Auf einen Blick
- Aufgaben: Netzwerke aufbauen und Geschäftsbeziehungen im Bereich Multi-Residential vertiefen.
- Unternehmen: Weltweit etablierte Firma, führend in Zugangslösungen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktives Gehalt, Home-Office und Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Umfassendes Schulungsprogramm und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudesicherheit mit innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb technischer Lösungen und hohe IT-Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Im Zuge einer personellen Weiterentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Development Manager PEU (m/w/d) für das Segment Multi-Residential in der Region Ost (Nord-Süd-Achse).
Das erwartet Sie:
- Sie bauen gezielt Netzwerke auf und vertiefen die Geschäftsbeziehungen zu Großunternehmen im Bereich Multi-Residential, vorrangig zu Gesellschaften der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft.
- Dabei analysieren Sie Marktpotenziale, identifizieren relevante Ansprechpartner und entwickeln Lösungen auf Basis unseres vielseitigen Produktportfolios.
- Im Fokus Ihrer Projekte stehen technische Lösungen zur Gebäudesicherheit, darunter mechanische und digitale Schließanlagen, Zutrittskontrollsysteme sowie Produkte der Türschließtechnik.
- Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zur Wohnungs- und Immobilienwirtschaft und arbeiten bei der technischen Ausarbeitung und im Verkaufsprozess eng mit dem Außendienst und unserem Partnernetz zusammen.
So überzeugen Sie uns:
- Sie verfügen über Erfahrung in der Erschließung von Key Accounts und im Aufbau von Kontakten zu Entscheidern bei Großunternehmen – idealerweise in der Wohnungswirtschaft.
- Ihre Stärke liegt darin, Geschäftspotenziale zu erkennen und Projekte durch Verhandlungsgeschick sowie die Einbindung aller relevanten Partner erfolgreich umzusetzen.
- Sie haben eine qualifizierte Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Vertrieb technischer Lösungen.
- Kenntnisse im Bereich Zutrittskontrolle, Gebäudeautomation oder Sicherheitstechnik sind von Vorteil.
- Eine hohe IT‑Affinität zeichnet Sie aus.
- Eigeninitiative sowie eine kunden- und teamorientierte Arbeitsweise gehören ebenso zu Ihrem Profil wie souveräne Kommunikation mit Entscheidern auf Augenhöhe.
- Reisebereitschaft sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Das bieten wir Ihnen:
- Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem weltweit etablierten und renommierten Unternehmen, das seine Marktposition als Weltmarktführer für Lösungen rund um die Tür kontinuierlich ausbaut.
- Ein innovatives und umfangreiches Produktportfolio in einem zukunftsorientierten, wachstumsstarken Markt.
- Die Möglichkeit, Ihre Kunden durch Qualität und technische Mehrwerte zu überzeugen, unterstützt von einem professionellen Support und einer etablierten Vertriebsstruktur.
- Ein umfassendes Schulungsprogramm während Ihrer Einarbeitung und die Zusammenarbeit mit einem sympathischen, motivierten Team.
- Ein attraktives Gehaltspaket, eine moderne Ausstattung für Ihr Home‑Office sowie einen Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können.
Bewerben Sie sich! Direkt über unser GPS‑Portal. Gerne sehen wir der Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen bei gleicher Eignung entgegen.
Let’s create a safer and more open world - together!
ASSA ABLOY Sicherheitstechnik GmbH I Attilastraße 61‑67 | 12105 Berlin
Erfahren Sie mehr über uns unter: Wir sind die ASSA ABLOY Group. Unsere Beschäftigten haben uns zum Weltmarktführer bei Zugangslösungen gemacht. Im Gegenzug öffnen wir ihnen Türen, wo immer es geht. Mit knapp 63.000 Kolleginnen und Kollegen in über 70 Ländern tragen wir zu einer offeneren Welt für Milliarden Menschen bei. Unsere Innovationen machen reale und virtuelle Räume jeder Art sicherer und gleichzeitig einfacher zugänglich.
Als Arbeitgeber sind uns Ergebnisse wichtiger als Titel oder Lebensläufe. Mit regelmäßigem Feedback, Fortbildungen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung unterstützen wir unsere Beschäftigten darin, ihren Berufsweg so zu gestalten, wie es zu ihren Vorstellungen und unseren Zielen passt. Die Überlegung, in welcher Position sich Talente und Potenziale optimal entfalten können, ist bei uns stets präsent. So ermutigen wir alle, die bei uns arbeiten, ihre Fühler weiter auszustrecken – lokal, regional oder international.
Business Development Manager - Wohnungswirtschaft Arbeitgeber: ASSA ABLOY Group
Als Test Engineer in Waldbüttelbrunn erwartet Dich eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen, das Teil eines internationalen Konzerns ist. Wir bieten eine wertschätzende Unternehmenskultur mit einer familiären Atmosphäre, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Zudem profitierst Du von einem modernen Arbeitsplatz, attraktiven Corporate Benefits und regelmäßigen Firmenevents, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager - Wohnungswirtschaft erhalten könntest
✨Netzwerke aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen! Besuche Branchenevents oder Messen, um direkt mit Entscheidern aus der Wohnungswirtschaft ins Gespräch zu kommen. Je mehr du dich zeigst, desto besser kannst du deine Chancen erhöhen.
✨Marktpotenziale analysieren
Mach dir einen Plan, wie du die Marktpotenziale in der Region Ost identifizieren kannst. Recherchiere über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Wohnungswirtschaft, um gezielt Lösungen anzubieten, die wirklich gefragt sind.
✨Verhandlungsgeschick zeigen
Bereite dich gut auf Verhandlungen vor! Überlege dir im Voraus, welche Argumente und Lösungen du präsentieren möchtest, um die Entscheider von deinem Angebot zu überzeugen. Übung macht den Meister!
✨Bewerbung über unser GPS-Portal
Vergiss nicht, dich direkt über unser GPS-Portal zu bewerben! Das zeigt uns dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager - Wohnungswirtschaft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und dich mit uns identifizieren kannst.
Bewirb dich über unser GPS-Portal!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser GPS-Portal. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASSA ABLOY Group vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Wohnungswirtschaft vertraut. Informiere dich über relevante Unternehmen und deren Produkte, insbesondere im Bereich Gebäudesicherheit und Zutrittskontrollsysteme. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen.
✨Netzwerk aufbauen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Aufbau von Netzwerken zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Kontakte zu Entscheidern geknüpft hast. Das zeigt, dass du die Fähigkeit besitzt, Beziehungen zu pflegen und auszubauen.
✨Technisches Know-how präsentieren
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Vertrieb technischer Lösungen klar kommunizierst. Sei bereit, spezifische technische Aspekte zu erläutern, die für die Position relevant sind, und zeige, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Selbstbewusst kommunizieren
Übe, souverän und auf Augenhöhe mit Entscheidern zu kommunizieren. Achte darauf, deine Argumente klar und überzeugend zu formulieren. Eine gute Vorbereitung auf häufige Interviewfragen kann dir helfen, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.