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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entgeltabrechnung und Pflege von Personalstammdaten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Bereich Arbeitnehmerüberlassung im Großraum Bonn.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte mit Referenznummer 182841 einreichen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Personalwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
im Rahmen der direkten Personalvermittlung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Sachbearbeiter (m/w/d) Personal amStandort Bonn.
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung der monatlichen Lohnbuchhaltung für einen definiertenMitarbeiterkreis sowie die Erstellung von Verträgen und Zeugnissen
- Betreuung sowie Beratung für Mitarbeiter und Führungskräfte inallen abrechnungsrelevanten und allgemein personalrelevantenAngelegenheiten
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Führung der Personaladministration von Eintritt bis Austritt
- Korrespondenz mit Krankenkassen-, Behörden- undSozialversicherungsträgern
- Vorbereitung und die damit verbundene Begleitung von Lohnsteuer-und Sozialversicherungsprüfungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung,idealerweise mit Weiterbildung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung odervergleichbare Qualifikationen
- Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Kenntnisse im Sozial- und Lohnsteuerrecht sowie in derFinanzbuchhaltung
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationsgeschick, Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie einestrukturierte und vorausschauende Arbeitsweise
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an:
Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
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#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter (m/w/d) Personal Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH
Kontaktperson:
Aschert & Bohrmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) Personal
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die im Personalwesen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über Themen wie Digitalisierung im HR oder neue Recruiting-Methoden Bescheid weißt. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bewerbermanagement und in der Entgeltabrechnung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Personalabteilung sind Kommunikationsfähigkeit und Diskretion entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Job eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Sachbearbeiter im Personalwesen. Erkläre, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Arbeit im Großraum Bonn reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im operativen Personalwesen. Nenne spezifische Aufgaben, die du bereits erfolgreich durchgeführt hast, wie die Erstellung von Entgeltabrechnungen oder das Bewerbermanagement.
Zeige deine Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und eventuell SAP deutlich machst. Füge Beispiele hinzu, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
Formuliere präzise und fehlerfrei: Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl schriftlich als auch mündlich gut formuliert ist. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Sachbearbeiters im Personalwesen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Kenntnisse in MS Office und SAP betonen
Da der Umgang mit MS Office und SAP wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in diesen Programmen hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Diskretion und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen
In der Personalabteilung ist Diskretion entscheidend. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeit zur vertraulichen Handhabung von Informationen zeigen. Achte auch darauf, klar und präzise zu kommunizieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an einem langfristigen Engagement interessiert bist.