Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite un pôle innovant et gère des projets stratégiques pour améliorer les services informatiques.
- Unternehmen: Association des communes genevoises, un environnement de travail collaboratif et motivant.
- Vorteile: Conditions d'engagement intéressantes et ambiance de travail décontractée.
- Weitere Informationen: Possibilité de déplacements dans le canton et valorisation de vos compétences.
- Warum dieser Job: Contribuez activement au développement de solutions innovantes pour les communes genevoises.
- Qualifikationen: Master en informatique ou gestion, 10 ans d'expérience en gestion de projets.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Souhaitant développer un nouveau pôle au Service intercommunal d'informatique (SIACG), l’Association des communes genevoises (ACG) recherche pour un contrat à durée indéterminée : Un-e responsable du Pôle Projets et Innovation (100%).
Le Service intercommunal d'informatique (SIACG) est un groupement de l’association des communes genevoises (ACG) - entité de droit public. Il a pour mission d'assurer et de développer un service de qualité au profit de ses partenaires et de ses clients : les communes genevoises membres ainsi que les groupements intercommunaux.
Votre mission :
- Diriger et développer un pôle dédié aux projets transverses, à l'innovation produit et à la gestion de portefeuille de projets du SIACG ;
- Gérer une équipe de chefs de projet, tout en pilotant personnellement des projets stratégiques d'envergure ;
- Élever la maturité organisationnelle du SIACG en matière de gestion de projet, de gouvernance projet et de standardisation des processus sous-jacents ;
- Piloter activement le portefeuille de projets, en assurant la priorisation, le suivi des indicateurs et la prise de décision stratégique en lien avec la direction ;
- Améliorer l’identification proactive des besoins des communes genevoises à travers le dialogue avec les décideurs, afin d’identifier et d’intégrer de nouvelles solutions applicatives et des services innovants ;
- Développer des outils et processus d'innovation, tout en assurant le marketing et la promotion du catalogue de services existants pour maximiser la valeur des investissements réalisés ;
- Assurer une visibilité accrue sur les projets et outils informatiques déployés dans les communes, y compris ceux hors périmètre du catalogue SIACG.
Nous vous offrons :
- Une ambiance de travail collégiale et décontractée dans un cadre de travail bienveillant et motivant ;
- Des conditions d'engagement intéressantes au sein de l'Association des communes genevoises ;
- Rejoindre un service dynamique dans lequel vos compétences et votre personnalité seront mises en valeur et serez ainsi en mesure de contribuer activement au développement du SIACG sur le canton de Genève.
Formation, expérience et compétences requises :
- Master dans le domaine informatique ou en gestion ;
- Certifications reconnues en gestion de projet (ex. : PMP, Prince2, Hermès) et expérience confirmée en gestion de portefeuille de projets (PPM) et gouvernance informatique ;
- Minimum 10 ans d'expérience avérée en gestion de projets, idéalement de moyenne à grande envergure dans un environnement complexe ;
- Minimum 5 ans d'expérience en management d'équipe ;
- Solide expérience dans la mise en place de standards de gestion de projet et l'accompagnement à la montée en maturité organisationnelle ;
- Compétences avérées en analyse de besoins, en innovation produit et en stratégie de marketing de services ;
- Une connaissance des administrations publiques genevoises serait un atout ;
- Possibilité de déplacement dans le canton ;
- Nationalité suisse ou permis de travail valable.
Votre profil :
- Vous possédez un leadership affirmé et une grande capacité à structurer une nouvelle entité au sein d'une organisation existante ;
- Vous êtes à l'aise aussi bien dans le management stratégique que dans l'exécution opérationnelle de projets complexes ;
- Vous avez un excellent relationnel et savez dialoguer avec des décideurs de haut niveau (secrétaires généraux, responsables métiers) pour identifier des besoins stratégiques ;
- Vous faites preuve d'autonomie, d'innovation et de proactivité, tout en maintenant une transparence totale et une collaboration étroite avec la direction ;
- Vous êtes organisé, structuré et avez le souci constant de la qualité et de l'amélioration continue des processus.
Entrée en fonction : à convenir.
Afin d’optimiser le temps de traitement, votre candidature complète (CV, copies des diplômes et certificats de travail) doit être envoyée uniquement via Jobup. Seules les candidatures répondant aux critères susmentionnés seront prises en considération et recevront une réponse.
Responsable Du Pôle Projets Et Innovation Arbeitgeber: Association des communes genevoises
L'Association des communes genevoises (ACG) est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et bienveillant au sein du Service intercommunal d'informatique (SIACG). En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez de conditions d'engagement attractives, d'opportunités de développement professionnel et d'une culture axée sur l'innovation et la qualité des services. Votre expertise sera valorisée dans un cadre dynamique où vous pourrez contribuer activement à l'évolution des projets au sein des communes genevoises.
Kontaktdaten:
Association des communes genevoises Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable Du Pôle Projets Et Innovation erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du eine persönliche Nachricht hinzufügst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Fähigkeiten aktuell und erweitere dein Wissen, um immer bereit zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Du Pôle Projets Et Innovation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Position. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Sei konkret!:Statt allgemeine Floskeln zu verwenden, geh ins Detail! Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die du in der Vergangenheit erreicht hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du zum Erfolg unseres neuen Pôle Projets et Innovation beitragen kannst.
Pass auf die Struktur auf!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Association des communes genevoises vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Association des communes genevoises und den Service intercommunal d'informatique. Verstehe, welche Projekte sie aktuell umsetzen und welche Herausforderungen sie haben. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Pôle Projets et Innovation beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du implementiert hast. Dies wird dir helfen, deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung in der Projektmanagement-Governance zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Projekten, den Zielen des SIACG oder den Herausforderungen, die sie in der Zukunft sehen. Dies zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was besonders wichtig für die Rolle ist.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine starke Führungsrolle erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen im Teammanagement zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und entwickelst, um die organisatorische Reife zu steigern und innovative Lösungen zu fördern.