Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die neurologische Frühreha aktiv mit und betreue Patienten ganzheitlich.
- Unternehmen: Asklepios Klinik Hamburg Altona – ein innovativer Partner in der Gesundheitsversorgung.
- Vorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Entwickle dich weiter mit Fortbildungen und erlebe verschiedene Bereiche im #teamaltona.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Rehabilitation mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Interesse an neurologischer Rehabilitation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
Sei der Dreh- und Angelpunkt – ohne dich läuft nichts! Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und findest stets die richtigen Wege? Dann werde ein Teil unseres #teamaltona zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit/Vollzeit als Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere neurologische Frühreha Phase B.
Die Asklepios Klinik Hamburg Altona ist ein Haus der Maximalversorgung. In 20 Fachabteilungen werden pro Jahr 36.000 Patient:innen stationär behandelt. Unsere Klinik versorgt einen überregionalen Einzugsbereich aus Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein. Wir arbeiten interprofessionell und kollegial, damit unsere elektiven und hochakuten Patient:innen rund um die Uhr die bestmögliche Behandlung erhalten. Konzentriert, professionell, miteinander, Hand in Hand.
Sei ein Player im #teamaltona!! Wir suchen für unsere neurologische Frühreha Phase B interessierte und engagierte Profis in einem wachsenden Team.
Aufgaben- Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung der neurologischen Frühreha Phase B, einschließlich der Gestaltung von Prozessen und Standards im Pflegebereich.
- Ganzheitliche, bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung von neurologischen Patienten mit hoher Pflegeintensität und komplexem medizinischem Behandlungsbedarf.
- Unterstützung und Förderung der Patienten bei der Mobilisierung, der Alltagsbewältigung und dem Umgang mit Hilfsmitteln, in enger Zusammenarbeit mit Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie.
- Durchführung pflegerischer und therapeutischer Maßnahmen, die speziell auf die neurologische Rehabilitation ausgerichtet sind.
- Mitarbeit an interdisziplinären Teamsitzungen zur kontinuierlichen Patientenbesprechung und Behandlungsplanung.
- Dokumentation und Evaluation des Pflegeprozesses sowie Teilnahme an Maßnahmen zur Qualitätssicherung.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (m/w/d), idealerweise mit Erfahrung im neurologischen Bereich.
- Hohe Motivation, ein innovatives Rehabilitationskonzept mitzugestalten und aktiv weiterzuentwickeln.
- Interesse an der Arbeit mit neurologischen Patienten und deren pflegerischen, therapeutischen und medizinischen Herausforderungen.
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.
- Belastbarkeit, Einfühlungsvermögen und eine selbständige Arbeitsweise.
- Zusätzliche Qualifikationen im Bereich der neurologischen Rehabilitation sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
- Wir sind #teamaltona – Wir sind ein motiviertes Team, für das die vertrauensvolle Zusammenarbeit und die Freude an unserer Tätigkeit selbstverständlich ist. Komm zu uns ins Team - wir freuen uns auf dich!
- Leistungen werden fair vergütet – Du wirst entsprechend Deines Einsatzortes nach den Vorgaben des TVöD-VKA eingruppiert und erhältst diverse Zulagen, wie z.B. Pflegezulagen, Wechselschicht- und Schichtzulage sowie Fachbereichszulagen. Außerdem gibt es eine Jahressonderzahlung (ca. 13. Gehalt). Natürlich sind mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr für uns selbstverständlich.
- Fortschritt statt Stillstand – Wir bieten dir die Möglichkeit an Fort- und Weiterbildungen zeitnah nach deiner Einstellung teilzunehmen.
- Darf es auch etwas mehr sein? - Du hast Lust auch mal andere Teams und Bereiche kennenzulernen? Kein Problem! Mit dem Programm #PlusAltona kannst du zusätzlich bis zu drei Dienste im Monat in einem Bereich deiner Wahl absolvieren.
- Attraktive Zusatzleistungen – Du hast die Wahl: Entweder einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder eine Sachbezugskarte zum Einkaufen. Außerdem gibt es die Möglichkeit des JobRad-Leasings sowie Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Onlineshops, Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen.
- Wir fördern Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten flexible Teilzeitmodelle und eine Kindertagesstätte direkt auf dem Gelände an.
- Mitarbeiter werben neue Mitarbeiter – In unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm bei einer erfolgten Einstellung einer weiteren Person zahlen wir dir eine Prämie von bis zu 2.000€ brutto.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere neurologische Frühreha Phase B- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Asklepios Klinik Altona
Die Asklepios Klinik Hamburg Altona ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein motiviertes und kollegiales Team bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld. Mit fairen Vergütungen, attraktiven Zusatzleistungen und einer starken Fokussierung auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ist die Klinik der ideale Ort für Pflegefachkräfte, die ihre Karriere in der neurologischen Rehabilitation vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere neurologische Frühreha Phase B- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Klinik und deren Konzept!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu vernetzen und über aktuelle Entwicklungen in der Pflegebranche informiert zu bleiben. LinkedIn ist eine gute Plattform, um Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam Teil des #teamaltona werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere neurologische Frühreha Phase B- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du Teil des #teamaltona werden möchtest und was dich an der neurologischen Frühreha begeistert.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung sicher ankommt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asklepios Klinik Altona vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Asklepios Klinik Hamburg Altona verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die neurologische Frühreha und die interdisziplinären Teams. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei es die Unterstützung von Patienten bei der Mobilisierung oder die Zusammenarbeit im Team – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Motivation
Die Asklepios Klinik sucht nach engagierten Profis, die bereit sind, ein innovatives Rehabilitationskonzept mitzugestalten. Erkläre im Interview, warum du dich für die neurologische Pflege interessierst und was dich motiviert, Teil des #teamaltona zu werden.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Außerdem kannst du so mehr über die Unterstützung erfahren, die dir die Klinik bietet.
