Administrative Assistant - Accounting Orientation - 50-60%

Administrative Assistant - Accounting Orientation - 50-60%

Teilzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Buchhaltungsaktivitäten und unterstütze Auszubildende in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Regionalmedizinisches Zentrum Sierre mit über 500 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5-6 Wochen Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Buchhaltung.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute IT-Kenntnisse, idealerweise mit Buchhaltungszertifikat.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

With over 500 employees, the Regional Medical-Social Centre of Sierre (Intercommunal Association) is tasked with providing various services to the entire population of the 11 member municipalities.

Our main services cover diverse areas, including home help and care, social action, employment, prevention, and childcare.

  • To complete our COREM team, we are looking for a
  • Administrative Assistant - Accounting Orientation - 50-60%

Your profile

  • You hold a Federal VET Diploma as a commercial employee with commercial maturity
  • You have a certificate as a company trainer or are willing to obtain one
  • You possess an accounting assistant certificate, which is an advantage
  • You have excellent command of common IT tools, such as Excel and ERP systems
  • You are able to work independently, with rigour and precision
  • You are proactive and solution-oriented
  • Your mission

Within the department, you independently handle routine accounting activities as well as various administrative tasks.

You actively support our apprentice commercial employee in their training.

  • Accounting
  • Ensure the maintenance of various accounts
  • Manage debtors and monitor outstanding debts
  • Monitor and control creditors
  • Process payments and allocate invoices
  • Perform bank reconciliations
  • Participate in the annual closing
  • Check and process creditor and debtor invoices
  • Administration
  • Carry out administrative tasks related to the department's activities
  • Manage the main telephone line and general email inbox
  • Support and supervise commercial apprentices and interns
  • Manage equipment purchases and supplies
  • Collaborate on various internal projects within the department
  • Support teams in daily administrative follow-up
  • We offer you
  • The opportunity to join a company with diverse fields of activity and multidisciplinary teams
  • Flexible working hours to balance private and professional life
  • Opportunities to develop your skills with access to continuing education
  • Employee benefits with numerous partners
  • 5 weeks of annual leave, 6 weeks from age 40
  • A fair and transparent salary policy
  • Start date
  • From 1 September 2026 or by agreement

Applications accompanied by the usual documents must be sent to the HR department via Job Up, by 2 August 2026.

  • Ms Céline Splivalo, Sector Manager, is happy to provide further information at
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Administrative Assistant - Accounting Orientation - 50-60% Arbeitgeber: Association pour le centre médico-social de la région de Sierre

Le Centre médico-social régional de Sierre est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'équipes pluridisciplinaires. Avec des opportunités de formation continue et une politique salariale équitable, nous valorisons le développement professionnel de nos employés tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à 5 semaines de congés annuels. Rejoignez-nous pour contribuer à des services essentiels dans une région accueillante et solidaire.

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Kontaktdaten:

Association pour le centre médico-social de la région de Sierre Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Administrative Assistant - Accounting Orientation - 50-60% erhalten könntest

Tip Number 1: Verknüpfungen nutzen

Nutze gezielt Netzwerke wie XING oder LinkedIn, um Kontakte in der Unternehmensberatung zu knüpfen. Oft gibt es spezielle Gruppen und Foren, wo du mit Beratern in Kontakt treten kannst und Insider-Tipps für Teilzeitstellen erhalten kannst.

Tip Number 2: Praktika und Junior-Programme

Schau nach Praktika oder Junior-Programmen, die speziell für Studierende oder Teilzeitkräfte angeboten werden. Viele Unternehmen in der Unternehmensberatung bieten solche Gelegenheiten an, um talentierte Nachwuchskräfte zu fördern. Das ist eine super Möglichkeit, um Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Number 3: Event-Teilnahmen

Besuche Hochschulmessen oder Karrieretage, die auf Unternehmensberatung spezialisiert sind. Dort kannst du direkt mit Ansprechpartnern von Firmen wie Association pour le centre médico-social de la région de Sierre sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Oft gibt's auch Workshops, die dir helfen, deine Skills zu verbessern.

Tip Number 4: Initiativbewerbungen nicht vergessen

Zögere nicht, bei Unternehmen wie Association pour le centre médico-social de la région de Sierre direkt eine Initiativbewerbung für eine Teilzeitstelle zu schicken. Zeig, dass du proaktiv bist und Interesse an aktuellen Projekten hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Administrative Assistant - Accounting Orientation - 50-60% mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung
Betriebswirtschaftliches Denken
Buchhaltungskenntnisse
IT-Kenntnisse (Excel, ERP-Systeme)
Selbstständiges Arbeiten
Sorgfalt und Präzision
Proaktive Denkweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine analytischen Fähigkeiten:In der Unternehmensberatung dreht sich alles um Problemlösung und analytisches Denken. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Erfahrungen einfügst, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das könnte ein Hochschulprojekt oder eine Fallstudie sein, die deinen analytischen Ansatz und deine Lösungsfindung demonstriert.

Hebe deine soziale Kompetenz hervor:Da du in der Unternehmensberatung oft in Teams arbeitest und mit Klienten kommunizierst, ist es wichtig, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu betonen. Erwähne Erfahrungen aus Gruppenprojekten oder Engagements, wo du deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen konntest. Lass die Personaler spüren, dass du ein Teamplayer bist!

Motivation für Teilzeitarbeit:In deinem Anschreiben solltest du auch klar machen, warum die Teilzeitstelle für dich interessant ist. Welche Flexibilität suchst du und wie passt dieses Modell in deine aktuelle Situation? Hebe hervor, dass du die zusätzliche Zeit effektiv nutzen möchtest, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig praktische Erfahrungen in der Beratung zu sammeln.

Beziehe dich auf unsere Dienstleistungen:Mach dir die Mühe, dich ein bisschen über Association pour le centre médico-social de la région de Sierre zu informieren und den Bezug zu unseren Dienstleistungen oder Projekten in deinem Anschreiben herzustellen. Wenn du zeigen kannst, dass du ein gutes Verständnis für unsere Werte und Methoden hast, stichst du auf jeden Fall aus der Menge heraus. Also, nutz dazu unsere Webseite, um dich vorzubereiten und punkte mit deinem Wissen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Association pour le centre médico-social de la région de Sierre vorbereitet

Verstehe die Beratungswelt

In der Unternehmensberatung ist es wichtig, die aktuellen Trends und Herausforderungen der Branche zu kennen. Setz dich mit typischen Projekten und Fallstudien auseinander, die dein Verständnis für betriebliche Abläufe zeigen – das hilft uns, in der Diskussion mit den Interviewern glänzen zu können.

Bereite deine Fallstudie vor

Fallstudien sind ein großer Teil von Interviews in der Unternehmensberatung. Übe, Probleme zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Du wirst vielleicht nach deiner Vorgehensweise gefragt oder musst eine Lösung präsentieren – sei also bereit, eure Denkweise klar und strukturiert darzulegen.

Zeige deine Lernbereitschaft

Als Teilzeitkraft wird von dir erwartet, dass du schnell lernst und dich an neue Situationen anpasst. Zeige deine Motivation, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Bereite ein paar Beispiele vor, die verdeutlichen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast – das hilft uns zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams werden kannst.

Netzwerken ist dein Freund

In Teilzeitpositionen ist oft das Networking entscheidend. Bereite dich darauf vor, Anknüpfungspunkte zu finden und zeige echtes Interesse an dem Team und der Unternehmenskultur bei Association pour le centre médico-social de la région de Sierre. Stell Fragen, die nicht nur deine Neugier zeigen, sondern auch dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit unterstreichen.