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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative SharePoint-Lösungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Assecor ist ein innovatives Unternehmen, das digitale Transformation vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Welt und arbeite in einer offenen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung mit SharePoint, Azure und sehr gute Deutschkenntnisse mitbringen.
- Andere Informationen: Freue dich auf regelmäßige Teamevents und eine respektvolle Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Rolle bei uns
Willkommen im Zeitalter der digitalen Transformation! Bei Assecor ist Innovation nicht nur ein Schlagwort, sondern Teil unserer DNA. Qualität und Kundenzufriedenheit stehen bei uns an erster Stelle.
Als Teil unseres hochqualifizierten Teams suchen wir nach SharePoin-Spezialist:innen, die mit Begeisterung und Know-how unsere SharePoint-Projekte auf das nächste Level hebt. Bei uns erwartet dich ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem du deine Fähigkeiten entfalten und innovative Lösungen entwickeln kannst.
Bist du bereit, deine Talente in einem dynamischen Umfeld einzusetzen und gemeinsam mit uns die Zukunft der digitalen Welt zu gestalten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Aufgaben
- Konzeption, Entwicklung und Implementierung von SharePoint-Lösungen, einschließlich Anpassungen, Erweiterungen und Integrationen
- Beratung und Unterstützung bei der Architektur von SharePoint-Systemen
- Anpassung und Optimierung bestehender SharePoint-Anwendungen gemäß den Anforderungen der Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams, um SharePoint-Lösungen nahtlos in vorhandene Systeme zu integrieren
- Schulung und Unterstützung von Endnutzern bei der effektiven Nutzung von SharePoint-Funktionen
Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der Einrichtung und Anpassung von SiteCollections
- Erfahrung mit der Umsetzung von Berechtigungskonzepten
- Die Anpassung von Formularen mit PowerApps ist dir vertraut
- Vertrauter Umgang mit der Einrichtung von Azure AppService und Webservice sowie remote event receiver und der Anpassung von Einstellungen mittels PowerShell
- Erfahrung im Exportieren nach Azure SQL und Azure DataFactory gehört zu deinem Repertoire
- Organisation und Verwaltung in Azure DevOps
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
Pluspunkte für dich:
- Erfahrung in der Entwicklung von individuellen Webparts mit SPFx
- Kenntnisse in der Anpassung für SharePoint on Prem 2019
- Kenntnisse in .NET / C#
- Erfahrung in der Entwicklung von WPF-Anwendungen
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten
- Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Übernahme von Weiterbildungskosten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Individuelle Entfaltung und ein respektvolles Miteinander
- Offene Unternehmenskultur, angenehme Arbeitsatmosphäre & regelmäßige Teamevents
- Langfristige Perspektiven, betriebliche Altersvorsorge & Krankenzusatzversicherung (BKzV)
- Mehr Work-Life-Balance durch eine Kooperation mit unserem Partner voiio
- Wahlweise Zuschuss zu Urban Sports Mitgliedschaft oder BVG-Ticket
- Inanspruchnahme von Rabatten über unseren Partner Corporate Benefits
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Spezialist | SharePoint Entwicklung und Beratung (m/w/d) Arbeitgeber: Assecor GmbH
Kontaktperson:
Assecor GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist | SharePoint Entwicklung und Beratung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der SharePoint-Entwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der SharePoint-Technologien. Besuche Webinare oder Online-Kurse, um deine Kenntnisse über die neuesten Entwicklungen zu erweitern. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch einen Vorteil im Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte zu präsentieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast. Das wird deine praktische Erfahrung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Assecor. Verstehe ihre Werte und Ziele, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt. Eine gute Passung zur Unternehmenskultur kann oft entscheidend sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist | SharePoint Entwicklung und Beratung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit SharePoint hervor, insbesondere in Bezug auf Anpassungen, Integrationen und die Nutzung von PowerApps. Zeige konkrete Beispiele, wie du ähnliche Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einem klaren, professionellen Deutsch verfasst sind. Verwende Fachbegriffe aus der SharePoint-Entwicklung, um deine Kenntnisse zu unterstreichen.
Motivation zeigen: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für Assecor interessierst und was dich an der digitalen Transformation begeistert. Zeige deine Begeisterung für innovative Lösungen und Teamarbeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Assecor GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle fundierte Kenntnisse in SharePoint erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu SiteCollections, Berechtigungskonzepten und PowerApps vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die enge Zusammenarbeit mit anderen Teams ist ein wichtiger Bestandteil der Position. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Kommunikationsstärke und Kundenorientierung zu unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmenskultur und den Werten von Assecor vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Innovationskraft und den Fokus auf Qualität schätzt und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte zu leben.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da Assecor Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungskosten anbietet, ist es eine gute Idee, Fragen zu diesen Themen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und langfristiger Zusammenarbeit.
