Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und begleite Pflegeauszubildende in der Praxis und plane spannende Schulungen.
- Arbeitgeber: Asklepios Klinik Bad Wildungen, ein führender privater Klinikbetreiber in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze Auszubildende auf ihrem Weg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der stationären Pflege.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsumgebung mit vielen Vorteilen für deine Gesundheit und Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
Die Asklepios Klinik Bad Wildungen GmbH sucht dich als Praxisanleiter (w/m/d) für unser Ausbildungsteam (A-Team) in Voll- oder Teilzeit. Werde Teil unseres Teams - wir freuen uns darauf, dich ab sofort willkommen zu heißen!
DEIN AUFGABENGEBIET
- Anleitung und Begleitung von Pflegeauszubildenden im praktischen Einsatz
- Planung, Durchführung und Evaluation von Praxisanleitungen gemäß Ausbildungsplan
- Abnahme praktischer Prüfungen und strukturierte Leistungsbeurteilung
- Begleitung eines Ausbildungskurses über die gesamte Ausbildungszeit als Bezugspraxisanleiter:in
- Enge Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitung, Stationsleitungen und Pflegeschule
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Ausbildungsqualität
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft
- Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder Bereitschaft, diese ab dem 15.06.2026 zu beginnen
- Fundierte Berufserfahrung in der stationären Pflege
- Pädagogisches Geschick und Freude an der Anleitung von Auszubildenden
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Organisationsfähigkeit
- Strukturierte, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise
WIR BIETEN
- Verlässliche Arbeitszeiten mit freien Wochenenden und Feiertagen
- Sicherheit & Stabilität: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem starken Unternehmen
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung mit umfangreichen Sozialleistungen und einem 13. Monatsgehalt
- Zukunftsabsicherung: Betriebliche Altersvorsorge sowie eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge (KlinikRente)
- Weiterentwicklung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - die Klinik übernimmt dabei weitgehend die Kosten
- Individuelle Förderung: Unterstützung durch Präventionsprogramme wie Kostenbeteiligung für Sportstudios, JobRad oder Präventionskurse
- Vernetzung & Austausch: Konzernweite Kommunikation und Wissenstransfer über unser Social Intranet "ASKME"
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebliche Gesundheitsförderung mit zahlreichen Angeboten aus dem "Asklepios Aktiv" Programm
- Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte in vielen Onlineshops sowie Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
KONTAKT
Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.
Elisabeth Brandenstein
Pflegedirektorin -4836
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Praxisanleiter (w/m/d) Ausbildungsteam Arbeitgeber: Asklepios Stadtklinik Bad Wildungen
Kontaktperson:
Asklepios Stadtklinik Bad Wildungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter (w/m/d) Ausbildungsteam
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Klinik arbeiten oder dort gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es eine praktische Prüfung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Auszubildende unterstützt hast. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung! Sprich darüber, warum dir die Anleitung von Pflegeauszubildenden wichtig ist und wie du zur Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter (w/m/d) Ausbildungsteam
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Ausbildungsteam bist.
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut sichtbar sind.
Beziehe dich auf die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und gehe auf die spezifischen Anforderungen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Praxisanleiter:in passen und was du in unser Team einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asklepios Stadtklinik Bad Wildungen vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Asklepios Klinik Bad Wildungen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über ihre Werte und die Ausbildungsphilosophie. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansprüche eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Praxisanleiter:in unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Auszubildende erfolgreich angeleitet oder schwierige Herausforderungen gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Du könntest beispielsweise nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten für das Ausbildungsteam oder den Herausforderungen in der praktischen Anleitung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Gestaltung des Ausbildungsprozesses interessiert bist.
✨Sei authentisch und offen
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und die Ausbildung von neuen Fachkräften. Sei offen für Feedback und bereit, über deine Erfahrungen zu sprechen. Ein ehrliches und offenes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.