Director & Head of R&D - Würzburg CoE, WL

Wireless Locks – Würzburg Centre of Excellence

At Uhlmann & Zacher, part of ASSA ABLOY, we are on a mission to become the leading supplier of Wireless Locks. We are looking for eine visionäre Person, die die Innovation beschleunigt, unser Produktportfolio stärkt und hochwertige Lösungen liefert, die nachhaltiges Wachstum fördern.

Basierend in unserem Würzburger Zentrum für Exzellenz werden Sie die volle Verantwortung für die Produktentwicklung über alle F&E-Funktionen übernehmen - Sie werden erstklassige Innovationen in den Bereichen Schlossbeschläge, Berechtigungstechnologien, Integrationssoftware und Backend-Systeme vorantreiben. Darüber hinaus werden Sie standortübergreifende Aktivitäten in Software und Firmware unter Verwendung der neuesten Entwicklungstools leiten.

Was Sie als Director & Head of R&D tun werden:

• Ihre Aufgabe ist klar: bessere Produkte entwickeln, um besseres Wachstum zu fördern.
• Sie werden die Zukunft unserer Wireless Locks gestalten, indem Sie branchenführende Lösungen liefern, die neue Standards in Benutzerfreundlichkeit, physischer Sicherheit, Cybersicherheit und Langlebigkeit setzen.
• Leiten Sie die Produktentwicklung im Würzburger Zentrum für Exzellenz und stellen Sie die End-to-End-Lieferung und das Lebenszyklusmanagement von Produkten sicher, die konsequent Zeit-, Kosten- und Qualitätsverpflichtungen erfüllen.
• Liefern Sie branchenführende Produkte, die Maßstäbe für Benutzerfreundlichkeit, physische Sicherheit, Cybersicherheit und langfristige Haltbarkeit setzen.
• Seien Sie Geschäftsführer von Uhlmann & Zacher.
• Übernehmen Sie die Software- und Firmware-Entwicklung in der Produktgruppe Wireless Locks und leiten Sie eine standortübergreifende, multidisziplinäre Organisation von bis zu 80 Personen.
• Fördern Sie die Zusammenarbeit zwischen den Produktlinien innerhalb von Wireless Locks (und, wo erforderlich, auch über andere Produktgruppen hinweg), um Qualität, Funktionalität und Systemintegration zu verbessern, während Sie gemeinsame Plattformen und Module definieren, um Duplikationen zu reduzieren und die Markteinführungszeit zu verkürzen.
• Entwickeln und teilen Sie technische Bewertungen bestehender und neuer Wettbewerberlösungen.
• Gestalten und stimmen Sie die Entwicklungsstrategie der Produktgruppe in enger Partnerschaft mit dem Management von Wireless Locks und DAS Management ab.
• Seien Sie ein Kernmitglied des Managementteams der Produktgruppe Wireless Locks und tragen Sie zu strategischen, operativen und finanziellen Entscheidungen bei.
• Fördern Sie gemeinsame Prozesse, Best Practices und moderne Ingenieurstandards.
• Entwickeln und wachsen Sie die F&E-Fähigkeiten der Mitglieder des F&E-Teams, einschließlich der Gestaltung der potenziellen Möglichkeiten, die KI für unsere Innovations- und Lieferaktivitäten bietet.
• Führen Sie messbare Auswirkungen auf die Produktkategorie P&L durch, wobei der Erfolg anhand der finanziellen Leistung und klar definierter zusätzlicher Leistungs-KPIs bewertet wird.

Die Fähigkeiten und Erfahrungen, die Sie mitbringen:

• Master-Abschluss in Ingenieurwesen, Informatik oder gleichwertige Expertenerfahrung in digitalen Schließsystemen / IoT-Systemen.
• Nachgewiesene Führungserfahrung in der Hardware-, Firmware- und Softwareproduktentwicklung mit einer starken Erfolgsbilanz in komplexen, sicherheitskritischen Produkten.
• Praktisches Verständnis von Firmware- und Softwareengineering, Architektur, Integration und Cloud-/Backend-Konzepten.
• Erfahrung in der Leitung internationaler, funktionsübergreifender Teams mit starker Veränderungsmanagementfähigkeit und kulturellem Bewusstsein.
• Tiefes Verständnis der Methoden zur Produktentwicklung (Agil und Wasserfall) und der Industrialisierung/Skalierung in Hochvolumen-Umgebungen.
• Ausgezeichnete technische Managementfähigkeiten: systemisches Denken, analytisches Problemlösen, Qualitätsbewusstsein und Stakeholder-Management in einer Matrixorganisation.
• Fließend in Englisch und Deutsch.
• Bereitschaft zu reisen in der EMEIA-Region.

Warum Uhlmann & Zacher / ASSA ABLOY beitreten?

• Eine hochwirksame Führungsrolle mit einem breiten Mandat, die die zukünftige Plattform und Produkte für drahtlose Schlösser für mehrere Marken und Märkte gestaltet.
• Unternehmerische Geschwindigkeit und starkes Ingenieurerbe bei Uhlmann & Zacher kombiniert mit der Größe, dem Portfolio und der globalen Reichweite von ASSA ABLOY.
• Eine Produktgruppe mit einem klaren Ziel: „Bessere Produkte, besseres Wachstum, besser zusammen“ und starkem Fokus auf Qualität und Zusammenarbeit.
• Gelegenheit, erstklassige Teams aufzubauen, Entwicklungspraktiken zu modernisieren und KI anzuwenden, um Innovation und Lieferung zu beschleunigen.

Wir überprüfen Bewerbungen regelmäßig, also warten Sie nicht.

Wir bauen vielfältige, inklusive Teams auf und ermutigen Bewerbungen von allen, die sich vorstellen können, mit uns zu arbeiten. Richten Sie einfach Ihr Profil ein und bewerben Sie sich hier.

Um sicherzustellen, dass Ihre persönlichen Daten sicher sind, betrachten wir keine Bewerbungen, die per E-Mail oder Post gesendet werden. Wenn Sie Fragen zur Rolle oder zum Prozess haben, senden Sie eine E-Mail an Gemma Perry, Director & Head of HR - DAS EMEIA unter gemma.perry@assaabloy.com.

Lasst uns gemeinsam eine sicherere und offenere Welt schaffen!

Um mehr über uns zu erfahren, besuchen Sie www.assaabloy.com.