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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten von Eintritt bis Austritt und unterstĂĽtze bei Projekten.
- Arbeitgeber: Asklepios ist einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland mit einem Fokus auf Patienten- und Mitarbeiterzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder kaufmännisch, Erfahrung im Gesundheitswesen und gute Kenntnisse im Arbeitsrecht.
- Andere Informationen: Nutze unser Social Intranet für Vernetzung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Die Asklepios Klinik Lindau ist ein Akutkrankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 125 Planbetten und versorgt mit ca. 400 Beschäftigten etwa 6.700 stationäre und 14.000 ambulante Patient:innen jährlich. Wir haben einen öffentlichen Versorgungsauftrag und tragen einen bedeutenden Anteil an der medizinischen Behandlung und pflegerischen Betreuung der Bevölkerung sowie der Gäste der Urlaubsregion am Bodensee.
Die Asklepios Abrechnung Bayern GmbH sucht für den Einsatz in Lindau zum nächstmöglichen Zeitpunkt Personalreferent (w/m/d).
DEIN AUFGABENGEBIET
- Bearbeitung aller relevanten Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt
- Betreuung der Zeiterfassung (SP Expert/Plano)
- Zuarbeit fĂĽr die Entgeltabrechnung
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
- Betreuung von Mitarbeitern
- Kommunikation u. a. mit Behörden, Krankenkassen etc.
- Bearbeitung von Projekten
DEIN PROFIL
- Eine Ausbildung zum Personalkaufmann/-frau oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation im Personalwesen
- Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im Gesundheitswesen
- Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie im Betriebsverfassungsrecht
- Kenntnisse von Entgeltabrechnungssystemen (LOGA) sowie von Zeiterfassungssystemen (Tisoware, SP Expert/Plano) und MS Office-Produkten sind Voraussetzung
- Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten
- Ausgeprägter Servicegedanke
WIR BIETEN
- Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms
- Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
- abwechslungsreiches, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet
- Zusammenarbeit in einem freundlichen und kollegialen Arbeitsklima
- Attraktive VergĂĽtung
- 30 Tage Urlaub
- Förderung von internen und externen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
KONTAKT
FĂĽr eine Kontaktaufnahme und alle Fragen steht Ihnen Frau Marion Rackette (Personalleitung) gerne zur VerfĂĽgung. Tel.: 08382-276 1220
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Asklepios Klinik Lindau
Personalabteilung
Frau Marion Rackette
Friedrichshafener Strasse 82
88131 Lindau
Tel.: 08382/276-1220
Jetzt bewerben!
Personalreferent (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Asklepios Klinik Lindau
Kontaktperson:
Asklepios Klinik Lindau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern der Asklepios Klinik Lindau zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und deine Chancen erhöhen.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere gründlich über die Asklepios Klinik Lindau und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und schätzt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu deiner Erfahrung im Personalwesen, insbesondere im Gesundheitssektor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Kommunikation mit verschiedenen Behörden und Krankenkassen Teil des Jobs ist, solltest du in deinem Gespräch deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, um deine Souveränität zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Personalreferent. Erkläre, warum du dich für die Asklepios Klinik Lindau interessierst und was dich an der Arbeit im Gesundheitswesen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, insbesondere im Gesundheitswesen. Nenne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Personalstammdaten, Zeiterfassungssystemen oder Entgeltabrechnungssystemen gearbeitet hast.
Kenntnisse im Arbeitsrecht betonen: Da gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie im Betriebsverfassungsrecht gefordert sind, solltest du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben besonders hervorheben. Erwähne relevante Schulungen oder Erfahrungen, die deine Kenntnisse untermauern.
Präsentiere deine Soft Skills: Die Stelle erfordert Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten. Nutze dein Anschreiben, um Beispiele für deine Hands-on-Mentalität und deinen Servicegedanken zu geben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitarbeitern und Behörden kommuniziert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asklepios Klinik Lindau vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die häufigsten Fragen im Personalwesen, insbesondere im Gesundheitssektor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse im Umgang mit Mitarbeitern und rechtlichen Aspekten verdeutlichen.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht betonen
Da gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie im Betriebsverfassungsrecht gefordert sind, solltest du in der Lage sein, spezifische Beispiele zu nennen, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast. Zeige, dass du die relevanten Gesetze verstehst und anwenden kannst.
✨Hands-on-Mentalität demonstrieren
Die Klinik sucht nach jemandem mit einer Hands-on-Mentalität. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du proaktiv Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der Asklepios Klinik Lindau, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach dem Team, den Werten des Unternehmens und wie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gefördert wird. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Organisation interessiert bist.
