MARKETING FÜR DIGITALE EVENTS & TRAININGS (M/W/D)

MARKETING FÜR DIGITALE EVENTS & TRAININGS (M/W/D)

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
AS&P Unternehmensberatung GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe digitale Events durch und gestalte spannende Marketingstrategien.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem kreativen Team.
  • Vorteile: Toller Arbeitsplatz mit Blick über München, flexible Arbeitszeiten und Teamevents.
  • Weitere Informationen: Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung in einem engagierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Kreativität in digitale Events ein.
  • Qualifikationen: Mindestens 2-4 Jahre Erfahrung im Online Marketing und kreative Denkweise.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als MARKETING TALENT FÜR DIGITALE EVENTS & TRAININGS sind Sie der erste Ansprechpartner im Bereich Online Marketing und haben die Möglichkeit, unsere Trainings, Roadshows und Online Events umzusetzen.

Verantwortlichkeiten

  • Planung & Durchführung von wöchentlich stattfindenden digitalen Events.
  • Aktualisierung der Texte auf der Homepage und Gestaltung von wöchentlichen Mailings an über 21.000 Empfänger.
  • Akquisition & Organisation von AGILE COACH Trainings.
  • Erstellung von Trainingsexposés in PowerPoint & laufende Optimierung von Modulen.
  • Marktbeobachtung, neuste Trends verfolgen und auf die Events adaptieren, Trainings und Beratungsprojekte optimieren.
  • Aufbau und Durchführung von neuen Marketingstrategien wie z.B. Webinare, Online Interviews.
  • Affinität für Film, Ton, Technik mit dem Fokus auf Online Events.

Qualifikationen

  • Mindestens 2-4 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld und Position.
  • Überdurchschnittliches Maß an Kreativität sowie die Fähigkeit, sich in Zielgruppen hineinzuversetzen und spannende Themen zu finden und ansprechend darzustellen.
  • Selbstständige, kommunikative und teamorientierte Arbeitsweise.
  • Sehr sicherer Umgang mit moderner Bürokommunikation sowie den gängigen Office-Anwendungen.
  • Erfahrungen mit Content-Management-Systemen.

Benefits

  • Ein moderner Arbeitsplatz im 16. Stock des Highrise One im Werksviertel – Blick über München und optimale Verkehrsanbindung (Ostbahnhof, Autobahnnähe).
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander in einem engagierten, sympathischen Team von etwa 40 Kolleginnen und Kollegen.
  • Raum für Eigeninitiative und individuelles Arbeiten.
  • Sportliche Aktivitäten und kultige Feiern, wie das beliebte AS&P Weihnachtsfest, als Ausgleich zum Arbeitsalltag.

MARKETING FÜR DIGITALE EVENTS & TRAININGS (M/W/D) Arbeitgeber: AS&P Unternehmensberatung GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber im Herzen von München bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das auf digitale Events und Trainings spezialisiert ist. Mit flachen Hierarchien und einem engagierten Team fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie spannende Marketingstrategien umsetzen und innovative Projekte gestalten. Genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz mit atemberaubendem Blick über die Stadt und profitieren Sie von einer Vielzahl an Teamevents und sportlichen Aktivitäten, die das Arbeitsleben bereichern.

AS&P Unternehmensberatung GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

AS&P Unternehmensberatung GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so MARKETING FÜR DIGITALE EVENTS & TRAININGS (M/W/D) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Networking-Events vor! Wenn du an digitalen Events oder Webinaren teilnimmst, sei aktiv im Chat und stelle Fragen. Das hilft dir, sichtbar zu werden und Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Tip Nummer 3

Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio oder eine kleine Präsentation, die deine besten Marketingprojekte zeigt. Das kannst du bei Gesprächen oder Interviews nutzen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Unternehmenskultur. Zeig uns, dass du Teil von StudySmarter werden möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MARKETING FÜR DIGITALE EVENTS & TRAININGS (M/W/D) mit Bravour zu bestehen

Online Marketing
Eventplanung
Textaktualisierung
Mailinggestaltung
Akquisition von Trainings
PowerPoint
Marktbeobachtung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ!:Zeig uns, was du drauf hast! Deine Bewerbung sollte nicht nur informativ, sondern auch kreativ sein. Denk daran, dass wir im Marketing arbeiten und kreative Ansätze immer willkommen sind.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl deine Geschichte!:Nutze das Anschreiben, um uns mehr über dich zu erzählen. Warum bist du die perfekte Person für diese Rolle? Was motiviert dich, bei uns zu arbeiten? Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AS&P Unternehmensberatung GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position im Marketing für digitale Events und Trainings vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite kreative Ideen vor

Da Kreativität in dieser Rolle wichtig ist, solltest du einige innovative Marketingstrategien oder Event-Ideen parat haben. Überlege dir, wie du aktuelle Trends in deine Vorschläge einfließen lassen kannst, um die Events spannend und ansprechend zu gestalten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In der Position ist eine kommunikative Arbeitsweise gefragt. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Teamfähigkeit und Selbstständigkeit unter Beweis stellen.

Technik im Griff haben

Da die Affinität für Film, Ton und Technik wichtig ist, solltest du dich mit den gängigen Tools und Plattformen für Online-Events auskennen. Informiere dich über aktuelle Technologien und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.