Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate die Abteilungen in Datenschutzfragen und unterstütze bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
- Unternehmen: Assura, ein dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: 40-Stunden-Woche, mindestens 5 Wochen Urlaub und Möglichkeit für Homeoffice.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Datenschutz und trage zur Sicherheit der Daten unserer Kunden bei.
- Qualifikationen: Universitätsabschluss, Erfahrung im Datenschutz und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Rejoindre Assura, c’est évoluer dans un environnement collaboratif et dynamique où chacun joue un rôle essentiel et contribue à une mission qui fait sens. Chaque jour, nous mettons notre énergie et notre expertise au service de nos clients, pour les accompagner dans leurs décisions de santé.
Au sein de notre département des Services généraux, tu rejoins une équipe engagée et experte, qui œuvre chaque jour pour garantir la conformité et la protection des données au sein de l’organisation. Dans ce rôle clé, tu contribues activement à la mise en œuvre et au développement du dispositif de protection des données au sein du Groupe Assura. Tu accompagnes les métiers et la Direction afin de garantir la conformité aux exigences légales et réglementaires en matière de protection des données, tout en participant à une gouvernance efficace des données et des risques associés.
Tu interviens en soutien du Conseiller à la protection des données et joues un rôle central dans la diffusion d’une culture de protection des données à l’échelle de l’organisation.
Ce que tu fais au quotidien :
- Tu conseilles les métiers sur les questions de protection des données et gères les demandes des personnes concernées relatives à leurs droits (ex. droit d’accès, de rectification, droit à l’oubli, etc.) en collaboration avec les équipes internes.
- Tu traites les violations de la protection des données personnelles et participes au traitement des violations de la sécurité des données en collaboration avec le Service de sécurité de l’information.
- Tu analyses la conformité des projets d’entreprise, des contrats, ainsi que des traitements de données existants et des nouveaux traitements, aux exigences légales et aux recommandations du Préposé fédéral à la protection des données et à la transparence.
- Tu accompagnes les métiers dans la réalisation des analyses d’impact en matière de protection des données (AIPD).
- Tu participes à l’élaboration et à la mise à jour de la réglementation interne en matière de protection des données pour le Groupe.
- Tu maintiens et tu fais évoluer le registre des activités de traitement.
- Enfin, tu effectues des contrôles et sensibilises la Direction et les collaborateurs aux exigences légales et aux bonnes pratiques en matière de protection des données, contribuant ainsi au renforcement continu de la conformité du Groupe.
Ce que tu apportes à l’équipe :
- Tu disposes d’une formation universitaire, idéalement dans le domaine juridique ou en informatique, complétée par une spécialisation en protection des données.
- Tu justifies d’une expérience confirmée dans une fonction similaire, avec une solide pratique des enjeux de protection des données personnelles, idéalement tu es au bénéfice d’une expérience en assurances-sociales.
- Tu fais preuve d’un excellent esprit d’analyse et d’une grande rigueur dans ton travail, avec une approche méthodique et structurée.
- Doté de fortes compétences en communication et de synthèse, tu sais vulgariser des sujets complexes et interagir efficacement avec différents interlocuteurs.
- Tu te distingues par ton esprit d’équipe, ton sens des contacts et ta flexibilité.
- Organisé, autonome et réactif, tu es capable de prendre des décisions rapides et pertinentes, tout en assurant un haut niveau de fiabilité dans tes activités.
Tes avantages :
- Semaine de travail de 40 heures (à 100%)
- Minimum 5 semaines de vacances
- Possibilité de télétravail
Date d'entrée: De suite ou à convenir
Taux d’activité: 80%
Lieu de travail: Pully
Spécialiste en protection des données – Mission temporaire de 4 mois Arbeitgeber: Assura
Travailler chez Assura, c'est intégrer une entreprise qui valorise la collaboration et l'engagement de ses employés dans un environnement dynamique. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un équilibre travail-vie personnelle avec 5 semaines de vacances et la possibilité de télétravail, le tout dans un cadre où chaque contribution compte pour garantir la protection des données de nos clients. Rejoignez-nous à Pully pour faire partie d'une mission significative et enrichissante.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Spécialiste en protection des données – Mission temporaire de 4 mois erhalten könnten
✨Nutze spezialisierte Recruiting-Events
Da Compliance ein recht spezialisiertes Feld ist, solltest du an Branchenevents und Jobmessen teilnehmen, die sich auf Recht und Compliance konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Unternehmen wie Assura ins Gespräch kommen und erste Connections knüpfen.
✨Zeige dein Wissen über Compliance-Vorschriften
In einem befristeten Vertrag ist es wichtig, dass du sofort zeigen kannst, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst. Teile auf Plattformen wie LinkedIn interessante Artikel oder Insights zu aktuellen Entwicklungen im Compliance-Bereich, um deine Expertise sichtbar zu machen.
✨Frag nach internen Möglichkeiten
Wenn du dir einen befristeten Arbeitsplatz bei Assura sichern kannst, scheue dich nicht, nach einer Übernahme oder weiteren Projekten zu fragen. Oft haben Unternehmen Bedarf an mehr Unterstützung im Compliance-Bereich, und du könntest als wertvolle Ressource angesehen werden.
✨Bleib sichtbar in der Compliance-Community
Nimm aktiv an Online-Foren oder Gruppen teil, die sich auf Compliance-Themen fokussieren. Das kann dir helfen, nicht nur dein Wissen zu vertiefen, sondern auch Hinweise auf offene Stellen, wie bei Assura, zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spécialiste en protection des données – Mission temporaire de 4 mois mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige Deine Kenntnis der Compliance-Richtlinien:Bei einer Bewerbung im Bereich Compliance ist es wichtig, dass Du Deine Kenntnisse über relevante Gesetze und Vorschriften klar hervorhebst. Zeige, dass Du ein Verständnis für die Compliance-Anforderungen hast, indem Du spezifische Beispiele oder Erfahrungen in Deinem Lebenslauf und im Bewerbungsschreiben angibst.
Verwende präzise Sprache und Struktur:In der Compliance-Branche sind Genauigkeit und Präzision entscheidend. Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende präzise Begriffe und achte darauf, dass Deine Dokumente fehlerfrei sind, um Dein Aufmerksamkeit auf Details zu zeigen.
Motivation für die befristete Stelle:In Deinem Bewerbungsschreiben solltest Du unbedingt darauf eingehen, warum Du an einer befristeten Position interessiert bist. Betone, dass Du die Chance nutzen möchtest, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
Zertifikate und relevante Weiterbildungen:Falls Du über spezifische Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Compliance verfügst, vergesse nicht, diese in Deinen Unterlagen zu erwähnen. Solche Qualifikationen können Dich von anderen Bewerbern abheben und zeigen, dass Du Dich aktiv in Deinem Fachgebiet weiterbildest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Assura vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Welt
Bevor du zu Assura für die Position als Spécialiste en protection des données – Mission temporaire de 4 mois gehst, solltest du dir ein klares Bild von den Compliance-Anforderungen machen, die speziell in der Branche des Unternehmens gelten. Schau dir aktuelle gesetzliche Veränderungen an und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Praktische Beispiele parat haben
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könntest du gefragt werden, wie du in kurzen Zeiträumen effektiv arbeiten kannst. Bereite dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder Prozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du direkt einsatzbereit bist!
✨Werkzeuge und Softwarekenntnisse
Mach dich mit den gängigen Compliance-Tools vertraut, die in deiner Branche eingesetzt werden. Wenn du beispielsweise Kenntnisse in Audit-Software oder Risikomanagement-Tools hast, bring diese unbedingt ins Spiel. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben und zeigt, dass du technisch fit bist.
✨Dynamisch und anpassungsfähig sein
In einer befristeten Rolle müssen wir oft schnell auf Veränderungen reagieren. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Arbeitsweise in stressigen oder unvorhersehbaren Situationen zu beantworten. Vielleicht hast du Geschichten aus Praktika oder anderen befristeten Jobs, die zeigen, wie flexibel und anpassungsfähig du bist.
