Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Markenstrategie und Kommunikation für alea im Gesundheitssektor.
- Unternehmen: Wachsendes Health Tech Unternehmen mit sozialem Impact.
- Vorteile: Marktfähiges Gehalt, unbefristete Anstellung und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Kollaboratives internationales Team und modernes Büro am Kurfürstendamm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit innovativen Lösungen und echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung in Marketing und Brand Strategie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52200 - 63800 € pro Jahr.
Als Senior Marketing Manager:in (f/m/x) verantwortest Du Markenstrategie und Kommunikation von alea – von der Positionierung über Content bis zum Newsletter-Marketing. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und etablierst unser Produkt und unsere Marke nachhaltig im Gesundheitssektor.
Deine Aufgaben:
- Konzeption und Weiterentwicklung unserer Kommunikations- und Markenstrategie: Positionierung, Brand Narrative, Tonalität und Messaging
- Verantwortung für unsere Content-Strategie: Redaktionsplanung, Storytelling und Steuerung der Inhalte für Website, Social Media und Fachpublikum
- Aufbau und Betreuung unseres Newsletter-Marketings: Konzeption, Redaktion, Segmentierung der Verteiler und Leadgenerierung
- Steuerung von PR und Öffentlichkeitsarbeit sowie Aufbau von Beziehungen zu Fachmedien der Pflege- und Health-Tech-Branche
- Planung und Umsetzung digitaler Kampagnen – organisch und paid – über Website, Social Media und Suchmaschinen
- Messung und Optimierung der Kommunikations- und Content-Performance anhand relevanter KPIs
- Verantwortung für Marketingmaterialien und Präsentationen in Abstimmung mit unserem Design-Team sowie Hoheit über Markenelemente und Visual Guidelines
- Sicherstellung der alea-Präsenz auf pflegerelevanten Veranstaltungen (Messen, Kongresse etc.)
- Aufbau und Weiterentwicklung unserer CRM-Struktur inklusive Segmentierung als Basis für Newsletter und Leadgenerierung
- Verantwortung für das Marketingbudget sowie Auswahl und Steuerung externer Dienstleister (Agenturen, Freelancer:innen)
- Sparringspartner:in der Geschäftsführung in allen Marketingfragen sowie enge Abstimmung mit unseren Produkt-, Sales- und Design-Teams
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Marketing oder einem verwandten Bereich mit mind. 4–5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, davon idealerweise Erfahrung in einer verantwortenden Marketingrolle
- Fundierte Erfahrung in Brand Strategie und Kommunikation – Du hast eine Marke bereits positioniert und ihre Tonalität geprägt
- Einschlägige Erfahrung im Content-Marketing: Du entwickelst Redaktionspläne und schreibst zielgruppenorientierte Inhalte: Website- und Social-Media-Texte, Pressemitteilungen, Newsletter sowie Präsentationen. Du formulierst sicher und stilistisch einwandfrei auf Deutsch und Englisch
- Fundierte Praxis im Newsletter-Marketing: Konzeption, Redaktion, Segmentierung der Verteiler und Auswertung relevanter KPIs
- Erfahrung in der Pressearbeit – Du schreibst Meldungen nicht nur, sondern platzierst sie auch und pflegst Kontakte zu Fachredaktionen
- Sicherer Umgang mit Marketing-Tools wie Google Analytics, LinkedIn oder CRM-System (z.B. Hubspot)
- Gespür für Gestaltung und Markenauftritt – Du arbeitest eng mit unserem Design-Team zusammen und steuerst unsere Visual Guidelines
- Sichere Steuerung von SEO- und SEA-Maßnahmen – eigenständig oder über Dienstleister
- Sicheres Projektmanagement – Du steuerst mehrere Kampagnen, Messeauftritte und Deadlines parallel und priorisierst eigenständig nach Wirkung
- Erfahrung in der Steuerung von Marketingbudgets und externen Dienstleistern (Agenturen, Freelancer:innen)
- Kreativität gepaart mit Zahlenverständnis – Du entwickelst Ideen, beobachtest Markt und Wettbewerb und prüfst die Wirkung Deiner Maßnahmen an den Kennzahlen
Unsere Benefits:
- Marktfähiges Gehalt abhängig von Erfahrung und Qualifikation
- Unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit Social Impact
- Hybrides Arbeiten mit flexibler Homeoffice-Regelung
- Kurze Entscheidungswege und direkter Zugang zur Geschäftsführung
- Modernes Büro in zentraler Lage am Kurfürstendamm, in dem auch Hunde willkommen sind
- Kollegiale Zusammenarbeit in einem internationalen Team sowie regelmäßige Teamveranstaltungen
- Steuerfreier Sachbezug von 600 € jährlich über die Benefit-Plattform Probonio
AssistMe ist ein wachsendes Unternehmen im Bereich Health Tech mit einem klaren Ziel: die Qualität und Effizienz der stationären Pflege spürbar zu verbessern. Mit alea haben wir ein digitales Pflegeassistenzsystem entwickelt, das direkt am Pflegebett zum Einsatz kommt. Unsere sensorbasierte Lösung für Inkontinenz- und Bewegungsmonitoring erkennt den tatsächlichen Versorgungsbedarf und meldet ihn in Echtzeit. Das entlastet Pflegekräfte im Alltag, verbessert die Versorgung der Pflegeempfänger:innen und senkt gleichzeitig den Materialverbrauch in den Einrichtungen.
Senior Marketing Manager:in (f/m/x) – hybrid, 40h in Berlin Arbeitgeber: AssistMe
AssistMe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem bedeutenden Bereich der digitalen Gesundheitsversorgung zu arbeiten. Mit einem modernen Büro im Herzen von Berlin und einem kollegialen Team, das regelmäßige Teamevents organisiert, fördern wir eine offene und unterstützende Arbeitskultur. Darüber hinaus bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch ein steuerfreies Zusatzbudget von 600 € pro Jahr über unsere Benefits-Plattform Probonio, um Ihre berufliche Entwicklung und Ihr Wohlbefinden zu unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Marketing Manager:in (f/m/x) – hybrid, 40h in Berlin erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie AssistMe.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei AssistMe ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei AssistMe könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von AssistMe beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Marketing Manager:in (f/m/x) – hybrid, 40h in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für AssistMe:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was AssistMe einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AssistMe vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von AssistMe einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für AssistMe relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von AssistMe einfügt.
