Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Recruiting-Team bei der Organisation von Vorstellungsgesprächen und Bewerberdaten.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Köln mit einem wertschätzenden Teamumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, moderne Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten im HR-Bereich.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im HR und arbeite eng mit Recruitern zusammen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, erste HR-Erfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Kundenauftrag suchen wir eine Teamassistenz (m/w/d) im HR Recruiting am Standort Köln.
Ihre Aufgaben:
- Administrative Unterstützung des Recruiting-Teams im Tagesgeschäft
- Koordination und Organisation von Vorstellungsgesprächen (Terminabstimmung, Einladungen, Nachbereitung)
- Pflege und Verwaltung von Bewerberdaten in ATS- und HR-Systemen
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf relevanten Kanälen
- Kommunikation mit Bewerbern, Fachabteilungen und externen Dienstleistern
- Vorbereitung von Präsentationen, Reportings und Recruiting-Übersichten
- Unterstützung bei HR-Projekten, Employer-Branding-Maßnahmen und Recruiting-Events
- Allgemeine Assistenz- und Organisationsaufgaben innerhalb der HR-Abteilung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im HR-Umfeld, Recruiting oder Assistenzbereich von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen von Vorteil
- Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit
- Diskretion und ein professioneller Umgang mit sensiblen Daten
Unser Kunde bietet:
- Einen abwechslungsreichen Einstieg in den Bereich HR und Recruiting
- Enge Zusammenarbeit mit Recruitern und HR-Verantwortlichen
- Moderne Arbeitsbedingungen und ein wertschätzendes Teamumfeld
- Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten im HR-Bereich
- Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an:
Teamassistenz (m/w/d) im HR Recruiting Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Teamassistenz im HR Recruiting in Köln eine hervorragende Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Sie profitieren von modernen Arbeitsbedingungen, einer wertschätzenden Teamkultur sowie attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten im HR-Bereich, die Ihre berufliche Karriere nachhaltig fördern. Zudem erwartet Sie eine enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Recruitern und HR-Verantwortlichen, die Ihnen wertvolle Einblicke und Erfahrungen bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamassistenz (m/w/d) im HR Recruiting erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im HR Recruiting anstrebst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um dich mit Fachleuten aus der HR-Branche zu vernetzen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Teamassistenz im HR Recruiting. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamassistenz (m/w/d) im HR Recruiting mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du sorgfältig arbeitest.
Pass deine Bewerbung an:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Stelle als Teamassistenz im HR Recruiting. Erkläre, warum du genau für diese Position geeignet bist und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Nutze unser Online-Formular:Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte über unser Online-Formular. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Kultur zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über die HR-Abteilung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Organisation, Kommunikation und Teamarbeit zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird es für die Interviewer einfacher, sich vorzustellen, wie du ins Team passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Teamdynamik oder zu den nächsten Schritten im Recruiting-Prozess sind immer gut.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
