Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
- Arbeitgeber: Assecor - ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie und mache echten Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Automatisierungstools und Begeisterung für neue Technologien.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und viel Raum für individuelle Entfaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Rolle bei uns
Du brennst für innovative Technologien und möchtest die digitale Zukunft aktiv mitgestalten? Bei Assecor entwickelst du Lösungen, die Business und Technologie intelligent verbinden – schnell, praxisnah und mit echtem Impact. Als Teil unseres interdisziplinären Teams bringst du deine Ideen direkt in die Umsetzung und gestaltest die digitale Transformation unserer Kunden mit.
Aufgaben
- Entwicklung von Proof of Concepts (PoCs) und Minimum Viable Products (MVPs) auf Basis konkreter Geschäftsanforderungen
- Umsetzung von Automatisierungen mit RPA-Tools wie Power Automate, n8n oder vergleichbaren Lösungen
- Aufbau von AI-basierten Anwendungen mit Large Language Models (z. B. OpenAI, Anthropic, Claude)
- Integration von APIs, Webhooks und Datenquellen in No-Code-/Low-Code-Umgebungen
- Unterstützung bei der Prozessanalyse und technischen Konzeption von Use Cases
- Dokumentation und Präsentation deiner Ergebnisse für interne und externe Stakeholder
Qualifikation
- Erfahrung im Aufbau von Prototypen oder Automatisierungen mit Tools wie n8n, Power Automate o. ä.
- Grundverständnis moderner Softwarearchitekturen, API-Kommunikation und Datenflüssen
- Praktische Kenntnisse im Umgang mit RPA-Technologien und AI-Modellen (z. B. GPT, Claude, Gemini)
- Erfahrung in der Kombination von No-Code-Tools mit AI zur Entwicklung automatisierter Workflows
- Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Geschwindigkeit und Machbarkeit
- Begeisterung für neue Technologien, schnelle Iteration und praxisnahe Umsetzung
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Prompt Engineering oder AI-Toolchain-Integration
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Level)
Nice to Have
- Grundkenntnisse in Python
- Erfahrung mit OpenAI API, LangChain
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Miteinander
- Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Kostenübernahme
- Eine offene Unternehmenskultur, regelmäßige Teamevents und viel Raum für individuelle Entfaltung
- Langfristige Perspektiven, betriebliche Altersvorsorge & Krankenzusatzversicherung
- Mehr Work-Life-Balance durch unsere Kooperation mit voiio
- Zuschuss zu Urban Sports oder BVG-Ticket
- Rabatte über Corporate Benefits
AI & Automation Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Assecor GmbH
Kontaktperson:
Assecor GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: AI & Automation Specialist (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Ideen und Projekte, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch leidenschaftlich für innovative Technologien bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Idee hast, bring sie ins Gespräch ein. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur digitalen Transformation beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: AI & Automation Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für innovative Technologien sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die digitale Zukunft brennst!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du RPA-Tools oder AI-Modelle eingesetzt hast. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und durchdachte Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Lass uns gemeinsam die digitale Transformation gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Assecor GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den neuesten Trends in der KI und Automatisierung vertraut. Wenn du über Tools wie Power Automate oder n8n sprichst, zeige, dass du praktische Erfahrungen hast und weißt, wie sie in realen Projekten eingesetzt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Prototypen, die du entwickelt hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt deinem Gesprächspartner einen Einblick in deine Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für innovative Technologien durchscheinen. Sprich darüber, warum du dich für die digitale Transformation interessierst und wie du dazu beitragen möchtest. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigt – so kannst du auch besser einschätzen, wie du dich einbringen kannst.
