Teamleiter Accounting (m/w/d) - Köln
Teamleiter Accounting (m/w/d) - Köln

Teamleiter Accounting (m/w/d) - Köln

Köln Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein Team im Rechnungswesen und optimiere digitale Accounting-Prozesse.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Köln mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechnungswesens und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Erfahrung im Finanzwesen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir im Kundenauftrag einen Teamleiter Accounting (m/w/d) am Standort Köln.

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche Führung eines Teams im Rechnungswesen
  • Koordination und Sicherstellung der laufenden Finanzbuchhaltung nach HGB
  • Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
  • Überwachung und Optimierung von buchhalterischen Prozessen und Standards
  • Weiterentwicklung digitaler Accounting-Workflows und Automatisierungen
  • Erstellung von Reportings und Auswertungen für Management und Controlling
  • Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachbereiche

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Accounting oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Führungsverantwortung
  • Solide Kenntnisse im HGB und Abschlusswesen
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, DATEV, Navision, o. Ä.) sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswert
  • Strukturierte, analytische Arbeitsweise und ausgeprägte Führungskompetenz
  • Hands-on-Mentalität sowie Freude an Modernisierung und Digitalisierung von Prozessen

Unser Kunde bietet:

  • Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
  • Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Entwicklungsperspektiven

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an:

Teamleiter Accounting (m/w/d) - Köln Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH

Unser Kunde in Köln bietet eine verantwortungsvolle Führungsposition im Accounting mit viel Gestaltungsspielraum und einer modernen Arbeitsumgebung. Die flexible Arbeitszeitgestaltung, attraktive Vergütung sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten fördern nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die digitale Transformation im Rechnungswesen. Hier erwartet Sie ein dynamisches Team, das Innovation und Effizienz schätzt und Ihnen die Chance gibt, Ihre Führungskompetenzen voll auszuschöpfen.
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Kontaktperson:

Aschert & Bohrmann GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Accounting (m/w/d) - Köln

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Accounting klar kommunizierst. Zeige, wie du dein Team führen und Prozesse optimieren kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schneller zu kontaktieren!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Hands-on-Mentalität! Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit digitale Workflows verbessert hast. Das wird bei den Arbeitgebern gut ankommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Accounting (m/w/d) - Köln

Fachliche Führung
Finanzbuchhaltung nach HGB
Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
Optimierung von buchhalterischen Prozessen
digitale Accounting-Workflows
Automatisierungen
Reporting und Auswertungen
Kenntnisse im HGB
ERP-Systeme (z. B. SAP, DATEV, Navision)
sehr gute Excel-Kenntnisse
analytische Arbeitsweise
Führungskompetenz
Hands-on-Mentalität
Digitalisierung von Prozessen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position des Teamleiters Accounting bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung einfügst. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!

Hebe deine Erfolge hervor: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Finanz- und Rechnungswesen! Konkrete Beispiele, wie du Prozesse optimiert oder Teams erfolgreich geführt hast, machen einen großen Unterschied. Zeig uns, was du drauf hast!

Nutze unser Online-Formular: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, deine Unterlagen über unser Online-Formular einzureichen. So können wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fachfragen vor

Da du als Teamleiter im Accounting tätig sein möchtest, solltest du dich intensiv mit den relevanten Themen wie HGB, Monats- und Jahresabschlüssen auseinandersetzen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungskompetenz

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner bisherigen Führungserfahrung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Gute Beispiele sind entscheidend, um deine Hands-on-Mentalität und deine Fähigkeit zur Teamführung zu demonstrieren.

Kenntnisse in digitalen Workflows hervorheben

Da der Kunde Wert auf die Weiterentwicklung digitaler Accounting-Workflows legt, solltest du deine Erfahrungen mit Automatisierungen und ERP-Systemen wie SAP oder DATEV betonen. Zeige, wie du Prozesse optimiert hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Fragen stellen ist wichtig

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich wirklich für die Rolle interessierst.

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Aschert & Bohrmann GmbH
Standort: Köln
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