Sales Manager für Objektlösungen 100%

Sales Manager für Objektlösungen 100%

Richterswil Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ASSA ABLOY (Schweiz) AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und entwickle innovative Sicherheitslösungen für spannende Bauprojekte.
  • Unternehmen: ASSA ABLOY, führender Anbieter von Sicherheitslösungen weltweit.
  • Vorteile: Gestalte aktiv mit und profitiere von einem dynamischen Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollegiale Atmosphäre mit Raum für persönliche Entfaltung und Verantwortung.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines Unternehmens, das Sicherheit und Komfort in Gebäuden revolutioniert.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung im Außendienst und gute MS-Office-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Möchten Sie in einem Unternehmen arbeiten, welches ein Produkt entwickelt, produziert und vertreibt, welches alle von uns mehrmals täglich in Gebrauch haben? Dann sind Sie bei uns richtig!

ASSA ABLOY (Schweiz) AG ist weltweit der kompetente Partner für mechanische und elektromechanische Sicherheitslösungen und bietet damit Lösungen rund um die Türe. Schutz, Sicherheit, Barrierefreiheit und Komfort im Gebäude stehen im Fokus. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt unter den traditionsreichen Marken KESO, MSL und Planet qualitativ hochwertige Produkte und vielseitige Systeme für den privaten, gewerblichen und öffentlichen Bereich.

Als Sales Manager für Objektlösungen gestalten Sie aktiv mit:

  • Erster Ansprechpartner bei der Beratung neuer Objekte in der Region Zentralschweiz und Bern
  • Betreuung von Endkunden (Architekten, Generalunternehmer und Bauherren)
  • Entwicklung und Präsentation objektspezifischer Lösungen einschliesslich Erstellung von Ausschreibungsunterlagen
  • Akquisition von Neukunden und neuen Projekten im zugeteilten Gebiet
  • Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit und -loyalität
  • Koordination und/oder Beeinflussung der verschiedenen Vertriebskanäle bis zur erfolgreichen Projektgewinnung

Sie bringen Folgendes mit und sind deshalb ein riesiger Mehrwert für uns:

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung
  • Kaufmännische respektive betriebswirtschaftliche Weiterbildung
  • Erfahrung im Aussendienst sowie im Projektgeschäft
  • Marktkenntnisse aus der Sicherheits- und Beschlagbranche
  • Vielfältige Kontakte zum Bau und zur Architektur werden vorausgesetzt
  • Sehr gute MS – Office Anwenderkenntnisse
  • Kunden – und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und engagiertes Arbeiten

Sie passen zu uns, wenn Sie:

  • Gerne Verantwortung übernehmen
  • Am liebsten selbstständig arbeiten und belastbar sind
  • Ein „Machertyp“ sind und sich eigenverantwortliches, engagiertes Arbeiten gewohnt sind
  • In einem führenden Unternehmen die Zukunft aktiv mitgestalten möchten

Was unsere Mitarbeitenden an uns mögen und Sie bestimmt ebenfalls schätzen werden:

  • Aktive Mitgestaltung und Entwicklungsspielraum
  • Kollegiale, dynamische Teams mit offener Kommunikationskultur
  • Umfassende Einarbeitung in das vielseitige Aufgabengebiet
  • Spannendes Umfeld mit lokalem KMU-Flair aber gleichzeitiger internationaler Konzernausrichtung

Sales Manager für Objektlösungen 100% Arbeitgeber: ASSA ABLOY (Schweiz) AG

ASSA ABLOY (Schweiz) AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur die Möglichkeit bietet, an innovativen Sicherheitslösungen zu arbeiten, sondern auch ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und aktiver Mitgestaltung haben Sie die Chance, in einem international agierenden Unternehmen mit lokalem KMU-Flair Ihre Karriere voranzutreiben. Die umfassende Einarbeitung und die offene Kommunikationskultur tragen dazu bei, dass sich unsere Mitarbeitenden wertgeschätzt und motiviert fühlen.

ASSA ABLOY (Schweiz) AG

Kontaktdaten:

ASSA ABLOY (Schweiz) AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager für Objektlösungen 100% erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie ASSA ABLOY (Schweiz) AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an ASSA ABLOY (Schweiz) AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von ASSA ABLOY (Schweiz) AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager für Objektlösungen 100% mit Bravour zu bestehen

Technische Grundausbildung
Kaufmännische Weiterbildung
Erfahrung im Außendienst
Projektmanagement
Marktkenntnisse in der Sicherheits- und Beschlagbranche
Kontakte zur Bau- und Architekturbranche
MS Office Anwenderkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!