Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Termine und manage Patientenaufnahmen in einem modernen Klinikteam.
- Unternehmen: Asklepios, einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fitnessraum, Jobrad-Leasing und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung in einer innovativen Rehabilitationsklinik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und erste Erfahrung im Patientenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
**ASKLEPIOS** Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Die Asklepios Weserbergland-Klinik ist eine neu gebaute, hochmoderne Rehabilitationsklinik für neurologische und geriatrische Rehabilitation mit insgesamt 250 Betten. Die Lage? Herrlich! Inmitten der Natur des Weserberglands am Rande der Stadt Höxter. Unsere Mission: Ganzheitlich und nachhaltig heilen statt nur Symptome bekämpfen.
DEIN AUFGABENGEBIET
- Terminplanung und Belegungsmanagement in enger Abstimmung mit den medizinischen und therapeutischen Fachbereichen
- Überwachung und Bearbeitung von Kostenzusagen, Verlängerungen und Phasenwechseln sowie Abstimmung mit Kostenträgern, Sozialdiensten und Zuweisern
- Telefon- und E-Mail-Korrespondenz sowie persönliche Beratung von Interessenten, Patienten und Angehörigen zu organisatorischen Fragestellungen rund um den Rehabilitationsaufenthalt
- Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs
- Administrative Patientenaufnahme
- Abrechnung der stationären und ambulanten Fälle und Fahrtkosten
- Überwachung von Zahlungseingängen
- Forderungsmanagement
- DTA-Überwachung
- Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Berichten
DEIN PROFIL
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen
- Erste Berufserfahrung im Patientenmanagement, Patientenaufnahme, Patientenabrechnung oder Belegungsmanagement in einer Klinik
- Kenntnisse im Umgang mit dem KIS ORBIS und MS-Office-Programmen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Loyalität
WIR BIETEN
- Betriebliche Altersvorsorge (kvw)
- Jobrad-Leasing
- Nutzung unseres Fitnessraums, Schwimmbads und Medijets
- Einfacher Zugang zu Fort- und Weiterbildungen
- Kinderbetreuungszuschuss
- Mitmachpass
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen mit der Asklepios Card
- Prämien bis zu 3.000,00 EUR
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Präventionsangebote
- Kostenfreie Parkplätze
- Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet ,,ASKME"
KONTAKT
Das klingt schon alles super, aber du hast noch Fragen? Frau Döse (Teamleitung Patientenmanagement) freut sich auf deinen Anruf unter der 05271/98 2235. Asklepios Weserbergland-Klinik Höxter Personalabteilung Frau Lea Vetter / Frau Laura de la Rosa Grüne Mühle 90 37671 Höxter Telefon: +49 5271 98-2234 / -2227 E-Mail: personalabteilung.hoexter@asklepios.com
**Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt direkt online - schnell, unkompliziert und sicher!**
Mitarbeiter Patientenmanagement (w/m/d) Arbeitgeber: Asklepios Weserbergland-Klinik
Die Asklepios Weserbergland-Klinik bietet nicht nur einen modernen Arbeitsplatz in einer der größten privaten Klinikgruppen Deutschlands, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Mit attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, flexibler Arbeitszeitgestaltung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem genießen Sie die Vorzüge einer idyllischen Lage im Weserbergland, die eine harmonische Work-Life-Balance ermöglicht.
Kontaktdaten:
Asklepios Weserbergland-Klinik Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Patientenmanagement (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Asklepios Weserbergland-Klinik siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Patientenmanagement (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Asklepios Weserbergland-Klinik nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asklepios Weserbergland-Klinik vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Asklepios Weserbergland-Klinik einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
