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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei On- und Offboardings, Verträgen und spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Astara Schweiz, ein innovativer Mobilitätsdienstleister mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, attraktive Büros und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines multikulturellen Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder HR-bezogene Ausbildung, erste HR-Erfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Wallisellen mit modernen Begegnungszonen.
Astara Switzerland ist Teil der weltweit tätigen spanischen Astara-Gruppe, die sich als Mobilitätsdienstleister, Automobil-Importeur und Technologie-Unternehmen positioniert und sich zum Ziel gesetzt hat, Mobilität für jeden und in den verschiedensten Formen zu ermöglichen. Gleichzeitig hat sich Astara dem Thema Nachhaltigkeit verschrieben und setzt dies in allen Geschäftsbereichen konsequent um. Unter dem Motto «one team, one company, one brand» steht der Team Spirit bei Astara im Mittelpunkt des Handelns.
Für das HR Team suchen wir ein talentiertes Teammitglied als Trainee, People & Culture. Als Trainee unterstützt du das HR-Team im Tagesgeschäft und wirkst aktiv an vielfältigen Themen entlang des Employee Lifecycles mit. Deine Aufgaben umfassen:
- Du bist Teil der HR-Administration und kümmerst dich um On- und Offboardings, Verträge, Arbeitszeugnisse sowie die Pflege von Zeiterfassung und Abwesenheiten.
- Du unterstützt im monatlichen Payroll-Prozess.
- Du unterstützt bei spannenden Projekten.
- Du unterstützt im Rekrutierungsprozess bei Stellenausschreibungen und Bewerbermanagement.
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder eine Ausbildung mit HR-Bezug (HR-Assistent/in).
- Erste Berufserfahrung im HR (1–2 Jahre), idealerweise in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Du bringst erste Kenntnisse im Payroll und gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht mit und bist zahlenaffin.
- Du hast Freude an administrativen Abläufen und arbeitest gerne selbständig, strukturiert und proaktiv.
- Mit MS Office (insbesondere Excel) bist du schon bestens vertraut.
- Du hast Kenntnisse mit Abacus, Workday-Kenntnisse von Vorteil.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Du bist eine teamorientierte, verlässliche Persönlichkeit mit Organisationstalent und Begeisterung für HR.
Wenn du gerne im Team sowie selbständig arbeitest, vernetzt denkst und über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten verfügst, erwartet dich ein dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld. Unser neues, attraktives Office mit Begegnungszonen und Rückzugsorten befindet sich zentral in Wallisellen.
Trainee, People Arbeitgeber: astara
Kontaktperson:
astara HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee, People
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich mit den Menschen dort. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Trainee-Programmen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite auch eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Astara einsteigen möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an. Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee, People
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere Sprache und erzähle uns, was dich an der Position als Trainee im HR-Team begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei Astara arbeiten möchtest und was dich an der Automobilbranche fasziniert. Deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei astara vorbereitest
✨Informiere dich über Astara
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Astara und seiner Unternehmenskultur auseinandersetzen. Schau dir die Werte des Unternehmens an, insbesondere den Team Spirit und das Engagement für Nachhaltigkeit. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast oder wie du administrative Aufgaben erfolgreich gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten im HR-Bereich oder zu den Herausforderungen im Rekrutierungsprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Zahlenaffinität
Da die Stelle auch mit Payroll und administrativen Abläufen zu tun hat, ist es wichtig, deine Zahlenaffinität zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du mit Excel gearbeitet hast und welche Erfahrungen du im Umgang mit Zahlen gemacht hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.