Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte von der Idee bis zur Produkteinführung und arbeite mit internationalen Teams.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf technische Lösungen und Teamarbeit.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitskultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Miteinander in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Produkte von morgen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder vergleichbar und Erfahrung im technischen Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest Produkte und Technologien von morgen entscheidend mitgestalten? Dann bist du bei uns als Projektleiter für Produkteinführungen (m/w/d) genau richtig. Wir suchen für unseren Standort Berlin eine Persönlichkeit, die komplexe Projekte souverän steuert, technische Lösungen liebt und gerne mit vielfältigen Teams zusammenarbeitet.
Deine Mission
In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die ganzheitliche Planung, Umsetzung und Steuerung anspruchsvoller Projekte - von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Produkteinführung unserer mechanischen Schließlösungen.
- Projektvorbereitung, Planung & Steuerung
- Bewertung der technischen Realisierbarkeit und Serientauglichkeit neuer Anforderungen
- Übersetzung von Markt- und Produktanforderungen in klare Projektspezifikationen
- Definition von Projektzielen sowie Durchführung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
- Ressourcen- und Meilensteinplanung in enger Abstimmung mit beteiligten Fachbereichen
- Projektumsetzung
- Steuerung und Überwachung von Produktprojekten
- Koordination der Teams, Moderation von Meetings und Präsentation von Projektfortschritten und -ergebnissen
- Sicherstellung der Zielerreichung in Bezug auf Qualität, Kosten und Termine
- Produkteinführung & Validierung
- Verantwortung für Einführungs‑, Zulassungs‑ und Validierungsstrategien
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur erfolgreichen Markteinführung
- Innovation & Weiterentwicklung
- Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unseres Produktentwicklungsprozesses
- Förderung von Innovation, kontinuierlicher Verbesserung und starker Zusammenarbeit in internationalen Teams
Das bringst du mit
- Studium im Bereich Maschinenbau, Feinwerktechnik oder vergleichbar (Bachelor / Master) oder Staatlich geprüfter Techniker(m/w/d)
- Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise im Umfeld der Produktentwicklung
- Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Methoden und -Tools, gute Englisch- und M365-Kenntnisse
- Technisches Verständnis sowie Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu bewerten
- Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und klare Ergebnisorientierung
- Freude an internationaler Teamarbeit und interkultureller Zusammenarbeit
Warum ASSA ABLOY?
- Spannende, technisch anspruchsvolle Projekte mit großem Gestaltungsspielraum
- Internationales Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitskultur mit flexiblem Arbeiten und starken Werten
- Kollegiales Miteinander und echte Teamorientierung
- Tarifgebundene Vergütung, 30 Urlaubstage und 35‑Stunden‑Woche
- Strukturierte Einarbeitung sowie Schulungs- und Trainingsprogramme
- Benefits wie JobRad, Aktive Pausen, Corporate Benefits, EAP-Beratung, Betriebsrestaurant mit Terrasse, After Work Communities & Events
- Moderner Arbeitsplatz im Campus Goerzwerk mit Parkplätzen und E‑Ladestationen sowie einem Zuschuss zum BVG-Deutschlandticket
Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit! Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter sowie von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen bei gleicher Eignung.
Projektleiter für Produkteinführungen (m/w/d) Arbeitgeber: ASSA ABLOY Group
ASSA ABLOY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, an spannenden und technisch anspruchsvollen Projekten zu arbeiten. Mit einem modernen Arbeitsplatz in Berlin, flexiblen Arbeitszeiten und einer starken Teamkultur fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wohlbefinden durch zahlreiche Benefits wie 30 Urlaubstage und ein Betriebsrestaurant. Hier hast du die Chance, in einem internationalen Umfeld zu wachsen und aktiv zur Innovation in der Produktentwicklung beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter für Produkteinführungen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit dem Unternehmen und der Branche auseinandersetzt. Zeige, dass du die Produkte und Technologien verstehst, die du mitgestalten möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit den Verantwortlichen ins Gespräch zu kommen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für innovative Projekte zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter für Produkteinführungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für technische Lösungen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Produkte von morgen brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Projektmanagement. Erzähl uns von Projekten, die du erfolgreich gesteuert hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung. Wenn wir sehen, dass du die Sprache des technischen Projektmanagements sprichst, wissen wir, dass du gut ins Team passt. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASSA ABLOY Group vorbereitet
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige dein Verständnis für mechanische Schließlösungen. Überlege dir, wie du komplexe Anforderungen bewerten würdest und bringe Beispiele aus früheren Projekten mit.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Förderung von Innovation und Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von ASSA ABLOY, indem du Fragen zu deren Werten und Arbeitsweise stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
