Study Start-Up Specialist
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München Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Become a local expert in Study Start-Up activities and manage site activations efficiently.
  • Arbeitgeber: Join Astellas, a forward-thinking pharma company dedicated to making a positive impact on patients' lives.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a hybrid work model with flexibility and a supportive, inclusive work environment.
  • Warum dieser Job: Make meaningful contributions to patient care while working in a collaborative and innovative culture.
  • Gewünschte Qualifikationen: BA/BS in life sciences required; experience in clinical studies preferred.
  • Andere Informationen: This is a permanent position based in Munich, requiring 1-2 days in the office weekly.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bei Astellas bieten wir einen inspirierenden Arbeitsplatz und die Möglichkeit, durch Gutes für andere einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Unsere Expertise, Wissenschaft und Technologie machen uns zu einem Pharmaunternehmen. Unsere offene und fortschrittliche Kultur ist das, was uns zu Astellas macht. Es ist eine Kultur des Gutes für andere und des Beitragens zu einer nachhaltigen Gesellschaft.

Sinnvolle Unterschiede für Patienten zu schaffen, ist unsere treibende Kraft. Wir alle haben die bedeutende Möglichkeit, diesen Unterschied zu machen, indem wir lokal in den Bereichen arbeiten, die wir am besten kennen, und gleichzeitig Inspiration aus den verschiedenen Erkenntnissen und dem Fachwissen ziehen, auf die wir weltweit und von unseren innovativen externen Partnern zugreifen können.

Unsere globale Vision für Patientenorientierung ist es, die Entwicklung innovativer Gesundheitslösungen durch ein tiefes Verständnis der Patientenerfahrung zu unterstützen. Bei Astellas ist Patientenorientierung kein Schlagwort – es ist ein Leitprinzip für unser Handeln. Wir glauben, dass alle Mitarbeiter eine Rolle dabei spielen, eine patientenorientierte Kultur zu schaffen und das Bewusstsein für den Patienten in unsere täglichen Arbeitspraktiken zu integrieren, unabhängig von unserer Rolle, unserem Team oder unserer Abteilung.

Unser Ethos wird durch den Astellas Way untermauert, der aus fünf Kernwerten besteht: Patientenfokus, Eigenverantwortung, Ergebnisse, Offenheit und Integrität.

Wir sind stolz darauf, ein inklusives und respektvolles Arbeitsumfeld zu bieten, das Zusammenarbeit und Eigenverantwortung fördert.

Diese Rolle gehört zur Clinical Operations Excellence (COE). Diese Position ist in Deutschland ansässig. Interessierte Kandidaten für Remote-Arbeit sind zur Bewerbung aufgefordert.

Über diese Position:

Als Study Start-Up Associate werden Sie ein lokaler Experte für Study Start-Up (SSU) Aktivitäten und Strategien sein, einschließlich der Nutzung verschiedener klinischer Systeme (z.B. CTMS), um eine konsistente und konforme Prognose und Datenerfassung zu ermöglichen. Sie werden innerhalb der Clinical Operations sowohl in frühen als auch in späten Phasen und mit Partnerfunktionen (z.B. IT, IS) arbeiten, indem Sie sich an die standardisierte betriebliche Terminologie und Datenkonventionen halten, die für klinische Systeme verwendet werden.

Diese Rolle wird standortbezogen sein und das globale SSU-Team unterstützen, indem Sie zugewiesene Standortaktivierungen effizient verwalten und verfolgen. Sie werden auch administrative Unterstützung im Zusammenhang mit verschiedenen klinischen Systemen/Technologien leisten, die von den Clinical Operations genutzt werden. Diese Position hat keine direkten Berichte.

Essenzielle Kompetenzen & Erfahrung:

  • Unterstützung der täglichen Abläufe der zugewiesenen Aktivitäten innerhalb von SSU, um die Fertigstellung gemäß den festgelegten Zielen und Vorgaben in Übereinstimmung mit den geltenden GCP/ICH-Richtlinien und anderen regulatorischen Anforderungen sicherzustellen. Dies umfasst eine effektive Kommunikation und Koordination mit wichtigen Geschäftspartnern (z.B. Studienteams), um die rechtzeitige Erreichung der Ziele und Vorgaben sowohl für Arzneimittel- als auch für Nicht-Arzneimittelprogramme zu unterstützen.
  • Identifizierung und Eskalation von Problemen, die im Zusammenhang mit der Unterstützung von SSU-Lieferungen auftreten, und effektive Durchführung der zugewiesenen Aktivitäten innerhalb von SSU.
  • Sicherstellung der Überwachung der SSU-Aktivitäten auf Standortebene von der Erfassung einer potenziellen Standortliste bis zur Standortaktivierung unter der Leitung eines Global SSU Managers, einschließlich der Sammlung von CDA und Fragebögen, ICF-Verhandlungen, IRB/EC-Einreichungen, IMP-Freigabe und anderen Standortaktivierungsanforderungen.
  • Erstellung und Bereitstellung genauer und aktueller Projektstatus- und Finanzinformationen (wo zutreffend) innerhalb relevanter Verfolgungssysteme/Werkzeuge.
  • Leitung der Vorbereitung von studienbezogenen wesentlichen Dokumentvorlagen, Unterstützung bei der Vorbereitung von Inhalten für regulatorische Einreichungen. Handhabung von ICF-Verhandlungen und Erleichterung erforderlicher Eskalationen sowie Beteiligung an der Vorbereitung und Einreichung von IMP-Freigabepaketen.

Essenzielle Kompetenzen & Erfahrung:

  • Umfangreiche Erfahrung in klinischen Studien und deren Durchführung.
  • Gutes Verständnis der lokalen SSU-Prozesse und Anforderungen.
  • Beherrschung der englischen Sprache und der Hauptsprache des Beschäftigungslandes.
  • Allgemeine Kenntnisse der Arzneimittelentwicklung und der ICH/GCP-Richtlinien.
  • Nachgewiesene Projektmanagementfähigkeiten.

Erforderliche Qualifikationen:

  • BA/BS-Abschluss in Lebenswissenschaften oder gleichwertig.

Bevorzugte Erfahrung:

  • Funktionsübergreifend und in Matrix-Teams gearbeitet.
  • An frühen Entwicklungsstudien beteiligt gewesen.

Zusätzliche Informationen:

  • Unbefristete Festanstellung
  • Standort: München
  • Diese Position folgt unserem hybriden Arbeitsmodell. Die Rolle erfordert eine Mischung aus Heimarbeit und einem Minimum von 1-2 Tagen pro Woche in unserem Büro in München. Flexibilität kann je nach Geschäftsanforderungen erforderlich sein. Die Kandidaten müssen sich in zumutbarer Entfernung zum Büro befinden.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, und alle qualifizierten Bewerber werden bei der Auswahl für die Anstellung ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderungsstatus, geschützten Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt.

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Study Start-Up Specialist Arbeitgeber: Astellas

Astellas bietet einen inspirierenden Arbeitsplatz in München, wo Mitarbeiter die Möglichkeit haben, durch ihre Arbeit einen bedeutenden Unterschied für Patienten zu machen. Unsere offene und fortschrittliche Kultur fördert Zusammenarbeit und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig ein inklusives und respektvolles Arbeitsumfeld schaffen. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und ermöglichen es ihnen, ihre Expertise in einem dynamischen Team einzubringen.
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Kontaktperson:

Astellas HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Study Start-Up Specialist

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Pharmaindustrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich klinische Studien und SSU-Prozesse. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in diesem Bereich hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Projektmanagementfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte geleitet und Probleme gelöst hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Patientenorientierung zu beantworten. Astellas legt großen Wert auf diesen Aspekt, also überlege dir, wie du in deiner Rolle dazu beitragen kannst, eine patientenorientierte Kultur zu fördern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Study Start-Up Specialist

Kenntnisse in klinischen Studien
Vertrautheit mit SSU-Prozessen und Anforderungen
Beherrschung der ICH/GCP-Richtlinien
Projektmanagementfähigkeiten
Effektive Kommunikationsfähigkeiten
Koordinationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Erfahrung mit klinischen Systemen (z.B. CTMS)
Fähigkeit zur Problemerkennung und -eskalation
Erfahrung in der Erstellung von Dokumentvorlagen
Kenntnisse in regulatorischen Einreichungen
Teamarbeit in funktionsübergreifenden und Matrix-Teams
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Englischkenntnisse auf hohem Niveau

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über Astellas und ihre Werte, insbesondere über den Fokus auf Patientenorientierung und die Bedeutung von Eigenverantwortung. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in klinischen Studien hervor. Zeige auf, wie du mit SSU-Prozessen umgegangen bist und welche spezifischen Erfolge du erzielt hast.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Verwende relevante Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung, um deine Eignung zu unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Astellas arbeiten möchtest und wie du zur patientenorientierten Kultur beitragen kannst. Sei konkret und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit ein.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Astellas vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Astellas, insbesondere über den Patientenfokus und die Bedeutung der Zusammenarbeit. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten.

Bereite dich auf spezifische SSU-Themen vor

Da die Rolle des Study Start-Up Specialists eng mit klinischen Studien verbunden ist, solltest du dich mit den lokalen SSU-Prozessen und den ICH/GCP-Richtlinien vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die dein Wissen über diese Themen testen.

Hebe deine Projektmanagementfähigkeiten hervor

Da Projektmanagement eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten demonstrieren.

Zeige Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

In dieser Rolle wird eine Mischung aus Heimarbeit und Büropräsenz erwartet. Betone deine Fähigkeit, dich an verschiedene Arbeitsumgebungen anzupassen und wie du effektiv in einem hybriden Modell arbeiten kannst.

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