Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung und Mitarbeitendenkontakt.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Großraum Neuss mit direkter Personalvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, abwechslungsreiche Aufgaben und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gehaltsabrechnung und arbeite in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
- Andere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) Payroll im Großraum Neuss.
Ihre Aufgaben:
- Termingerechte Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Kontaktperson für Mitarbeitende in allen gehaltsrelevanten Fragestellungen sowie enge Zusammenarbeit mit dem beauftragten Dienstleister
- Kommunikation mit Behörden und Ämtern
- Erfassung und Pflege der abrechnungsrelevanten Daten sowie das Führen von Personalakten
- Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen
- Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an:
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Payroll Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH
Kontaktperson:
Aschert & Bohrmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Payroll
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als kaufmännischer Sachbearbeiter im Payroll interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du weitere Informationen bereitstellen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance hast, für die Stelle als kaufmännischer Sachbearbeiter im Payroll in Betracht gezogen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Payroll
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung hast, dann lass uns das wissen! Hebe deine bisherigen Tätigkeiten hervor, die direkt mit der Stelle zu tun haben, um uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Nutze unser Online-Formular: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Lohn- und Gehaltsabrechnung vor
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung verstehst. Informiere dich über gängige Softwarelösungen und aktuelle gesetzliche Regelungen, die für die Position relevant sind. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als Kontaktperson für Mitarbeitende fungierst, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitarbeitenden oder Behörden kommuniziert hast. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite einige Beispiele vor, die deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen. Teamfähigkeit ist in dieser Rolle besonders wichtig.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten, oder nach der Unternehmenskultur. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen zu dir passt.