Field Service Engineer - based in Dresden

Arbeiten Sie mit einem wichtigen Akteur in der Halbleiterindustrie und unterstützen Sie direkt die Geräte von ASML, indem Sie Ihre technologische Erfahrung anwenden. Sie stellen sicher, dass unsere hochmodernen Systeme bei unseren Kunden vor Ort mit maximaler Effizienz arbeiten. In dieser Funktion haben Sie die Möglichkeit, erheblich zu den fortschrittlichen Systemen beizutragen, die Fortschritte in den Bereichen KI, 5G und anderen Bereichen vorantreiben.

Diese Position ist ideal für Sie, wenn Sie gerne mit Menschen arbeiten, herausfordernde Ingenieurprobleme angehen und glauben, dass Sie unsere hochmodernen Lithographiesysteme reparieren können. Nutzen Sie die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das die Technologie entwickelt, die das tägliche Leben antreibt.

Rolle und Verantwortung

In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Diagnose, Reparatur und Fehlersuche an den hochmodernen Geräten von ASML, um eine konsistente Betriebszeit und Effizienz zu gewährleisten. Sie arbeiten mit einem Team, das sich der Wartung einer Vielzahl unserer Systeme in unserer Customer Support (CS) Abteilung widmet. Dies erreichen Sie, indem Sie vor Ort mit einem unserer führenden Partner für digitale und nanoelektronische Forschung und Innovation zusammenarbeiten.

Als Field Service Engineer werden Sie:

• Wichtige Informationen zusammenstellen, komplexe Situationen bewerten und innovative Lösungen unter der Anleitung eines erfahrenen und hilfsbereiten Teams umsetzen.
• Die Zuverlässigkeit und Betriebszeit der Geräte gewährleisten, sowohl präventive Wartung als auch Korrekturmaßnahmen durchführen.
• Ressourcen organisieren und sichern, um sicherzustellen, dass alle Geräte und Materialien bei Bedarf verfügbar sind.
• Technische Maßnahmen dokumentieren und berichten, um die Effizienz zu gewährleisten und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu fördern.
• Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse durch die Einhaltung eines maßgeschneiderten Programms verbessern und mit verschiedenen Kollegen zusammenarbeiten.

Ausbildung und Erfahrung

Abschluss eines Bachelor-Studiums oder staatlich geprüfter Techniker in einem Ingenieurfeld (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik) oder Berufserfahrung. Bevorzugt werden 2-5 Jahre relevante Berufserfahrung sowie Erfahrung im technischen Kundensupport.

Fähigkeiten

In einem sich ständig weiterentwickelnden technologischen Umfeld werden Sie immer neue Herausforderungen und Probleme zu lösen haben – und Zusammenarbeit ist der einzige Weg, dies zu tun. Sie werden nicht isoliert arbeiten, sondern Teil eines kreativen, dynamischen Arbeitsumfelds sein, in dem Sie mit unterstützenden Kollegen zusammenarbeiten. Es gibt immer Raum für kreative und einzigartige Perspektiven. Sie haben die Flexibilität und das Vertrauen, selbst zu entscheiden, wie Sie Aufgaben am besten angehen und Probleme lösen.

Um in diesem Job erfolgreich zu sein, benötigen Sie folgende Fähigkeiten:

• Gute Kommunikationsfähigkeiten, fließend in Englisch und wünschenswert auch in Deutsch.
• Fähigkeit, in einem stressigen Umfeld zu arbeiten.
• Starkes logisches Denken, Problemlösungsfähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details.
• Verantwortung übernehmen und anpassungsfähig an sich ändernde Kundenanforderungen sein.
• Ein starker Teamplayer in einem multikulturellen Umfeld.
• Reisen im Inland und international können erforderlich sein, bis zu 20%.
• Qualitätsbewusstsein.

Sonstige Informationen

Diese Position erfordert Zugang zu von den USA kontrollierten Technologien, wie sie in den Exportbestimmungen der Vereinigten Staaten definiert sind. Qualifizierte Kandidaten müssen rechtlich autorisiert sein, auf solche von den USA kontrollierten Technologien zuzugreifen, bevor sie die Arbeit aufnehmen. Die geschäftlichen Anforderungen können es ASML ermöglichen, mit Bewerbern fortzufahren, die sofort berechtigt sind, auf von den USA kontrollierte Technologien zuzugreifen.

ASML ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und die Bedeutung einer vielfältigen und integrativen Belegschaft schätzt und respektiert. Es ist die Politik des Unternehmens, Personen in allen Stellen ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, Alter, nationale Herkunft, Veteranenstatus, Behinderung, sexuelle Orientierung oder Geschlechtsidentität zu rekrutieren, einzustellen, auszubilden und zu befördern. Wir erkennen an, dass Inklusion und Vielfalt eine treibende Kraft für den Erfolg unseres Unternehmens sind.