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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die monatliche Entgeltabrechnung und Klärung von Abrechnungsfragen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein Dienstleister, der Personalvermittlung in Köln anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte mit Referenznummer 308621 einreichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Rahmen der direkten Personalvermittlung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Entgeltabrechner (m/w/d) am Standort Köln.
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeiter unter Berücksichtigung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen.
- Erfassung, Überprüfung und Pflege aller abrechnungsrelevanten Daten in unserem Abrechnungssystem.
- Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen Fragen zur Entgeltabrechnung sowie Klärung von Abrechnungsunstimmigkeiten.
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Bescheinigungen für interne und externe Zwecke.
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie der Personal- und Finanzbuchhaltung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Entgeltabrechner (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen.
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang mit relevanten Abrechnungssystemen (z.B. DATEV, SAP).
- Ausgeprägte Zahlenaffinität, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Umgang mit Mitarbeitern.
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
Haben Sie Interesse, in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 308621 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an:
#J-18808-Ljbffr
Entgeltabrechner (m/w/d) Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH
Kontaktperson:
Aschert & Bohrmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entgeltabrechner (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Entgeltabrechnung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Änderungen im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und die gesetzlichen Vorschriften gut verstehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Abrechnungssystemen wie DATEV oder SAP zu beantworten. Wenn du Erfahrung mit diesen Systemen hast, hebe das in Gesprächen hervor.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit Mitarbeitern kommuniziert hast, um Abrechnungsfragen zu klären oder Unstimmigkeiten zu lösen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entgeltabrechner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Entgeltabrechners.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und deine Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens und relevanter Zertifikate. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen anzugeben.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung bevorzugt über das Online-Formular ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen zur Entgeltabrechnung vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Abrechnungssysteme hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit relevanten Abrechnungssystemen wie DATEV oder SAP klar kommunizierst. Zeige, wie du diese Systeme effektiv genutzt hast, um die Entgeltabrechnung durchzuführen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du Ansprechpartner für Mitarbeiter sein wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitern kommuniziert hast, um Abrechnungsfragen zu klären.
✨Teamarbeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, über deine Teamfähigkeit zu sprechen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
