Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Unternehmensentwicklung im Finance-Bereich einer führenden Kapitalverwaltungsgesellschaft.
- Unternehmen: BlackFin Capital Partners, ein innovativer Investor in Finanzdienstleistungen.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitsmodelle und modernes Büro in Düsseldorf.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um einen echten Einfluss auf die Unternehmensstrategie zu haben.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und umfangreiche Finance- und Controlling-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung des Teams eines neuen Portfoliounternehmens in Deutschland sucht BlackFin Capital Partners einen Finance Business Partner (all genders). Das betreffende Unternehmen ist eine der führenden Kapitalverwaltungsgesellschaften (KVG) in Deutschland und bietet institutionellen Kapitalanlegern Lösungen zur Strukturierung diversifizierter Investmentportfolien. Das Unternehmen verwaltet aktuell Assets under Administration in Höhe von über 400 Milliarden Euro.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Mitarbeitende, die mit uns gemeinsam an der Weiterentwicklung des Unternehmens arbeiten. BlackFin Capital Partners ist ein auf Europa spezialisierter Investor, der sich auf Investitionen in Finanzdienstleistungsunternehmen mit Wachstumspotential fokussiert. BlackFin gründete 2018 eine Niederlassung in Frankfurt und ist seit 2013 aktiv in der DACH-Region investiert. Derzeit verwaltet das Unternehmen ein Fondsvolumen von über 4 Milliarden Euro und investiert Finanzmittel aus den zwei zuletzt aufgelegten Fonds: dem BlackFin Financial Services Fund IV mit einem Volumen von 1,8 Mrd. Euro sowie dem BlackFin Tech 2 mit einem Volumen von 390 Mio. Euro.
Aufgaben:
- Aufbau und Weiterentwicklung einer umfassenden Unternehmenssteuerung
- Einführung von Projekt-, Vertriebs- und Produktcontrolling
- Aufbau einer aussagekräftigen und transparenten internen Leistungsverrechnung
- Vorbereitung von Investitions- und Rationalisierungsentscheidungen sowie Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Management und Aufsichtsratssitzungen
- Entwicklung eines stringenten Reportings und direkte Berichterstattung an das Management und an die Gesellschafter
- Mit Ideen, Analysen und Handlungsempfehlungen aktiv die Unternehmensentwicklung mitgestalten und einen großen Wertbeitrag leisten
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom)
- Umfangreiches Finance- und Controlling-Know-how
- Nachweisliche Projektmanagement Erfahrung, im Rahmen von M&A Prozessen oder Post-Merger-Integrationen von Vorteil
- Erfahrung bei einer der Big4-Prüfungsgesellschaften (Transaction Services, Valuation & Strategy, Corporate Finance und M&A) oder im Bereich Financial Services von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau/Muttersprache) und gute Englischkenntnisse (C1-Niveau)
- Sehr gute Excel- und Powerpoint-Anwenderkenntnisse
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und daraus strategische Maßnahmen sowie Handlungsempfehlungen abzuleiten
- Sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit auch zur Umsetzung der Handlungsempfehlungen mit den Fachbereichen
- Selbständige, lösungs- und ergebnisorientierte Hands-on Arbeitsweise
- Schnell auf wechselnde Anforderungen einstellen können, Freude an neuen Aufgaben und Herausforderungen
- Souveränität im Umgang mit Management sowie externen Prüfinstanzen
Wir bieten:
- Verantwortungsvolle Aufgabe beim Aufbau des Finance Bereichs einer unabhängigen KVG
- Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und ein agiles Arbeitsumfeld
- Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsumgebung
- Hybrides Arbeiten (3 Tage / Woche vor Ort in Düsseldorf)
- Ein modernes Büro in verkehrsgünstiger Lage in Düsseldorf
- Kollegiales, hoch motiviertes Umfeld
Wir setzen uns für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Finance Business Partner (all genders) Arbeitgeber: Aspen Separation
BlackFin Capital Partners ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, aktiv an der Weiterentwicklung einer führenden Kapitalverwaltungsgesellschaft in Deutschland mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien und einem agilen Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, während flexible Arbeitsmodelle und ein attraktives Vergütungspaket die Work-Life-Balance unterstützen. Zudem bietet die zentrale Lage in Düsseldorf und die Chance auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Team einzigartige Vorteile für alle Mitarbeitenden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Finance Business Partner (all genders) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance Business Partner (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du ins Team passt.
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung im Finance-Bereich oder Projektmanagement hast, dann hebe das hervor! Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle des Finance Business Partners vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aspen Separation vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von BlackFin Capital Partners. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensziele teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Finance- und Controlling-Bereich demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Finance-Bereich oder nach den Zielen des Unternehmens für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine starke Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, komplexe Sachverhalte klar und präzise zu erklären. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
