Globaler Supply-Chain Leader: Kosten, Qualität & Wachstum

Ihre Aufgabenbereiche:

• Aufbau eines globalen Supply-Management-Teams weltweit.
• Stärken Sie das Category-Management und das erweiterte Beschaffungsmanagement.
• Definieren Sie klar die Rollen und Verantwortlichkeiten der Teammitglieder und legen Sie Ziele fest.
• Führen, entwickeln und motivieren Sie ein Team global dezentraler Supply-Management-Funktionen (Supply Management weltweit, Global Category Management, Advanced Supply Management, Controlling).
• Definieren, implementieren und führen Sie eine Supply-Management-Strategie aus, um niedrigste Gesamtkosten, Verfügbarkeit der erforderlichen Kapazität, Einhaltung von Spezifikationen, Qualitäts- und Lieferanforderungen zu erreichen und Lieferrisiken zu minimieren.
• Erreichen der definierten Kosten-, Qualitäts- und Lieferziele pro Produkt in Zusammenarbeit mit den Produkteinheiten.
• Leiten Sie gruppenweite Projekte zur Verbesserung von Produkt- und Prozesskosten, Standardisierung, Risikomanagement oder Sonderprojekten.
• Entwicklung einer wettbewerbsfähigen und leistungsfähigen Lieferantenbasis weltweit.
• Integration wichtiger Lieferanten in alle neuen Entwicklungsprojekte.
• Verbessern Sie die Einkaufskosten- und Abweichungsprognose.
• Sicherstellung der Materialverfügbarkeit an allen Standorten in enger Abstimmung mit den lokalen Einsatzleitern.
• Proaktives Vorgehen zur Umsetzung der Herstellungskostenziele (COGM) durch Verhandlungen, Lieferantenbündelung, strategische Verträge und Dual Sourcing für alle kritischen Komponenten.
• Definition, Bereitstellung und Implementierung neuer Supply-Management-Tools und -Prozesse.
• Globales Vertragsmanagement und Verwalten Sie die Geschäftsbeziehungen mit wichtigen Lieferanten.
• Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Szenariomodellierung.
• Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Automatisierung (Digitalisierung), Einkaufscontrolling, Datenpflege und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Funktionsbereichen.
• Entwicklung, Mitwirkung und Umsetzung von Unternehmensrichtlinien, Weisungen und Vorgaben für den globalen und lokalen Einkauf.
• Entwicklung der Organisation zu einem echten Geschäftspartner.

Anforderungen:

• Abgeschlossene höhere technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH/MBA).
• Mindestens 10+ Jahre Berufserfahrung in einer Supply-Management-Funktion in einem internationalen Industrieumfeld und verschiedenen Branchen, insbesondere Erfahrung in den Bereichen Investitionsgüter, Geschäftstransformation und Betriebsunterstützung.
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz beim Aufbau einer leistungsstarken globalen Supply-Management-Organisation und der Implementierung digitaler Technologien zur Erzielung von Prozesseffizienz und zur Risikominimierung.
• Fundiertes Wissen über Supply Management und Engineering-Prozesse gepaart mit kaufmännischem und rechtlichem Verständnis.
• Erfahrung in enger Zusammenarbeit mit F&E und frühzeitiger Einbindung in den Entwicklungsprozess.
• Erfahrung und umfassendes Verständnis der schlanken Produktion sowie mit Matrixstrukturen und fortschrittlichen Qualitätsmethoden.
• Fundierte Erfahrung im Change Management (Veränderungen gestalten und vorantreiben, gewinnen und beeinflussen).
• Fundierte Erfahrung im Projektmanagement im Bereich Supply Chain Management zur Schaffung nachhaltiger Werte für Kunden und Stakeholder.
• Kenntnisse im Value Stream Management und Lean Management wünschenswert.
• Einschlägige globale Erfahrung – vorzugsweise im Ausland/Asien.
• Englisch verhandlungssicher zwingend erforderlich, jede andere Sprache von Vorteil.