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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Junior Business Analyst und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Wir sind ein Personalvermittlungsunternehmen mit Fokus auf direkte Vermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld, ideal für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Entwickle Lösungen, arbeite im Team und nutze deine Datenaffinität.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikationen, erste Berufserfahrung und sehr gute Sprachkenntnisse.
- Andere Informationen: Interesse? Bewirb dich jetzt mit deiner Gehaltsvorstellung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
im Rahmen der direkten Personalvermittlung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Junior Business Analysten (m/w/d) amStandort Köln.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für den Aus- und Aufbau von langfristigenKundenbeziehungen
- Unterstützung bei der Analyse von Nutzeranforderungen zurAufdeckung von Problemen und Optimierungspotentialen
- Konzeption und Umsetzung von Kundenanforderungen
- Identifikation von Schwachstellen und eigenständige Entwicklung vonLösungen
- Erfolgreich abgeschlossene Hochschulstudium und/oder vergleichbareQualifikationen
- Erste Berufserfahrung durch Praktika bzw. Werkstudententätigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit SAP
- Teamfähigkeit, sehr gute kommunikative Fähigkeiten,lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Affinität zu Daten
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 180811 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an:
Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 – 0
#J-18808-Ljbffr
Junior Business Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH
Kontaktperson:
Aschert & Bohrmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Business Analyst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Business Analysis. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Junior Business Analysten recherchierst. Überlege dir auch Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in allen Interaktionen. Diese Soft Skills sind entscheidend für die Rolle eines Junior Business Analysts und können den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Business Analyst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Junior Business Analyst zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere Praktika oder Werkstudententätigkeiten, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Lösung von Problemen und zur Optimierung von Prozessen beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Online-Formular ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und deine Gehaltsvorstellungen sowie die Referenznummer 180811 enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung und deinen Fähigkeiten gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Praktika oder Werkstudententätigkeiten zu nennen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Verstehe die Rolle des Junior Business Analysts
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Junior Business Analysts und wie diese zur Optimierung von Kundenbeziehungen beitragen. Zeige während des Interviews, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, Lösungen für identifizierte Schwachstellen zu entwickeln.
✨Sprich über deine Datenaffinität
Da eine Affinität zu Daten gefordert ist, solltest du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit mit Daten gearbeitet hast. Erkläre, wie du Daten analysiert hast, um Probleme zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich sind, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch einige Fachbegriffe oder Phrasen in Englisch verwenden, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
