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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden individuell und finde passende Lösungen für ihre Gesundheitsfragen.
- Arbeitgeber: Assura, ein dynamisches Unternehmen mit kooperativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Garantierter Fixlohn, 5 Wochen Ferien und attraktive Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Umfassende Schulung mit VBV-Zertifizierung und kontinuierliches Coaching.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Grundausbildung und Begeisterung für den Verkauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wer zu Assura stösst, entfaltet sich in einem kooperativen und dynamischen Arbeitsumfeld, in dem alle zu einer sinnvollen Aufgabe beitragen. Wir kümmern uns Tag für Tag mit vollem Einsatz und fachkundig um unsere Kundinnen und Kunden und unterstützen sie bei ihren Gesundheitsfragen. Willst du auch bei uns mitmachen?
Tag für Tag bist du mit Herz und Fachwissen für unsere Kundinnen und Kunden da – du begleitest sie individuell und findest genau die Lösungen, die zu ihnen passen. Du magst Menschen und bringst eine engagierte, leistungsorientierte Einstellung sowie ein Gespür für zwischenmenschliche Beziehungen mit – genau deshalb passt dieser Beruf perfekt zu dir.
Was du täglich bewirkst- Du erweiterst den Kundenstamm von Assura, indem du gezielt neue Kundinnen und Kunden ansprichst.
- Du bringst dich aktiv in die Planung und Umsetzung von Verkaufsmassnahmen ein – abgestimmt auf deine Ziele und die Ziele deines Teams.
- Du hast ein offenes Ohr für die Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden und verstehst ihre Bedürfnisse. So entwickelst du passgenaue Lösungen und baust nachhaltige, vertrauensvolle Beziehungen auf.
- Du behältst den Überblick über alle Kundenkontakte sowie administrativen Abläufe und sorgst von Anfang an für ein erstklassiges Kundenerlebnis.
- Dank deinem Organisationstalent und deinem feinen Gespür für zwischenmenschliche Beziehungen fühlen sich die Kundinnen und Kunden bei dir gut aufgehoben.
- Deinen Berufsalltag bewältigst du mit der Unterstützung deiner Führungskraft und in enger Zusammenarbeit mit deinem Team.
- Du erhältst eine umfassende Schulung mit VBV-Zertifizierung, damit du deine Aufgaben kompetent und sicher angehen kannst, was zur Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden beitragen wird.
- Du hast deine Grundausbildung erfolgreich abgeschlossen. Eine Weiterbildung, z. B. mit dem VBV-Zertifikat, ist von Vorteil.
- Du bist serviceorientiert, begeisterst dich für den Verkauf oder bringst bereits erste Verkaufserfahrung mit.
- Du zeichnest dich aus durch Integrität und professionelles Auftreten und überzeugst mit starker Kommunikation und unternehmerischer Arbeitsweise.
- Du bist mobil und nutzt dein eigenes Fahrzeug für Kundentermine. Dabei schätzt du die Flexibilität, deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich zu gestalten.
- Welcome Day, 4- Wöchige Ausbildung und kontinuierliches Coaching
- Garantierter Fixlohn und Spesen sowie leistungsabhängiger variabler Teil
- Gestaltungsfreiheit in Ihren Tätigkeiten
- Die Möglichkeit Teilzeit zu arbeiten
- 5 Wochen Ferien
- Attraktive Sozialleistungen und eine erhebliche Reduktion Ihrer Krankenkassenprämien
Regionale/r Kundenberater/in – Zürcher Weinland Arbeitgeber: Assura
Kontaktperson:
Assura HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionale/r Kundenberater/in – Zürcher Weinland
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Sprich potenzielle Kunden direkt an und zeige ihnen, wie du ihre Bedürfnisse verstehst. Das persönliche Gespräch kann oft mehr bewirken als jede schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde, Familie oder Bekannte, ob sie jemanden kennen, der bei Assura arbeitet. Empfehlungen können dir einen Fuß in die Tür verschaffen und zeigen, dass du engagiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über Assura und deren Dienstleistungen. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionale/r Kundenberater/in – Zürcher Weinland
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du perfekt zu Assura passt.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Kundenservice oder Verkauf hervor. Zeig uns, wie du mit Menschen umgehst und welche Erfolge du bereits erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Assura vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Assura. Zeige im Interview, dass du die kooperative und dynamische Arbeitsweise schätzt und bereit bist, aktiv zum Team beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Kundenberater/in zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Betone im Gespräch, wie wichtig dir der Kundenkontakt ist und wie du individuelle Lösungen für Kunden entwickelst. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden verstehst und ernst nimmst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der umfassenden Schulung und dem VBV-Zertifikat. Stelle Fragen dazu, wie diese Programme dir helfen können, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und deinen Beitrag zum Team zu maximieren.