Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifizierung von Accounts in der Hämatologie und Durchführung von Fachgesprächen nach VBS.
- Unternehmen: Ein forschendes Pharmaunternehmen, das moderne Therapien für Patienten entwickelt.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt und ein repräsentativer Firmenwagen mit Privatnutzung.
- Weitere Informationen: Verwendung von iPad, Veeva und MS Office ist erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Lebensqualität von Patienten durch innovative Lösungen in der Hämato-Onkologie.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung als Pharmareferent in der Hämato-Onkologie und Kenntnisse im wertorientierten Verkaufen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein forschendes Pharmaunternehmen, dessen Ziel es ist, das Leben von Menschen durch Erforschung von Medikamenten, durch ein besseres Verständnis für den Umgang mit Krankheiten und durch Unterstützung von kranken Menschen, deren Familien und Freunden, positiv zu verändern und Patienten mit modernen Therapien zu mehr Lebensqualität zu verhelfen.
IHRE AUFGABEN
- Identifizierung und Zuordnung der wichtigsten Accounts, Kunden und Entscheidungsträger in diesen Accounts aus dem Bereich der Hämatologie und Erstellung eines maßgeschneiderten Plans für jeden Account.
- Empfehlen und Entwickeln von maßgeschneiderten Lösungen für seinen Kunden und die Account-Netzwerke, denen der Kunde angehört.
- Durchführung von kompetenten Fachgesprächen nach VBS (Wertorientiertes Verkaufen) in den Fachgruppen der Hämato-Onkologen sowie Betreuung von ausgewählten onkologischen Pflegekräften.
- Umsetzung der Vertriebs- und Marketingstrategien der Geschäftseinheit. Dazu gehören der Außendienst und die Durchführung von Veranstaltungen, wie z. B. das Sponsoring der wichtigsten lokalen Veranstaltungen und Peer-to-Peer-Meetings.
- Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung strategischer Analysen der betreuten Kunden (inkl. SWOT-Analyse, Patientenströme, Volumen dieser potenziellen Kunden) und Umsetzung der auf diesen Analysen basierenden Empfehlungen.
- Aufbauend auf den bestehenden und Entwicklung neuer Zugangswege zu wichtigen Entscheidungsträgern, einschließlich persönlicher und virtueller Besuche für alle Kunden, unter Anwendung eines kundenspezifischen Multi-Channel-Ansatzes.
- Förderung und Umsetzung von Kontaktwegen für jeden Kunden, um eine optimale Frequenz über die vom Kunden bevorzugten Kanäle zu erreichen.
- Starke funktionsübergreifende Teamarbeit: Marketing, Vertrieb, medizinische, Accountmanagement und Zugangs- und Erstattungsteams.
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Ausbildung zum geprüften Pharmareferenten oder wissenschaftliche Ausbildung (idealerweise Hochschulabschluss).
- 3-5 Jahre Berufserfahrung als erfolgreicher Pharmareferent/in in der Hämato-Onkologie.
- Die Fähigkeit und das Wissen, onkologische Kunden in gesundheitspolitischen Fragen zu beraten.
- Erfahrungen und Erfolge mit "Value Based Selling".
- Ein klares Verständnis von wertorientiertem Verkaufen und ausgezeichnete Verkaufsfähigkeiten in diesem Bereich.
- Bereitschaft, neue Zugangsmöglichkeiten über mehrere Kanäle zu entwickeln und umzusetzen.
- Hervorragende Zusammenarbeit und nachgewiesene Fähigkeit, mit unterschiedlichen Teams Ergebnisse zu erzielen.
- Hohe Lernflexibilität und Lösungsorientierung.
- Teamfähigkeit (Wir > ich).
- Ausgeprägtes strategisches, analytisches und kreatives Denken.
- Nachgewiesene Fähigkeiten zur Eigenverantwortung.
- Reibungsloser Umgang mit iPad, Veeva und MS Office.
UNSER ANGEBOT
- Hervorragende Konditionen: unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, zusätzliche Jahresgratifikation bei Unternehmenstreue und Kundenprämien.
- Repräsentativer Firmenwagen: Privatnutzung mit unbegrenzten Freikilometern - nicht üblich, aber für uns selbstverständlich, denn das bereitet Freude am Fahren.
- Herausragende Sozialleistungen: VWL in voller Höhe, 15 % Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, außerdem Absicherung durch unsere Unfallversicherung mit überdurchschnittlich hohen Deckungssummen - im Job, in der Freizeit, rund um die Uhr.
- Beratung/Hilfestellung zu Ihren Unterlagen: Profitieren Sie von unserer Kompetenz und unserem Know-how - wir geben Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen.
Fach/Klinikreferent Hämatologie (m/w/d) Arbeitgeber: Ashfield Healthcare
Das Unternehmen bietet hervorragende Sozialleistungen wie VWL und einen 15% Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge. Es befindet sich in einer innovativen Branche, die sich auf die Verbesserung der Lebensqualität von Patienten konzentriert. Das Team arbeitet funktionsübergreifend und fördert eine starke Zusammenarbeit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fach/Klinikreferent Hämatologie (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Ashfield Healthcare!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Ashfield Healthcare für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fach/Klinikreferent Hämatologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Ashfield Healthcare passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Ashfield Healthcare anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ashfield Healthcare vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Ashfield Healthcare. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.