Junior IT-Consultant (m/w/d) - Köln

Junior IT-Consultant (m/w/d) - Köln

Köln Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Projektteam bei spannenden IT-Projekten und entwickle innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Köln mit Fokus auf Digitalisierung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem kreativen und unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an coolen Projekten mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder vergleichbare Qualifikationen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir im Kundenauftrag einen Junior IT-Consultant (m/w/d) am Standort Köln.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung des Projektteams bei der Entwicklung von IT-Konzepten sowie Mitwirkung bei anspruchsvollen IT-Projekten im Digitalisierungsumfeld
  • Erstellung der Analyse von Kundenanforderungen auf Basis von Standardsoftwaresystemen sowie von Softwarelösungen und deren Implementierung
  • Projektbetreuung von der Konzeption bis hin zur technischen Umsetzung inkl. Projekt-Kostenkalkulation in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklerteam
  • Weiterentwicklung von Softwareanwendungen und Unterstützung bei der Durchführung von Anwenderschulungen und Kundenworkshops

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Kommunikations- oder medienwissenschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Qualifikationen
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
  • Weiterentwicklung von Websites, Chatbots, Apps und Microsites
  • Hohe Kundenorientierung und gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an uns.

Junior IT-Consultant (m/w/d) - Köln Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH

Als Junior IT-Consultant (m/w/d) in Köln profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden Digitalisierungsprojekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln. Unser Unternehmen legt großen Wert auf eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und individuelle Entfaltung gefördert werden. Zudem bieten wir Ihnen attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.

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Kontaktdaten:

Aschert & Bohrmann GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior IT-Consultant (m/w/d) - Köln erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und kommunikationsstark bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Manchmal suchen Unternehmen genau nach jemandem wie dir!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich schnell zu erreichen und dir die besten Möglichkeiten anzubieten. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen klar zu kommunizieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior IT-Consultant (m/w/d) - Köln mit Bravour zu bestehen

IT-Konzeption
Projektmanagement
Kundenanforderungsanalyse
Softwareimplementierung
MS Office Anwendungen
Webentwicklung
Chatbot-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die Stelle als Junior IT-Consultant zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Online-Bewerbung nutzen:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die richtige Wahl für das Unternehmen bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten als Junior IT-Consultant unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kundenanforderungen zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Stelle eine hohe Kundenorientierung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, klar und strukturiert zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und mit Kunden betreffen.

Frage nach dem Unternehmen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Unternehmenskultur. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.