ph3Projektleiter:in Elektro / Photovoltaik / E-Mobility 80-100% (m/w/d) /h3 pProjektleiter:in Elektro / Photovoltaik / E-Mobility 80-100% (m/w/d) /p pASSO PERSONAL AG Vacant since : Number of jobs : 1 9000 St. Gallen (SG) 100% Immediately Permanent /p pbTätigkeiten: /b /p ul liTechnische Planung und Koordination von Elektro-, Photovoltaik- und E-Mobility-Projekten /li liBegleitung der Projekte von der technischen Abklärung bis zur erfolgreichen Übergabe /li liKoordination von Installateuren, Partnerfirmen, Materialien und Terminen /li liÜberwachung von Kosten, Qualität und Projektfortschritt /li liTechnische Beratung der Kunden sowie Bearbeitung von Änderungs- und Serviceanfragen /li liErstellung und Pflege der Projektdokumentation, Durchführung von Abnahmen sowie Unterstützung bei Inbetriebnahmen /li /ul pbAnforderungen: /b /p ul liAbgeschlossene elektrotechnische Berufslehre, idealerweise als Elektroinstallateur EFZ /li liWeiterbildung in Richtung Projektleitung, Elektro-Sicherheitsberatung, Elektro-Projektleitung oder eine vergleichbare Weiterbildung von Vorteil /li liBerufserfahrung in der Projekt-, Bau- oder Serviceleitung /li liInteresse an bzw. Erfahrung mit Photovoltaik, Batteriespeichern oder Ladeinfrastruktur /li liSelbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise /li liGute IT-Anwenderkenntnisse sowie Führerausweis der Kategorie B /li /ul ul libWork location /b 9000 St. Gallen (SG) /li libWorkload /b 100% /li libEmployment start /b Immediately /li libEmployment duration /b Permanent /li /ul ul libQualification /b skilled /li libWork experience /b More than 3 years /li libEducation /b Vocational education and training with the Swiss Federal VET Diploma or equivalent /li /ul ul libGerman /b Orally : Good knowledge Written : Good knowledge /li /ul ul libBy email /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
Projektleiter:in Elektro / Photovoltaik / E-Mobility 80–100% (m/w/d) in St. Gallen Arbeitgeber: ASSO PERSONAL AG
Unser Kunde bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Verantwortung großgeschrieben werden. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Angestellten und bietet gleichzeitig attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und ein internationales Netzwerk. Die Lage des Unternehmens ermöglicht zudem einen direkten Zugang zu globalen Märkten, was die Arbeit im Bereich Seefracht Export besonders spannend und abwechslungsreich macht.
