Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Legal Teams und arbeite an spannenden Compliance-Projekten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Re-Commerce mit starkem Umweltbewusstsein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein herzliches Team.
- Andere Informationen: Intensives Onboarding und interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine nachhaltige Zukunft und sammle praktische Erfahrungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Gesetzestexten und Organisationstalent sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1039 - 1186 € pro Monat.
Deine Mission
- Du bist ein fester Bestandteil unseres Legal Teams und lernst dabei von erfahrenen ExpertInnen.
- Du übernimmst die Pflege, Aktualisierung und Weiterentwicklung des bestehenden Rechtskatasters im Rahmen des Qualitätsmanagementsystems.
- Du bist für die Recherche und Aufbereitung rechtlicher Anforderungen aus relevanten Gesetzen, Normen und Richtlinien verantwortlich.
- Du dokumentierst und bewertest regulatorische Anforderungen und Risiken.
- Du leitest entsprechend Compliance-Maßnahmen ab und unterstützt bei der Umsetzung.
- Ggf. Unterstützung bei juristischen Recherchen, Schriftverkehr sowie der Einschätzung von Sachverhalten und Risiken.
- Ggf. Bearbeitung von Standard-Datenschutz-Anfragen (Löschung und der Bearbeitung interner Anfragen) im Rahmen der Datenschutz-Compliance.
Das klingt nach dir
- Du hast Erfahrung im Umgang mit Gesetzes- & Rechtstexten.
- Du bist ein ausgeprägtes Organisationstalent.
- Du bist eine analytisch denkende Person und überzeugst mit deiner strukturierten & lösungsorientierten Arbeitsweise.
- Du hast ein Auge fürs Detail und bist kommunikationsstark.
- Nice to have: Erfahrung im Bereich Compliance und/oder Corporate Governance.
- Nice to have: Erfahrung mit Einführung von ISO-Zertifizierungen.
Warum wir?
- Ein dynamisches Unternehmen, das Vielfalt lebt.
- Ein internationales und herzliches Team, das sich sowohl während der Arbeit als auch danach gut versteht und es kaum erwarten kann, dich kennenzulernen.
- Du startest mit einer 8h Woche, die Möglichkeit zum HO ist nach Absprache gegeben.
- Du kannst bei uns aktiv dazu beitragen, einen nachhaltigen Fußabdruck zu hinterlassen und gleichzeitig dein Karma-Konto aufzufüllen.
- Ein intensives Onboarding sowie Corporate Benefits etc.
- Praktische Erfahrungen in einem unterstützenden Team.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Mitwirkung an fachübergreifenden Themen z.B. Projektarbeit / Datenschutz / Litigation grds. möglich.
Über uns
In der Welt des Re-Commerce von Consumer Electronics haben wir uns nicht nur in Deutschland an die Spitze gekämpft, sondern setzen nun auch unsere internationalen Ambitionen um. Unser täglicher Antrieb ist nicht nur geschäftlicher Natur, sondern vor allem von einem tiefen Umweltbewusstsein geprägt. Durch unsere nachhaltige Arbeitsweise konnten wir bereits zahlreiche Tonnen an CO2-Emissionen einsparen – ein Versprechen an die Erde, das wir leidenschaftlich verfolgen.
Unsere Devise lautet: 'Es muss nicht immer neu sein.' Damit wollen wir unsere geschätzten Kund:innen nicht nur auf qualitativ hochwertige Elektronikprodukte aufmerksam machen, sondern auch das Bewusstsein für Nachhaltigkeit und den verantwortungsbewussten Konsum fördern. Denn in unserer Überzeugung sind hochwertige elektronische Geräte nicht zwangsläufig teuer und brandneu. Mit unseren Produkten bieten wir eine grüne Alternative, die gleichermaßen die Umwelt schützt und das Budget entlastet.
Unsere Vision ist es, gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitarbeiter:innen eine nachhaltige und umweltbewusste Zukunft zu gestalten, in der wir nicht nur an unsere technologischen Bedürfnisse denken, sondern auch an die Bedürfnisse unseres Planeten. Wir sind stolz darauf, Marktführer im Re-Commerce zu sein und unser Engagement für die Erde auf internationalem Terrain auszubauen. Lassen Sie uns gemeinsam die Welt ein Stückchen grüner machen.
Compliance Mitarbeiter*in (all genders) Minijob mit 8 Wochenstunden Arbeitgeber: asgoodasnew electronics
Kontaktperson:
asgoodasnew electronics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Compliance Mitarbeiter*in (all genders) Minijob mit 8 Wochenstunden
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Stell Fragen während des Interviews! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Compliance Mitarbeiter*in (all genders) Minijob mit 8 Wochenstunden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Recherchiere gut: Informiere dich über uns und unsere Mission im Re-Commerce. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Werte teilst und verstehst, wird das sicher positiv auffallen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei asgoodasnew electronics vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Welt
Mach dich mit den grundlegenden rechtlichen Anforderungen und Normen vertraut, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Compliance verstehst und wie sie in der Praxis umgesetzt wird.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mit Gesetzestexten oder Compliance-Anforderungen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Rolle viel mit Dokumentation und Strukturierung zu tun hat, solltest du im Interview betonen, wie du deine Aufgaben organisierst. Vielleicht kannst du ein Beispiel nennen, wo du ein komplexes Projekt erfolgreich gemanagt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsweise des Unternehmens zu erfahren. Frage nach der interdisziplinären Zusammenarbeit und wie das Unternehmen seine Werte in der täglichen Arbeit umsetzt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.