IT-Projektmanager (m/w/d) für die SAP-Betreuung - Großraum Köln (linksrheinisch)

IT-Projektmanager (m/w/d) für die SAP-Betreuung - Großraum Köln (linksrheinisch)

Köln Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Planung und Umsetzung von IT-Projekten mit Schwerpunkt SAP S/4 Hana.
  • Unternehmen: Das Unternehmen befindet sich im Großraum Köln (linksrheinisch) und fokussiert sich auf innovative IT-Lösungen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.
  • Weitere Informationen: Sie sind die zentrale Ansprechperson bei projektspezifischen Fragestellungen.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie spannende SAP-Projekte und optimieren Sie Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind ein Hochschulstudium in Informatik und mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Planung und operative Umsetzung von IT-Projekten mit Schwerpunkt SAP
  • Sicherstellung einer reibungslosen und termingerechten Projektarbeit
  • Analyse und Optimierung der Prozesse im SAP S/4 Hana Umfeld sowie Beratung der Fachabteilungen zur Einführung von SAP
  • Schnittstellen- und Datenmanagement in enger Abstimmung mit Entwicklern und Endanwendern
  • Konzeptionierung und Durchführung von (Key-)User-Schulungen
  • Unterste Ansprechperson bei projektspezifischen Fragestellungen
  • Erstellung und Pflege der Projektdokumentation und der User-Handbücher

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement sowie Erfahrungen in der Einführung von SAP
  • Gute Kenntnisse klassischer und agiler Projektmanagementmethoden
  • Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen sowie gute Kenntnisse im SAP S/4 Hana Umfeld
  • Ausgeprägtes Prozessverständnis, schnelle Auffassungsgabe und eine analytische Denkweise
  • Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Serviceorientierung

IT-Projektmanager (m/w/d) für die SAP-Betreuung - Großraum Köln (linksrheinisch) Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH

Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Im Großraum Köln (linksrheinisch) arbeiten Sie in einem innovativen Team, das sich auf SAP-Lösungen spezialisiert hat.

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Kontaktdaten:

Aschert & Bohrmann GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Projektmanager (m/w/d) für die SAP-Betreuung - Großraum Köln (linksrheinisch) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Aschert & Bohrmann GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie Aschert & Bohrmann GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Projektmanager (m/w/d) für die SAP-Betreuung - Großraum Köln (linksrheinisch) mit Bravour zu bestehen

IT-Projektmanagement
SAP S/4 Hana
Prozessanalyse
Datenmanagement
Schulung von (Key-)Usern
Projektdokumentation
MS-Office Anwendungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Aschert & Bohrmann GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Projektmanager (m/w/d) für die SAP-Betreuung - Großraum Köln (linksrheinisch) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Aschert & Bohrmann GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.