Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Abrechnung und Tarifgestaltung im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: AVASAD, ein führendes Unternehmen im Bereich der häuslichen Pflege.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und faire Bezahlung.
- Weitere Informationen: Motivierende Herausforderungen und zahlreiche berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft und 3-4 Jahre Erfahrung im Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
IL VOSTRO IMPEGNO IN UN PROGETTO SOCIALE, UN'ESPERIENZA CHE HA SENSO! L'AVASAD è uno dei principali attori nel settore in piena evoluzione dell'assistenza e delle cure a domicilio. La sua missione è aiutare le persone non autosufficienti, per motivi di salute, a rimanere nel proprio luogo di vita. La qualità delle nostre prestazioni e la soddisfazione dei nostri clienti sono le nostre priorità!
Il Servizio finanze e pilotaggio della performance coordina l'insieme delle attività finanziarie del dispositivo e la collaborazione con le diverse entità e servizi che compongono il dispositivo dell'AVASAD. Inoltre, è composto anche dal Centro di pilotaggio della performance che ha la missione di sviluppare gli strumenti di pilotaggio in tutti i settori del dispositivo, in particolare quelli legati alla qualità delle prestazioni e al monitoraggio dei clienti.
Missione:
- Supportare l'intero dispositivo nelle regole di fatturazione e di tariffazione garantendo la loro conformità tramite misure di controllo e direttive scritte;
- Produrre analisi e rapporti regolari, e assicurare un monitoraggio attivo sulle evoluzioni tariffarie per alimentare il processo decisionale;
- Contribuire al progetto EFAS, in particolare all'evoluzione delle tariffe per garantire la sostenibilità economica delle prestazioni del dispositivo AVASAD (nuove posizioni tariffarie, revisione delle tariffe fuori ASD, ecc.);
- Pilotare la relazione con gli assicuratori, inclusa la negoziazione tariffaria, la gestione delle convenzioni e la diffusione delle direttive che ne derivano;
- Partecipare a progetti legati alle evoluzioni tariffarie e ai nuovi modelli di cura, nonché a gruppi di lavoro intercantonali;
- Assicurare il monitoraggio delle evoluzioni legislative e regolamentari a livello federale, intercantonale e cantonale, rispondere alle richieste delle autorità competenti e contribuire alla gestione dei rischi.
Profilo:
- Diploma di economista aziendale ES o equivalente;
- 3 a 4 anni di esperienza in economia aziendale o controllo di gestione;
- Padronanza del francese scritto e parlato, buona espressione orale;
- Buona conoscenza del tedesco;
- Eccellenti capacità di analisi, rigore e sintesi dei dati;
- Facilità di scrittura e capacità di formulare raccomandazioni chiare;
- Attitudini alla negoziazione e alla forza propositiva, orientamento alla soluzione.
Offriamo:
- Una sfida motivante e ricca di significato;
- L'opportunità di unirsi a un'azienda di grande portata nella quale i vostri progetti hanno un impatto reale;
- Possibilità di telelavoro fino a 2 giorni a settimana, in funzione del tasso di attività e dell'organizzazione del lavoro;
- Equità salariale tra donne e uomini (Fair-ON-Pay);
- Numerose opportunità professionali;
- Promozione della mobilità interna.
Le principali sfide del mondo sanitario vodese e delle cure a domicilio vi entusiasmano, desiderate affrontare una sfida motivante e ricca di significato e cercate di mettere le vostre competenze a disposizione di un progetto sociale al centro dell'attualità? Allora siete la persona che desideriamo incontrare!
Attendiamo il vostro dossier completo (lettera di motivazione, certificati di lavoro e diplomi) tramite la piattaforma di candidatura.
Specialista Pricing Arbeitgeber: Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD)
L'AVASAD è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro stimolante e significativo, dove ogni dipendente può contribuire a migliorare la vita delle persone non autosufficienti. Con opportunità di telelavoro, equità salariale e un forte impegno per la crescita professionale, i membri del team possono sviluppare le proprie competenze in un contesto collaborativo e innovativo. Unirsi a noi significa essere parte di un progetto sociale di grande impatto, in un settore in continua evoluzione.
Kontaktdaten:
Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Specialista Pricing erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD) siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialista Pricing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD) nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD) vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD) einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
