Full Stack Entwickler (m|w|d) Java & Angular
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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Programmiere und teste Java-basierte Microservices und JavaScript-Frontends.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines kreativen Teams mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv innovative Lösungen und profitiere von regelmäßigen Teamevents.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse in Java, Spring, Angular und CI/CD.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Mitgestaltung eines neuen Cross Solution Centers in Berlin.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Deine Rolle bei uns

Als Full Stack Entwickler arbeitest du in einem handverlesenen Team mit professionellen Standards. Dabei wollen wir, dass der Teamzusammenhalt stimmt – wir werden ja viel Zeit miteinander verbringen. Daher legen wir Wert auf Teamevents und -kanäle, auf Humor, Kreativität und Eigenverantwortung. Wenn du dann noch Lust hast, dein Wissen und deine Erfahrungen in Lösungen umzusetzen, dich mit deinen Teamkolleg:innen auszutauschen und dabei immer neugierig bleibst, bist du bei uns goldrichtig.
Hör dir unseren Podcast von Lead Architect Rolf zum Thema Clean Code an

Aufgaben

  • Gemeinsam mit deinem Team bist du in enger Zusammenarbeit mit dem Auftraggeber verantwortlich für die Buildpipeline und das automatisierte Deployment von Applikationen
  • Du wirkst bei der Erstellung von Architektur- und Umsetzungskonzepten sowie Schnittstellendesigns mit
  • Du hast die Möglichkeit, das neu entstehende Cross Solution Center unseres Partners in Berlin aktiv mitzugestalten und eigene Ideen auszuprobieren
  • Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung mit Java und Spring im Backend sowie Typescript (Angular) im Frontend
  • Fähigkeit, gut strukturierten, gut dokumentierten und wartbaren Code zu schreiben
  • Kenntnisse im Schreiben von Tests (insbesondere Unit Tests), z.B. mit JUnit, Mockito oder Selenium
  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (MS SQL, MySQL, PostgreSQL)
  • Verständnis im Anwendungsbereich von RESTful Webservices, JSON
  • Sichere Anwendung von CI/CD (z.B. mit Azure DevOps)
  • Scrum-Erfahrung
  • Fähigkeit, dich schnell und strukturiert in neue Themen einzuarbeiten
  • Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und sehr gutes Teamwork
  • Flexibilität und begrenzte Reisebereitschaft
  • Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten
  • Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Übernahme von Weiterbildungskosten
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Entfaltung und ein respektvolles Miteinander
  • Offene Unternehmenskultur, angenehme Arbeitsatmosphäre & regelmäßige Teamevents
  • Langfristige Perspektiven, betriebliche Altersvorsorge & Krankenzusatzversicherung (BKzV)
  • Mehr Work-Life-Balance durch eine Kooperation mit unserem Partner voiio
  • Wahlweise Zuschuss zu Urban Sports Mitgliedschaft oder BVG-Ticket
  • Inanspruchnahme von Rabatten über unseren Partner Corporate Benefits

Über uns

Wir sind da, bis digitales Arbeiten Freiräume für morgen schafft
Als mittelständisches Unternehmen aus Berlin sind wir am Wandel und dessen Gestaltung interessiert. Unser Angebot umfasst das gesamte Spektrum einer kohärenten Digitalstrategie: von der fach- und sachkundigen Beratung, über die individuelle Entwicklung und Anpassung von adäquaten Softwarelösungen, bis hin zur Wartung von Altsystemen und der eventuellen Migration in neue Systemumwelten. Was wir anbieten, sind nicht nur einzelne Produkte, sondern digitale Komplettlösungen für komplexe Situationen und Problemstellungen, die den Arbeitsalltag unserer Kunden erleichtern sollen. Dabei gleicht kein Projekt dem anderen. Individuelle Bedürfnisse werden als solche ernst genommen und haben einen Einfluss auf unseren Arbeitsprozess. Zu diesem Zweck ist eine nahbare Kommunikationskultur auf Augenhöhe unabdingbar. Neben unserem Standort in Berlin, unterhalten wir außerdem Büros in Stralsund, Hannover und Nürnberg.
Auf diese Daten darf gebaut werden:
3 bis 7 Tage bis wir uns nach Bewerbungseingang bei dir melden
etwa28 Tage vom ersten Kennenlernen bis zur Entscheidung
bis zu3 Mal können wir uns in Gesprächen besser Kennenlernen
Neugierig geworden? Schaut auf unserer Website vorbei und überzeugt euch selbst von unseren Qualitäten:

Deine Rolle bei uns

Als Full Stack Entwickler arbeitest du in einem handverlesenen Team mit professionellen Standards. Dabei wollen wir, dass der Teamzusammenhalt stimmt – wir werden ja viel Zeit miteinander verbringen. Daher legen wir Wert auf Teamevents und -kanäle, auf Humor, Kreativität und Eigenverantwortung. Wenn du dann noch Lust hast, dein Wissen und deine Erfahrungen in Lösungen umzusetzen, dich mit deinen Teamkolleg:innen auszutauschen und dabei immer neugierig bleibst, bist du bei uns goldrichtig.
Hör dir unseren Podcast von Lead Architect Rolf zum Thema Clean Code an

Aufgaben

  • Du programmierst und testest Java-basierte Microservices (u.a. mit REST-APIs,Spring, Kafka) und/oder JavaScript-basierte Frontends (u.a. mit Angular, Bootstrap)
  • Gemeinsam mit deinem Team bist du in enger Zusammenarbeit mit dem Auftraggeber verantwortlich für die Buildpipeline und das automatisierte Deployment von Applikationen
  • Du wirkst bei der Erstellung von Architektur- und Umsetzungskonzepten sowie Schnittstellendesigns mit
  • Du hast die Möglichkeit, das neu entstehende Cross Solution Center unseres Partners in Berlin aktiv mitzugestalten und eigene Ideen auszuprobieren

Qualifikation

  • Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung mit Java und Spring im Backend sowie Typescript (Angular) im Frontend
  • Fähigkeit, gut strukturierten, gut dokumentierten und wartbaren Code zu schreiben
  • Kenntnisse im Schreiben von Tests (insbesondere Unit Tests), z.B. mit JUnit, Mockito oder Selenium
  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (MS SQL, MySQL, PostgreSQL)
  • Verständnis im Anwendungsbereich von RESTful Webservices, JSON
  • Sichere Anwendung von CI/CD (z.B. mit Azure DevOps)
  • Scrum-Erfahrung
  • Fähigkeit, dich schnell und strukturiert in neue Themen einzuarbeiten
  • Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und sehr gutes Teamwork
  • Flexibilität und begrenzte Reisebereitschaft
  • Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten
  • Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Übernahme von Weiterbildungskosten
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Entfaltung und ein respektvolles Miteinander
  • Offene Unternehmenskultur, angenehme Arbeitsatmosphäre & regelmäßige Teamevents
  • Langfristige Perspektiven, betriebliche Altersvorsorge & Krankenzusatzversicherung (BKzV)
  • Mehr Work-Life-Balance durch eine Kooperation mit unserem Partner voiio
  • Wahlweise Zuschuss zu Urban Sports Mitgliedschaft oder BVG-Ticket
  • Inanspruchnahme von Rabatten über unseren Partner Corporate Benefits

Über uns

Wir sind da, bis digitales Arbeiten Freiräume für morgen schafft
Als mittelständisches Unternehmen aus Berlin sind wir am Wandel und dessen Gestaltung interessiert. Unser Angebot umfasst das gesamte Spektrum einer kohärenten Digitalstrategie: von der fach- und sachkundigen Beratung, über die individuelle Entwicklung und Anpassung von adäquaten Softwarelösungen, bis hin zur Wartung von Altsystemen und der eventuellen Migration in neue Systemumwelten. Was wir anbieten, sind nicht nur einzelne Produkte, sondern digitale Komplettlösungen für komplexe Situationen und Problemstellungen, die den Arbeitsalltag unserer Kunden erleichtern sollen. Dabei gleicht kein Projekt dem anderen. Individuelle Bedürfnisse werden als solche ernst genommen und haben einen Einfluss auf unseren Arbeitsprozess. Zu diesem Zweck ist eine nahbare Kommunikationskultur auf Augenhöhe unabdingbar. Neben unserem Standort in Berlin, unterhalten wir außerdem Büros in Stralsund, Hannover und Nürnberg.
Auf diese Daten darf gebaut werden:
3 bis 7 Tage bis wir uns nach Bewerbungseingang bei dir melden
etwa28 Tage vom ersten Kennenlernen bis zur Entscheidung
bis zu3 Mal können wir uns in Gesprächen besser Kennenlernen
Neugierig geworden? Schaut auf unserer Website vorbei und überzeugt euch selbst von unseren Qualitäten:

#J-18808-Ljbffr

Full Stack Entwickler (m|w|d) Java & Angular Arbeitgeber: Assecor GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das Teamzusammenhalt und individuelle Entfaltung großschreibt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir deine berufliche Weiterentwicklung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere offene Unternehmenskultur und regelmäßige Teamevents fördern ein respektvolles Miteinander und machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Berlin.
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Kontaktperson:

Assecor GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Full Stack Entwickler (m|w|d) Java & Angular

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Entwicklern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen, die sich mit Java und Angular beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 2

Zeige deine Leidenschaft für das Programmieren! Teile deine Projekte auf GitHub oder in einem Portfolio, um potenziellen Arbeitgebern zu zeigen, was du kannst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Java, Spring und Angular übst. Nutze Online-Ressourcen oder Coding-Challenges, um deine Fähigkeiten zu testen und zu verbessern.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über Teamarbeit und Kommunikation zu sprechen. Da wir großen Wert auf Teamzusammenhalt legen, ist es wichtig, dass du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilst, die deine Teamfähigkeit und deinen kreativen Umgang mit Herausforderungen zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Full Stack Entwickler (m|w|d) Java & Angular

Java-Programmierung
Spring Framework
Angular
TypeScript
RESTful Webservices
Microservices-Architektur
CI/CD (z.B. Azure DevOps)
Unit Testing (z.B. JUnit, Mockito, Selenium)
Datenbankkenntnisse (MS SQL, MySQL, PostgreSQL)
Dokumentation von Code
Scrum-Erfahrung
Teamarbeit
Flexibilität
Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Full Stack Entwickler hervorhebt. Betone deine Erfahrungen mit Java, Angular und den anderen geforderten Technologien.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor: Da der Teamzusammenhalt wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten anführen. Zeige, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Assecor GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle einen starken Fokus auf Java, Spring und Angular hat, solltest du deine Kenntnisse in diesen Technologien auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Coding-Aufgaben während des Interviews zu lösen.

Zeige Teamgeist

Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit und Zusammenhalt. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Humor im Team zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in früheren Projekten gemeistert hast. Zeige, wie du kreativ an Probleme herangehst und Lösungen entwickelst, insbesondere in Bezug auf Microservices und CI/CD-Prozesse.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamevents, Weiterbildungsmöglichkeiten und der offenen Unternehmenskultur stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.

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