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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Patientendaten und unterstütze bei der Aufnahme in einer modernen Klinik.
- Arbeitgeber: Asklepios ist einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland, bekannt für Innovation und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprävention und Kita vor Ort.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und trage zur Patientenversorgung in einem dynamischen Umfeld bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und Freude am Umgang mit Menschen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine gezielte Einarbeitung und ein freundliches Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Patienten-Manager (w/m/d) für die elektive Patientenaufnahme der Asklepios Klinik Wandsbek Asklepios Kliniken Hamburg GmbH HH-AK Wandsbek Teilzeit ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Die Asklepios Kliniken Hamburg GmbH sucht in Teilzeit, unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, engagierte Patienten-Manager (w/m/d) für die elektive Patientenaufnahme der Asklepios Klinik Wandsbek Deine Aufgaben: Ermittlung, Erfassung und Pflege aller erforderlichen Daten für stationäre und ambulante Patienten in MKIS und SAP/ISH gem. SGB V inkl. der erforderlichen Behandlungsverträge Kostenträgerklärung bei unklaren Versicherungsverhältnissen Erstellung von EHIC-Unterlagen zur Abrechnung europäisch versicherter Patienten Aufklärung der Patienten und Angehörigen über die Möglichkeit der Inanspruchnahme und Preise von Wahlleistungen sowie Abschluss der Wahlleistungsverträge Sicherstellung von abrechnungsrelevanten Unterlagen Annahme von internen- sowie externen Telefonaten Überwachung der Dokumentation und Abschluss aller Fallvorgänge für die Archivierung und Abrechnung enge Zusammenarbeit mit dem pflegerischen Bereich dem Wahlleistungs- und Belegungsmanagement Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d); Medizinische Fachangestellte (w/m/d), Notfallsänitäter (w/m/d); Rettungsassistent (w/m/d); Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation Freude und Spaß am Umgang mit Menschen Professionelles, freundliches und serviceorientiertes Auftreten im Kontakt mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern Gute EDV- Kenntnisse (z.B. SAP-ISH) sowie Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen des Krankenhauses Flexibilität und Belastbarkeit Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Vergütung nach TVöD-K Gezielte, qualifizierte Einarbeitung in ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet motivierte, leistungsfähige Teams Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Gesundheitsprävention Kita auf dem Klinikgelände Frau Nöller Leitung Patientenaufnahme Hamburg Tel.: +49 40 18 1885-5470 E-Mail: n.noeller@asklepios.com – www.asklepios.com Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins Asklepios Kliniken Hamburg GmbH
Patienten-Manager (w/m/d) für die elektive Patientenaufnahme der Asklepios Klinik Wandsbek Arbeitgeber: Asklepios Klinikum Bad Abbach
Kontaktperson:
Asklepios Klinikum Bad Abbach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Patienten-Manager (w/m/d) für die elektive Patientenaufnahme der Asklepios Klinik Wandsbek
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Asklepios Klinik Wandsbek und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Patientenversorgung zu verbessern.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Klinik und die Position zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du mit verschiedenen Berufsgruppen im Krankenhaus effektiv kommunizieren und zusammenarbeiten kannst, um die besten Ergebnisse für die Patienten zu erzielen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Patienten-Manager (w/m/d) für die elektive Patientenaufnahme der Asklepios Klinik Wandsbek
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Patienten-Manager. Erkläre, warum du dich für die Asklepios Klinik Wandsbek interessierst und was dich an der Arbeit mit Patienten begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Gesundheitswesen. Zeige auf, wie deine Ausbildung und bisherigen Tätigkeiten dich auf die Aufgaben des Patienten-Managers vorbereiten.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Aussagen leicht nachvollziehbar sind.
Schließe alle erforderlichen Unterlagen ein: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente beifügst, wie z.B. deinen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse. Überprüfe, ob alles vollständig ist, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asklepios Klinikum Bad Abbach vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Aufgaben vor
Informiere dich über die Aufgaben eines Patienten-Managers, insbesondere über die Erfassung und Pflege von Patientendaten sowie die Kommunikation mit Kostenträgern. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da der Umgang mit Patienten und Angehörigen eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsstärke und dein freundliches Auftreten parat haben. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen professionell reagiert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen ist wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit verdeutlichen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Vertraue auf deine EDV-Kenntnisse
Gute EDV-Kenntnisse sind für die Position entscheidend. Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit Systemen wie SAP-ISH oder ähnlichen Programmen im Interview erwähnst. Zeige, dass du technikaffin bist und schnell neue Systeme erlernen kannst.
