Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Frontend-Entwicklung und gestalte unsere Webplattform aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Herzen Münchens mit einem dynamischen, internationalen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und moderne Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Freiraum für eigene Ideen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Webs und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in React, TypeScript und der Entwicklung moderner Webanwendungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Deine Mission
Als Lead Frontend Engineer (m/w/d) bist Du ein zentraler Treiber für die Weiterentwicklung unserer Webplattform in einem dynamischen, technologiegetriebenen Umfeld.
Du bewegst Dich souverän zwischen konzeptionellen Architekturthemen, operativer Entwicklung und kontinuierlicher Verbesserung unserer Anwendungen – mit einem klaren Fokus auf Qualität, Skalierbarkeit, Performance und User Experience.
An der Schnittstelle zwischen Frontend Engineering, Backend, Produkt und Plattform übernimmst Du die technische Verantwortung für zentrale Bereiche unserer Webplattform.
Du entwickelst performante und nutzerzentrierte Lösungen, gestaltest unsere Frontend-Architektur aktiv mit und sorgst für nachhaltige technische Entscheidungen.
Dabei agierst Du als technische Führungspersönlichkeit und erfahrene: r
Sparringspartner: in im Team.
Du hinterfragst bestehende Lösungen, bringst proaktiv Deine Ideen ein und gestaltest Architektur-, Technologie- und Qualitätsentscheidungen aktiv mit.
Gleichzeitig bleibst Du nah an der Entwicklung und setzt zentrale Themen gemeinsam mit dem Team hands-on um.
Deine
Aufgaben
- Frontend-Entwicklung und Architektur
- Weiterentwicklung und Wartung des Frontends unserer Webplattform auf Basis von React und Type Script
- Mitgestaltung von Architektur- und Designentscheidungen für eine modulare und zukunftssichere Plattform
- Entwicklung wiederverwendbarer Komponenten, Frontend-Module und Backend-for-Frontend-Lösungen
- Weiterentwicklung unserer Applikationsarchitektur mit Fokus auf Wartbarkeit, Skalierbarkeit und Performance
- Entwicklung und Integration von RESTful APIs mit Node. js und Nest JS
- Arbeit in einem agilen Team mit engem Austausch zu Produkt, Backend und Plattform-Teams
- Produkt, Qualität und Automatisierung
- Technische Umsetzung komplexer Use Cases mit hohem Anspruch an User Experience und Konsistenz
- Übersetzung fachlicher und gestalterischer Anforderungen in nachhaltige technische Lösungen
- Konzeption und Umsetzung moderner Testing- und Qualitätssicherungsstrategien
- Durchführung von Code Reviews und kontinuierliche Verbesserung von Codequalität und Wartbarkeit
- Ausbau von Automatisierung, Developer Experience und Entwicklungsstandards
- Kontinuierliche Optimierung von Frontend-Performance und Nutzererlebnis
- AI-Assisted Engineering und Innovation
- Gezielter Einsatz moderner AI-Tools wie Cursor, Claude Code oder vergleichbarer Lösungen im Entwicklungsalltag
- Sicherstellung von Qualität, Sicherheit und Wartbarkeit AI-unterstützt entwickelter Software
- Evaluierung neuer Technologien, Frameworks und Engineering-Ansätze
- Aktive Mitgestaltung unserer technischen Roadmap sowie von Best Practices im Bereich AI-Assisted Engineering
- Technische Führung und Zusammenarbeit
- Technische Orientierung und fachliches Sparring für Frontend Engineers und angrenzende Teams
- Mitgestaltung von Architekturprinzipien, Qualitätsstandards und Engineering Best Practices
- Unterstützung des Teams bei komplexen technischen Fragestellungen
- Moderation technischer Entscheidungen sowie enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Backend und Plattform-Teams
- Dein Profil
- Deine Arbeitsweise
- Du arbeitest lösungsorientiert und bringst komplexe technische Themen strukturiert auf den Punkt
- Du denkst über einzelne Features hinaus und entwickelst Lösungen mit Blick auf Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Nutzermehrwert
- Du hinterfragst bestehende Architekturen und Prozesse konstruktiv und suchst aktiv nach besseren Lösungen
- Du bringst Deine Meinung proaktiv ein und kannst technische Entscheidungen klar und verständlich vermitteln
- Du übernimmst Verantwortung für Deine Themen und treibst diese eigenständig voran
- Du verbindest technische Führungsstärke mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität
- Qualität, Performance, Wartbarkeit und User Experience sind für Dich zentrale Prinzipien
- Deine Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der professionellen Entwicklung moderner Webanwendungen
- Erfahrung in einer technisch verantwortlichen oder fachlich führenden Rolle
- Sehr gute Kenntnisse in React, Type Script, Node. js und Nest JS
- Fundierte Erfahrung in der Entwicklung moderner Frontend-Architekturen und RESTful APIs
- Sehr gutes Verständnis modularer Applikations- und Systemarchitekturen
- Erfahrung mit Testing-Strategien, Code Reviews und modernen Qualitätssicherungsprozessen
- Erfahrung mit HTML, CSS, Sass sowie relationalen Datenbanken und SQL
- Erfahrung mit Monorepos und modernem Dependency Management von Vorteil
- Praktische Erfahrung mit AI-gestützten Developer Tools wie Cursor, Claude Code oder Git Hub Copilot
- Erfahrung im technischen Mentoring und der fachlichen Weiterentwicklung von Entwickler: innen ist von Vorteil
- Unser Tech Stack
- React & Type Script
- Node. js & Nest JS
- Zustand & Redux
- Mantine & Material UI
- SQL & relationale Datenbanken
- NX Monorepo & Renovate
- RESTful APIs
- Cursor & Claude Code
- Sprachkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse (Arbeitssprache)
- Deutschkenntnisse sind von Vorteil
- Unser Angebot
- Spannende Herausforderung und ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten in einem ständig wachsenden, internationalen Team
- Freiraum, eigene Ideen zu entwickeln und damit einen aktiven Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens zu leisten
- Attraktive Vergütung mit variablen Bestandteilen im Rahmen eines Total Compensation Systems
- Tolle Kolleg: innen, ein freundschaftliches Arbeitsklima und zahlreiche Mitarbeiterevents
- Moderner Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit Blick auf die Theresienwiese
- Moderne Arbeitnehmer: innen Benefits - Bike Leasing, Essenschecks, BAV, Deutschlandticket, Vorteilskonto & Well Pass Fitness
- Hybrides Arbeiten
- Freie Getränke und Obst sowie wie im Sommer eine immer gut gefüllte Eisbox
- Über uns
Wir möchten, dass sich Investoren auf das Wesentliche konzentrieren können: die richtigen Investitionsentscheidungen zu treffen.
Für unsere Kunden übernehmen wir daher alle Administrations-, Reporting- und Analyseaufgaben in den Anlageklassen Private Equity, Immobilien und Infrastruktur.
Dabei nutzen wir konsequent die Möglichkeiten der Digitalisierung und moderner Technologien.
Unser stets wachsendes, internationales Team umfasst derzeit mehr als 100 Mitarbeiter: innen.
Unseren Erfolg verdanken wir in erster Linie unseren
Mitarbeiter: innen, die mit höchsten Ansprüchen an die eigene Arbeit täglich das Beste aus sich heraus holen.
Möchten Sie Teil dieses engagierten Teams werden und unsere Vision mit Ihrer Leidenschaft weiter nach vorne bringen?
Wir sind stolz auf unsere Diversität und freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht und sexueller Identität, Nationalität, Ethnie, Religion, Alter oder Behinderung.
Lead Frontend Engineer (m/w/d) - Web Platform & Architecture in München Arbeitgeber: AssetMetrix
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert. Unser modernes Büro im Herzen Münchens, kombiniert mit einem freundschaftlichen Arbeitsklima und attraktiven Benefits wie Bike Leasing und flexible Arbeitsmodelle, macht uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber. Bei uns haben Sie die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lead Frontend Engineer (m/w/d) - Web Platform & Architecture in München erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei AssetMetrix anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Lead Frontend Engineer (m/w/d) - Web Platform & Architecture bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei AssetMetrix vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Frontend Engineer (m/w/d) - Web Platform & Architecture in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei AssetMetrix klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AssetMetrix vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.