Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Kunden in der Krankenkassen-Hotline.
- Unternehmen: aye media marketing gruppe – ein führendes Communication-Center in Deutschland.
- Vorteile: Teilzeit, planbare Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre mit flachen Hierarchien und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Sprachkenntnisse und starte deine Karriere im Kundenservice.
- Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse und eine Fremdsprache, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Call Center Agent / Quereinsteiger (m/w/x) – Russisch/Ukrainisch, Polnisch oder Türkisch Arbeitgeber: asf GmbH Lübeck
Die aye media marketing gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer strukturierten Einarbeitung sowie vielfältigen Karrierechancen, die es ermöglichen, sich vom Quereinsteiger zum Führungskraft zu entwickeln. Zudem fördern wir Teamgeist durch regelmäßige Events und bieten zahlreiche Mitarbeiterrabatte sowie kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Call Center Agent / Quereinsteiger (m/w/x) – Russisch/Ukrainisch, Polnisch oder Türkisch erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze deine Sprachkenntnisse! In der mehrsprachigen Hotline ist es wichtig, dass du deine Fremdsprachen aktiv einsetzt. Übe vorher ein paar typische Gesprächssituationen, um sicherer zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im Kundenservice am besten präsentieren kannst. Wir wollen sehen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell einen Termin für ein Kennenlerngespräch zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Call Center Agent / Quereinsteiger (m/w/x) – Russisch/Ukrainisch, Polnisch oder Türkisch mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Sprich die Sprache der Stelle:Achte darauf, dass du die Sprache und den Stil aus der Stellenbeschreibung aufgreifst. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit dem Unternehmen identifizierst.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei asf GmbH Lübeck vorbereitet
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du in einem mehrsprachigen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse im Interview zeigst. Bereite dich darauf vor, einige Fragen in Russisch, Ukrainisch, Polnisch oder Türkisch zu beantworten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kundenorientierung betonen
Zeige im Interview, dass du ein Gespür für Kundenbedürfnisse hast. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich auf Kundenanfragen reagiert hast oder wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für den Kundenservice mitbringst.
✨Einarbeitung und Teamarbeit ansprechen
Da das Unternehmen eine strukturierte Einarbeitung bietet, kannst du im Interview nach dem Einarbeitungsprozess fragen. Zeige dein Interesse an Teamarbeit und wie du dich in ein bestehendes Team integrieren möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Das Motto des Unternehmens betont Wachstum und Veränderung. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du flexibel auf Veränderungen reagiert hast oder neue Herausforderungen angenommen hast. Das wird dir helfen, als jemand wahrgenommen zu werden, der gut ins Team passt.
