Erzieher (m/w/d) im Springerpool – bis zu 30 Stunden/Woche
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Erzieher (m/w/d) im Springerpool – bis zu 30 Stunden/Woche

Erzieher (m/w/d) im Springerpool – bis zu 30 Stunden/Woche

Bernau bei Berlin Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kinder in verschiedenen Einrichtungen und unterstütze sie mit Herz.
  • Arbeitgeber: Die Weichensteller GmbH verbindet pädagogische Fachkräfte mit wertschätzenden Einrichtungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Stunden pro Woche und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Engagement und Flexibilität sind gefragt, Erfahrung im pädagogischen Bereich von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wir bieten faire Bedingungen und echte Anerkennung für deine Arbeit.

Für Berlin & Brandenburg – bei den Weichenstellern. Du möchtest Kinder begleiten, statt nur zu betreuen? Und suchst einen Job, der zu deinem Leben passt? Dann komm zu uns – die Weichensteller verbinden pädagogische Fachkräfte mit Einrichtungen, die auf Qualität und Wertschätzung setzen.

Zur Verstärkung unseres Springerpools suchen wir ab sofort engagierte Erzieher:innen (m/w/d), die mit Flexibilität und Herz verschiedene Einrichtungen in Berlin und Brandenburg unterstützen – in Teilzeit mit bis zu 30 Stunden pro Woche.

Über uns: Die Weichensteller GmbH ist eine etablierte Personalberatung mit Spezialisierung auf die Vermittlung qualifizierter Fachkräfte im pädagogischen Bereich. Unser Ziel: Fachkräfte und Einrichtungen auf Augenhöhe zusammenbringen – mit fairen Bedingungen, echter Anerkennung und einem Umfeld, in dem Menschen wachsen können.

Erzieher (m/w/d) im Springerpool – bis zu 30 Stunden/Woche Arbeitgeber: ASP Begleitung gGmbh

Die Weichensteller GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten von bis zu 30 Stunden pro Woche in Berlin und Brandenburg bieten wir Erziehern die Möglichkeit, ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in verschiedenen Einrichtungen auszuleben. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Entwicklung, während wir gleichzeitig faire Bedingungen und echte Anerkennung für unsere Fachkräfte sicherstellen.
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Kontaktperson:

ASP Begleitung gGmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) im Springerpool – bis zu 30 Stunden/Woche

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gruppen, um dich mit anderen Erziehern und Fachkräften zu vernetzen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Empfehlungen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Einrichtungen, bei denen du dich bewerben möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Werte und Ansätze verstehst und schätzt. Das macht einen positiven Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Flexibilität und deinem Umgang mit verschiedenen Altersgruppen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und nach einem persönlichen Gespräch zu fragen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) im Springerpool – bis zu 30 Stunden/Woche

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Flexibilität
Pädagogisches Fachwissen
Konfliktlösungskompetenz
Organisationstalent
Kreativität
Beobachtungsfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Motivationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Zeitmanagement
Einfühlungsvermögen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Weichensteller GmbH: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Weichensteller GmbH informieren. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Werte, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Erzieher:in im Springerpool zu erfahren.

Gestalte ein individuelles Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zum Ausdruck bringst. Betone, warum du gut ins Team der Weichensteller passt und welche Erfahrungen du mitbringst, die dich für diese Position qualifizieren.

Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen sowie Qualifikationen enthält. Hebe insbesondere deine pädagogische Ausbildung und praktische Erfahrungen hervor, die für die Stelle wichtig sind.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASP Begleitung gGmbh vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Erzieher:in gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner pädagogischen Philosophie, deinem Umgang mit Kindern und deiner Flexibilität in verschiedenen Einrichtungen.

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern

Es ist wichtig, dass du während des Interviews deine Begeisterung und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern zeigst. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation verdeutlichen.

Informiere dich über die Weichensteller GmbH

Mach dich mit der Mission und den Werten der Weichensteller GmbH vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.

Frage nach den Erwartungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle im Springerpool und wie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Einrichtungen aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv einzubringen.

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