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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage technical purchasing, supplier selection, and process optimization.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team in Bergisch Gladbach focused on direct placement services.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a diverse work environment with opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Perfect for tech-savvy individuals looking to make an impact in procurement.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Technical or commercial training and experience in technical purchasing required.
- Andere Informationen: Apply now with your CV and salary expectations!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Technical Buyer (m/w/d) – Bergisch Gladbach
im Rahmen der direkten Personalvermittlung
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der direkten Personalvermittlung einen Technical Buyer (m/w/d) am Standort Bergisch Gladbach.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung fĂĽr die Abwicklung des technischen Einkaufs
- Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Lieferantenauswahl und -steuerung
- Abstimmung von technischen Details mit den Lieferanten
- Erstellung von Preis- und Qualitätsvergleichen
- Optimierung von Einkaufsprozessen sowie Mitarbeit an der Lieferanten-Auditierung
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbares Hochschulstudium
- Erste Berufserfahrung im technischen Einkauf sowie Verständnis von technischen Schaltplänen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
- Hohes technisches Verständnis
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 127341 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an:
Oder rufen Sie uns an: +49 221 485347 – 0
#J-18808-Ljbffr
Technical Buyer (m/w/d) Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH
Kontaktperson:
Aschert & Bohrmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Buyer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im technischen Einkauf tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im technischen Einkauf. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Einkaufsprozesse beeinflussen können. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verhandlungsszenarien vor. Überlege dir Strategien, wie du Preisvergleiche und Lieferantenauswahl effektiv kommunizieren kannst. Dies zeigt deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein technisches Verständnis! Bereite dich darauf vor, technische Schaltpläne zu diskutieren und erkläre, wie du diese in deinen bisherigen Positionen genutzt hast. Das wird dein Profil als technischer Einkäufer stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Buyer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast. Dazu gehören dein Lebenslauf, ein Anschreiben, Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Anschreiben anpassen: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position des Technical Buyers. Betone deine Erfahrungen im technischen Einkauf und dein technisches Verständnis. Zeige auf, wie du zur Optimierung von Einkaufsprozessen beitragen kannst.
Referenznummer angeben: Vergiss nicht, die Referenznummer 127341 in deinem Anschreiben und Lebenslauf zu erwähnen. Dies hilft dem Unternehmen, deine Bewerbung schnell zuzuordnen.
Online-Bewerbung nutzen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt ĂĽber das Online-Formular ein. Achte darauf, dass alle Dokumente in den geforderten Formaten hochgeladen werden und ĂĽberprĂĽfe vor dem Absenden nochmals alle Angaben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihr technisches Wissen zu demonstrieren. Sehen Sie sich technische Schaltpläne an und seien Sie bereit, Fragen dazu zu beantworten. Dies zeigt, dass Sie die Anforderungen der Position verstehen.
✨Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen
Bereiten Sie Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung vor, in denen Sie erfolgreich verhandelt haben. Dies könnte Ihnen helfen, Ihre Kommunikationsstärke und Ihr Verhandlungsgeschick während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Einkaufsprozesse optimieren
Seien Sie bereit, ĂĽber Ihre Erfahrungen mit der Optimierung von Einkaufsprozessen zu sprechen. Ăśberlegen Sie sich konkrete Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit zur Effizienzsteigerung beigetragen haben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeigen Sie Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stellen Sie Fragen, die Ihnen helfen, zu verstehen, wie das Unternehmen arbeitet und welche Erwartungen an die Mitarbeiter gestellt werden.
