Altenpfleger (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie
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Altenpfleger (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie

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Teupitz Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Pflege von gerontopsychiatrischen Patienten im Team.
  • Arbeitgeber: Asklepios ist einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben der Patienten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger und Erfahrung in der Gerontopsychiatrie wünschenswert.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Altenpfleger (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie Asklepios Fachklinikum Teupitz Teupitz Voll/Teilzeit ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Wir suchen für die Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH für den Standort Teupitz einen Altenpfleger (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie mit 39 Std./wöchentlich / Teilzeit möglich DEIN AUFGABENGEBIET umfasst die Betreuung, Pflege und Förderung der Patienten während des Pflege- und Behandlungsprozesses, die Dokumentation und Patientenbetreuung innerhalb des multiprofessionellen Teams DEIN PROFIL exam. Altenpfleger (w/m/d) Erfahrungen in der Behandlung und Begleitung von gerontopsychiatrischen Patienten wünschenswert empathische Beziehungsfähigkeit Engagement und Einsatzbereitschaft Kommunikations- und Teamfähigkeit Flexibilität und Handlungskompetenz in Krisensituationen geübter Umgang mit der EDV und dem Krankenhausinformationssystem WIR BIETEN konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet \“ASKME\“ Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des \“Asklepios Aktiv\“ Programms (z. B. Vergünstigungen im Fitnessstudio, EGYM Wellpass, Jobrad) Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (Teilzeit möglich) eine interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team eine betriebliche Altersvorsorge (Pflichtversicherung VBL) eine freiwillige Altersvorsorge (Klinikrente) ein Unterstützungsprogramm (EAP), das bei familiären, beruflichen oder gesundheitlichen Sorgen aktive Hilfe und Beratung durch Experten bietet hohe eigenständige Entscheidungskompetenzen individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch hochwertige Fort- und Weiterbildungen eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH KONTAKT Für weitere Informationen steht gern Frau Melanie Androw, Pflegedienstleitung, unter Tel.: +49 33 766-66561 oder m.androw @asklepios.com zur Verfügung. Wir freuen uns über aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Stellenportal. Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH Personalabteilung – Frau Monika Brechlin E-Mail: m.brechlin@asklepios.com E-Mail: personal.brandenburg@asklepios.com

Altenpfleger (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie Arbeitgeber: Asklepios Fachklinikum Teupitz

Asklepios Fachklinikum Teupitz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und flexible Arbeitsmodelle bietet, sondern auch eine wertschätzende Teamkultur fördert. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeitenden in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Gesundheitsangeboten und Vergünstigungen, die das Arbeiten in Teupitz besonders angenehm machen.
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Kontaktperson:

Asklepios Fachklinikum Teupitz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpfleger (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Gerontopsychiatrie. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse älterer Menschen mit psychischen Erkrankungen hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Altenpflege und Gerontopsychiatrie. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Empathie und Teamfähigkeit. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsangebote im Bereich Gerontopsychiatrie und erwähne diese in deinem Gespräch, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (w/m/d) für die Gerontopsychiatrie

Empathische Beziehungsfähigkeit
Engagement und Einsatzbereitschaft
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
Handlungskompetenz in Krisensituationen
Erfahrungen in der Behandlung gerontopsychiatrischer Patienten
Dokumentationsfähigkeiten
EDV-Kenntnisse
Umgang mit Krankenhausinformationssystemen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Altenpfleger in der Gerontopsychiatrie. Erkläre, warum du dich für diese spezielle Position interessierst und was dich an der Arbeit mit gerontopsychiatrischen Patienten reizt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Pflege und insbesondere im Umgang mit gerontopsychiatrischen Patienten. Nenne konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deine Empathie unter Beweis stellen.

Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität: Da die Arbeit im multiprofessionellen Team wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du Teamarbeit schätzt und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften gemacht hast. Erwähne auch deine Flexibilität und Handlungskompetenz in Krisensituationen.

Dokumentation und EDV-Kenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen und Krankenhausinformationssystemen in deiner Bewerbung erwähnst. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Stelle, und Arbeitgeber suchen nach Bewerbern, die sich in diesem Bereich auskennen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asklepios Fachklinikum Teupitz vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der gerontopsychiatrischen Pflege. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit zeigen.

Zeige dein Engagement

Betone während des Interviews deine Motivation, in der Altenpflege zu arbeiten. Erkläre, warum dir die Betreuung von gerontopsychiatrischen Patienten am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung ihrer Lebensqualität beitragen kannst.

Teamarbeit hervorheben

Da die Stelle in einem multiprofessionellen Team ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit aus deiner Vergangenheit bereit haben. Zeige, wie du mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast, um die besten Ergebnisse für die Patienten zu erzielen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt.

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