Manager Academy & Digital Learning (m/w/d)
Standort: Idar-Oberstein oder Hybrid innerhalb Deutschlands
Gestalte die Zukunft des Lernens bei Kentix
Kentix entwickelt intelligente Lösungen für Physical Security, Zutrittskontrolle, Infrastruktur- und Umweltmonitoring. Mit KentixONE bieten wir eine zentrale Plattform, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Gebäude, Mitarbeiter und kritischen Infrastrukturen sicher, effizient und digital zu schützen. Die Kentix GmbH wurde 2025 Teil von Assa Abloy, dementsprechend werden nun alle Weichen auf globale Expansion gestellt.
Deine Mission
Für den Ausbau unserer Academy suchen wir einen erfahrenen und engagierten Manager Academy & Digital Learning, der unsere bisher überwiegend präsenzbasierte Schulungslandschaft in eine moderne, international skalierbare Lern- und Zertifizierungsplattform transformiert.
Du übernimmst die Verantwortung für die strategische, inhaltliche und operative Weiterentwicklung der Kentix Academy.
Dabei entwickelst du ein zukunftsfähiges Lernökosystem, das es Partnern, Kunden und Mitarbeitern weltweit ermöglicht, sich flexibel, effizient und nachhaltig Wissen über Kentix Produkte und Lösungen anzueignen.
Du schaffst die Grundlage dafür, dass Kentix Know-how jederzeit, überall und in gleichbleibend hoher Qualität verfügbar ist.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und den globalen Ausbau der Kentix Academy
- Konzeption, Einführung und kontinuierliche Optimierung einer digitalen Lernplattform (Learning Management System)
- Entwicklung moderner E-Learning-, Blended-Learning- und Zertifizierungskonzepte
- Aufbau strukturierter Lernpfade für unterschiedliche Zielgruppen wie Vertrieb, Technik, Partner, Planer und Endkunden
- Erstellung und Weiterentwicklung von Schulungsunterlagen, E-Learnings, Videos, Tutorials und Prüfungen
- Durchführung von Präsenz-, Online- und Hybrid-Trainings in deutscher und englischer Sprache
- Steigerung der hohen Teilnehmerzufriedenheit und eines professionellen Lernerlebnisses, Analyse von Lernkennzahlen und Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen
- Steuerung von Dienstleistern, Partnerabteilungen, Trainer und Content-Produzenten
- Ständiger Austausch mit und temporäre Unterstützung für das Kentix-Support Team, unserer Kunden und Partner bei der Nutzung unserer Lösungen
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung im Bereich Pädagogik, Medien, Learning & Development, Wirtschaft oder Technik
- Begeisterung für digitale Bildung und neue Lernmethoden
- Fähigkeit, technische Inhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten
- Erfahrung mit Learning-Management-Systemen (LMS) und modernen E-Learning-Konzepten
- Mehrjährige Erfahrung im Aufbau oder Betrieb von Akademien, Trainingsprogrammen oder digitalen Lernplattformen von Vorteil
- Erfahrung im Bereich Video-Content, E-Learning-Produktion oder Instructional Design von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das erwartet dich
- Die Möglichkeit, eine globale Lernplattform von Grund auf mitzugestalten
- Direkter Einfluss auf den internationalen Erfolg unserer Partner und Kunden
- Moderne Technologien und innovative Produkte im Umfeld von Security, IoT und Building Management
- Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Entwicklung und Vertrieb
- Ein motiviertes Team mit hoher technischer Kompetenz
Warum diese Rolle besonders ist
Du übernimmst nicht einfach eine bestehende Academy.
Du entwickelst die Lern- und Zertifizierungsplattform, die künftig weltweit den Wissenstransfer rund um KentixONE ermöglicht. Deine Arbeit wird maßgeblich dazu beitragen, wie schnell Partner produktiv werden, wie erfolgreich Projekte umgesetzt werden und wie Kentix international weiter wächst.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
We are the ASSA ABLOY Group
Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 63,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world. Our innovations make all sorts of spaces – physical and virtual – safer, more secure, and easier to access.
As an employer, we value results – not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions – supporting them with regular feedback, training, and development opportunities. Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.
As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.
#J-18808-Ljbffr
Manager Academy & Digital Learning in Idar-Oberstein Arbeitgeber: ASSA ABLOY Group
SKIDATA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Innovation und Teamgeist geprägt ist. Mit kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Karriereperspektiven in einem international erfolgreichen Unternehmen, haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten im technischen Vertrieb weiterzuentwickeln und aktiv zur Gestaltung nachhaltiger Mobilitätslösungen beizutragen.
