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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den operativen Einkauf im Bauwesen und unterstütze spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines Innovationsführers in der Halbleiterindustrie in Berlin Neukölln.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mobilarbeit und ein 13. Monatsgehalt.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Effizienz und Qualität unserer Projekte bei und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Technikerabschluss mit 3-5 Jahren Erfahrung im Einkauf erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Diversität und Inklusion – alle Bewerbenden sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Strategischer Einkäufer:in CRE (befristet auf 1,5 Jahre,Elternzeitvertretung)
Dein Arbeitsumfeld
Diese Rolle ist befristet auf 1,5 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung.
In den Sektor der „Supporting Functions“ kommst du vielleicht nicht direkt mit unseren Produkten in Kontakt, aber mit deinem Fachwissen trägst du maßgeblich dazu bei, dass unser Unternehmen reibungslos funktioniert. Nur mit den Kollegen und Kolleginnen aus diesen strukturierten, leistungsbereiten und unterstützenden Abteilungen wie dem Personal, der Buchhaltung, dem Controlling, der IT und der Kommunikation, ist es uns möglich über uns hinaus zu wachsen und unsere Ziele als Unternehmen zu erreichen.
Deine Aufgaben
Als Strategischer Einkäufer:in CRE übernimmst du Verantwortung für den operativen Einkauf im Bereich Bauleistungen und unterstützt unsere Projekte entlang des gesamten Beschaffungsprozesses. Dein Beitrag hat direkten Einfluss auf die Qualität, Effizienz und Termintreue unserer CRE-Initiativen.
- Verantwortung für die operative Beschaffung von Bau- und Baudienstleistungen entlang des gesamten Beschaffungsprozesses – von der Bedarfsermittlung bis zur Lieferantensteuerung.
- Unterstützung bei der Umsetzung von CRE-Projekten (z.B. Neubauten, Umbauten, Infrastrukturmaßnahmen).
- Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern, Programm-Managern, Facility Management, Rechtsabteilung und weiteren internen Schnittstellen.
- Erstellung und Auswertung von Analysen und KPIs zur Vorbereitung von Verhandlungen.
- Kommunikation mit Lieferanten zu Anforderungen und Optimierungen.
- Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Qualität und Kostenstrukturen.
Deine Qualifikation
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Logistik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Schwerpunkt – alternativ bringst du einen Technikerabschluss mit.
- Du verfügst über 3–5 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Bereich Bauleistungen oder Corporate Real Estate.
- Du kennst dich sehr gut mit den RegelwerkenHOAIundVOBaus und kannst diese sicher anwenden.
- Du hast bereits Erfahrung im strategischen Einkauf von NPR-Gütern wie Maschinen, Fertigungsteilen oder Dienstleistungen gesammelt.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Du gehst routiniert mitSAP (Modul MM)undMS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, um.
Deine Kompetenzen
- Du kommunizierst klar und sicher – auch mit unterschiedlichen Stakeholdern auf verschiedenen Ebenen.
- Du denkst strukturiert, handelst lösungsorientiert und übernimmst Verantwortung.
- Du bringst Eigeninitiative mit und arbeitest gerne im Team.
- Du bleibst flexibel und belastbar – auch in einem dynamischen Umfeld.
- Du hast ein gutes Gespür für Prioritäten und kannst Eskalationen souverän managen.
Weitere Informationen
*Diversität und Inklusion
Chancengleichheit ist für ASML als Arbeitgeber ein zentraler Wert, denn wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion treibende Kräfte für den Erfolg unseres Unternehmens sind. Wir respektieren und fördern alle Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer Ethnie, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderungen, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität.
Das bieten wir dir
- zukunftssicherer Arbeitsplatz beim Innovationsführer der Halbleiterindustrie in Berlin Neukölln
- Vergütung gem. Haustarifvertrag (mit der IG Metall) inkl. 13. Monatsgehalt sowie variablen Vergütungsbestandteilen
- Arbeitszeit 37 Stunden/Woche; Reduktion auf 35 Stunden/Woche bis Oktober 2025
- flexible Gestaltung deiner täglichen Arbeitszeit sowie Möglichkeit zur Mobilarbeit
- Erstattung von Umzugskosten für dich und deine Familie
- individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zugang zu organisierter Kinder- und Ferienbetreuung
- Gesundheits- und Sportangebot (z. B. Zuschuss zu Sportaktivitäten, Gesundheitstage, Betriebsärztin, kostenfreie Schutzimpfungen etc.)
- Mobilitätszulage für BVG-Firmenticket oder Fahrrad
Du fühlst dich angesprochen? – Dann bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem aktuellen Lebenslauf, deiner Gehaltsvorstellung sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins. #J-18808-Ljbffr
Strategischer Einkäufer:in CRE (befristet auf 1,5 Jahre, Elternzeitvertretung) Arbeitgeber: ASML Germany GmbH
Kontaktperson:
ASML Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategischer Einkäufer:in CRE (befristet auf 1,5 Jahre, Elternzeitvertretung)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Einkauf oder in der Bauindustrie tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Corporate Real Estate. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Anwendung von HOAI und VOB vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich in dynamischen Umfeldern gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategischer Einkäufer:in CRE (befristet auf 1,5 Jahre, Elternzeitvertretung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Einkauf, insbesondere im Bereich Bauleistungen oder Corporate Real Estate. Zeige auf, wie deine Kenntnisse der Regelwerke HOAI und VOB dir helfen, die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position als Strategischer Einkäufer:in CRE darzulegen. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Kostenstrukturen beitragen kannst.
Bereite dich auf die Kommunikation vor: Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten in deinem Lebenslauf anführen. Bereite dich darauf vor, in einem möglichen Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Projektleitern und anderen Abteilungen zu sprechen.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und deine Gehaltsvorstellung sowie dein frühestmöglicher Eintrittstermin klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASML Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten des strategischen Einkäufers im Bereich CRE vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Wissen über HOAI und VOB sowie zu deinen Erfahrungen im strategischen Einkauf. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, übe, klar und präzise zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, flexibel zu bleiben und Verantwortung zu übernehmen, insbesondere in dynamischen Umfeldern.
