Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Leistungsfälle und Rentenberechnungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Asga Pensionskasse, eine der grössten unabhängigen Vorsorgeeinrichtungen der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Infrastruktur, flache Hierarchien und umfassende Lohnnebenleistungen.
- Andere Informationen: Hohe Selbständigkeit und Wertschätzung in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Vorsorge aktiv mit und entwickle dich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse in Vorsorge und Sozialversicherungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Asga Pensionskasse ist eine der grössten unabhängigen Gemeinschafts-Vorsorgeeinrichtungen der Schweiz. Seit 1962 engagieren wir uns für die berufliche Vorsorge von kleinen und mittleren Unternehmen aus Gewerbe, Handel, Industrie und Dienstleistung. Bei unseren rund 180 qualifizierten und motivierten Mitarbeiter:innen stehen die Kund:innen im Mittelpunkt.
Zur Vervollständigung des Kompetenzzentrums Pensionierungen im Bereich Vorsorge suchen wir per 1. April 2026 oder nach Vereinbarung eine:n Sachbearbeiter:in Kompetenzzentrum Pensionierungen.
In dieser vielseitigen Tätigkeit sind Sie unter anderem für die Bearbeitung von Leistungsfällen (Alter/Todesfall) und Rentenberechnungen sowie für die Einrichtung, Auszahlung und regelmässige Überprüfung von Rentenzahlungen zuständig. Sie evaluieren die Leistungspflicht der Asga auf Basis unseres Kassenreglements und der Gesetzeslage. Des Weiteren stehen Sie in ständigem telefonischen und schriftlichen Kontakt mit Amtsstellen, Rechtsvertretenden, Mitgliedfirmen und Versicherten.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, vorzugsweise im Bereich Versicherungen, Banken und Dienstleistungen.
- Kenntnisse in der beruflichen Vorsorge und/oder in den Sozialversicherungen mit gezielter Weiterbildung werden vorausgesetzt.
- Ausserdem weisen Sie einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf, wobei weitere Sprachkenntnisse von Vorteil sind.
- Ebenfalls werden eine hohe Dienstleistungsmentalität, Organisationstalent, Affinität gegenüber IT und Datenverarbeitung sowie Offenheit gegenüber neuen Arbeitsweisen erwartet.
Unser Angebot
Es erwartet Sie eine moderne Infrastruktur, eine Organisation mit flachen Hierarchien und die Möglichkeit des Mitgestaltens zum Beispiel in Projekten und Fachgruppen auf allen Ebenen. So ist sichergestellt, dass Sie Ihre vielfältigen Aufgaben effizient und mit Freude ausführen und sich weiterentwickeln können. Die Asga als Arbeitgeberin bietet Ihnen grosse Selbständigkeit sowie Wertschätzung, Entfaltungsmöglichkeiten, umfassende Lohnnebenleistungen und natürlich eine vorteilhafte Vorsorgelösung.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail.
Unser Standort / Ihr Kontakt
Cornelia Walser
Leiterin Personal
Asga Pensionskasse Genossenschaft
Rosenbergstrasse 16
9001 St. Gallen
Sachbearbeiter:in Kompetenzzentrum Pensionierungen 80-100 Arbeitgeber: ASGA Pensionskasse
Kontaktperson:
ASGA Pensionskasse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter:in Kompetenzzentrum Pensionierungen 80-100
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Asga Pensionskasse und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich der beruflichen Vorsorge einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Dienstleistungsmentalität! Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden oder Kollegen unterstützt hast. Das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter:in Kompetenzzentrum Pensionierungen 80-100
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter:in im Kompetenzzentrum Pensionierungen interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der beruflichen Vorsorge oder Sozialversicherungen hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der genau zu unserem Team passt.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Lass uns gemeinsam starten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASGA Pensionskasse vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Asga Pensionskasse und die berufliche Vorsorge in der Schweiz. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bearbeitung von Leistungsfällen oder Rentenberechnungen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Kompetenzzentrum oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere deine Dienstleistungsmentalität
Betone deine hohe Dienstleistungsmentalität und wie du in der Vergangenheit Kunden oder Kollegen unterstützt hast. Zeige, dass du bereit bist, proaktiv Lösungen zu finden und einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.