ASSISTANT E SOCIO-EDUCATIF VE à 60% - le poste pas comme les autres
ASSISTANT E SOCIO-EDUCATIF VE à 60% - le poste pas comme les autres

ASSISTANT E SOCIO-EDUCATIF VE à 60% - le poste pas comme les autres

Vollzeit 1000 - 2000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kinder in verschiedenen Einrichtungen und bringe deine Kreativität ein.
  • Arbeitgeber: EnJeu - eine engagierte, interkommunale Organisation für Kinder und Jugendliche.
  • Mitarbeitervorteile: Festanstellung, 5 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
  • Andere Informationen: Ein dynamisches Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten wartet auf dich.
  • Warum dieser Job: Erlebe Vielfalt, entwickle Anpassungsfähigkeit und starte deine Karriere im sozialen Bereich.
  • Gewünschte Qualifikationen: CFC ASE oder gleichwertig, Flexibilität und Teamgeist sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.

EnJeu - Enfance & Jeunesse ist eine interkommunale Vereinigung, die 11 Gemeinden in der Region Rolle vereint. Wir begleiten Kinder während ihres gesamten Tages (Krippe, UAPE, Schule, Bibliothek) mit einer klaren Mission: einen qualitativ hochwertigen, kohärenten und sinnvollen Rahmen zu bieten. Der Beitritt zu EnJeu bedeutet, Teil eines nützlichen, konkreten und menschlichen öffentlichen Dienstes zu werden. Hier leben wir unsere Werte - Respekt, Engagement, Integrität und Zusammenarbeit - im Alltag.

Du hast gerade deine CFC ASE (oder fast) abgeschlossen und möchtest dich bewegen, lernen, testen und anpassen, anstatt in einer einzigen Struktur zu bleiben? Diese Stelle ist genau das Richtige für dich.

Deine Mission

  • Du bist unser ASE "Joker": Du arbeitest in unseren 15 Strukturen (Krippen, UAPE, Kindergärten) je nach Bedarf.
  • Du trittst verschiedenen Teams bei (oft geplant, manchmal im Expressmodus).
  • Du passt dich schnell an die Kinder, die Kollegen und den Tagesrhythmus an.
  • Du nimmst am Gruppenleben teil: Aktivitäten, Mahlzeiten, Schlüsselmomente.
  • Du trägst zu Aktivitäten bei, die auf die Entwicklung der Kinder abgestimmt sind.
  • Du sorgst für das Wohlbefinden und die Sicherheit der Kinder.
  • Du bringst deine persönliche Note ein: Ideen, Kreativität, Energie.

Hier sieht kein Tag aus wie der andere. Und genau das ist der Sinn.

Warum diese Stelle eine echte Gelegenheit ist?

  • Du entdeckst eine große Vielfalt an Strukturen und Praktiken, sowohl im Vorschul- als auch im Nachschulbereich.
  • Du entwickelst eine sehr gefragte Anpassungsfähigkeit.
  • Du gewinnst schnell an Vertrauen und Autonomie.
  • Du kannst Vorschläge machen, testen und kreieren.
  • Du arbeitest mit verschiedenen, engagierten und solidarischen Teams.

Es ist eine ideale Sprungbrettstelle, um in den Beruf einzusteigen.

Was wir von dir erwarten

  • Du musst nicht perfekt sein. Aber klar: Du bist flexibel, reaktionsschnell und zuverlässig.
  • Du magst es, wenn es viel Bewegung gibt.
  • Du fühlst dich wohl mit Veränderungen.
  • Du integrierst dich leicht in ein Team.
  • Du ergreifst Initiative (auch kleine, aber konkrete).
  • Du bewahrst Ruhe, wenn es um dich herum hektisch wird.
  • Und vor allem: Du hast Lust zu lernen und dich zu engagieren.

Dein Profil

  • CFC d'ASE (oder gleichwertig)
  • Eine erste Erfahrung? Ein Plus, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Du bist motiviert, zuverlässig und bereit, dich zu engagieren.
  • Unsicher, ob du alle Kriterien erfüllst? Bewirb dich trotzdem. Wir suchen vor allem eine Persönlichkeit.

Wir bieten

  • Eine feste Anstellung (CDI) mit echter Stabilität und einem regelmäßigen Gehalt von 60%.
  • Ein anspruchsvolles, aber wohlwollendes berufliches Umfeld.
  • Ein strukturiertes Umfeld mit einem klaren pädagogischen Projekt und Qualitätsstandards.
  • Autonomie und konkrete Verantwortung.
  • Begleitung durch erfahrene Teams und präsente Verantwortliche.
  • Eine bereichernde Erfahrung, die deinen Lebenslauf aufwertet.
  • Attraktive Bedingungen: 40 Stunden/Woche bei 100% (also 24 Stunden/Woche bei 60%), 5 Wochen Urlaub, Brücke zwischen Weihnachten und Neujahr sowie Auffahrt, LPP: 40% Arbeitnehmer/60% Arbeitgeber.

Eintritt: Sofort oder nach Vereinbarung.

Bitte sende deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Diplome und Zertifikate) ausschließlich über JobUp.

Die ausgewählten Kandidaten werden eingeladen, ein polizeiliches Führungszeugnis (gewöhnlich) vorzulegen, gemäß den gesetzlichen Vorgaben. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Frau BUSSY, Direktorin des Espace de Vie Enfantine Bellefontaine.

ASSISTANT E SOCIO-EDUCATIF VE à 60% - le poste pas comme les autres Arbeitgeber: Association Enfance & Jeunesse

EnJeu - Enfance & Jeunesse ist eine engagierte interkommunale Vereinigung, die in der Region Rolle einen bedeutenden Beitrag zur Betreuung und Förderung von Kindern leistet. Als Arbeitgeber bieten wir ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Flexibilität und Kreativität geschätzt werden. Unsere Werte wie Respekt, Engagement und Zusammenarbeit prägen unsere tägliche Arbeit und fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.
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Kontaktperson:

Association Enfance & Jeunesse HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: ASSISTANT E SOCIO-EDUCATIF VE à 60% - le poste pas comme les autres

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als ASSISTANT E SOCIO-EDUCATIF VE interessierst, zögere nicht, direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtungen, um einen besseren Eindruck zu bekommen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei EnJeu arbeiten oder Erfahrungen im sozialen Bereich haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf spontane Situationen vor! Da du als "joker" in verschiedenen Strukturen arbeitest, ist es wichtig, flexibel und anpassungsfähig zu sein. Überlege dir, wie du in unterschiedlichen Szenarien reagieren würdest und bringe deine Ideen mit.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst und nichts vergisst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ASSISTANT E SOCIO-EDUCATIF VE à 60% - le poste pas comme les autres

Flexibilität
Reaktivität
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Initiative
Anpassungsfähigkeit
Kreativität
Engagement
Kommunikationsfähigkeit
Stressresistenz
Motivation
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
Organisationsfähigkeit
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Wir suchen nach Persönlichkeiten, nicht nur nach Qualifikationen!

Mach es persönlich!: Verpass deiner Bewerbung eine persönliche Note. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich geprägt haben. Das macht deine Bewerbung einzigartig und zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist.

Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar strukturiert sind. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Halte es einfach und übersichtlich!

Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Association Enfance & Jeunesse vorbereitest

Mach dich mit der Organisation vertraut

Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über EnJeu und die verschiedenen Strukturen, in denen du arbeiten wirst. Verstehe ihre Werte wie Respekt, Engagement und Zusammenarbeit, damit du zeigen kannst, dass du gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, in denen du flexibel und anpassungsfähig warst. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du die Anforderungen des Jobs verstehst.

Zeige deine Kreativität

Da du in einem dynamischen Umfeld arbeiten wirst, sei bereit, kreative Ideen für Aktivitäten oder Projekte vorzuschlagen. Überlege dir im Voraus, wie du deine persönliche Note einbringen kannst, um das Wohlbefinden der Kinder zu fördern.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich aktiv einbringen möchtest.

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