Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwandle qualifizierte Leads in aktive Partner durch Beratungsgespräche und Unterstützung im Onboarding.
- Unternehmen: Aston Carter, ein führendes Unternehmen für Talentlösungen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiger Lohn, Gesundheitsleistungen, 401(k) und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten und arbeite in einem dynamischen, hybriden Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Kundenservice, CRM-Kenntnisse von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 26 - 29 € pro Stunde.
Der Inbound Sales Representative wandelt qualifizierte eingehende Leads in aktive Lieferpartner um, indem er beratende Verkaufsgespräche führt, Interessenten durch den Onboarding-Prozess leitet und starke, serviceorientierte Beziehungen pflegt. Diese Rolle konzentriert sich darauf, die Bedürfnisse der Partner zu verstehen, den Programmnutzen klar zu artikulieren und kontinuierlich Leistungsziele zu erreichen, während genaue Aufzeichnungen in CRM-Systemen geführt werden.
Verantwortlichkeiten
- Reagieren Sie umgehend auf eingehende Leads von potenziellen Lieferpartnern und qualifizieren Sie diese anhand definierter Kriterien.
- Führen Sie beratende Verkaufsgespräche, um die Bedürfnisse der Partner zu verstehen, Fragen zu beantworten und den Wert sowie die Vorteile des Lieferprogramms zu präsentieren.
- Leiten Sie qualifizierte Partner durch jeden Schritt des Onboarding-Prozesses, um einen reibungslosen und zeitgerechten Übergang in das Programm sicherzustellen.
- Bearbeiten Sie sowohl eingehende als auch ausgehende Anrufe, um Interessenten zu engagieren, Leads nachzuverfolgen und die Aktivierung von Partnern zu unterstützen.
- Führen Sie genaue, aktuelle Aufzeichnungen aller Interaktionen, Lead-Status und Fortschritte in CRM-Systemen.
- Erreichen oder übertreffen Sie monatliche Leistungskennzahlen, einschließlich Anrufvolumen, Konversionsraten und Aktivierungsziele für Partner.
- Geben Sie der Führungskraft klares, umsetzbares Feedback zur Lead-Qualität, Markttrends und Kundeninsights, um Verkaufsstrategien und -prozesse zu verbessern.
- Arbeiten Sie mit Teammitgliedern zusammen, um Best Practices auszutauschen, Botschaften zu verfeinern und die Gesamtvertriebsleistung zu verbessern.
- Liefern Sie kundenserviceorientierte Unterstützung für potenzielle und bestehende Partner und gewährleisten Sie ein positives Erlebnis während des Verkaufs- und Onboarding-Prozesses.
Wesentliche Fähigkeiten
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Innendienstverkauf oder in der Geschäftsentwicklung, sowohl bei eingehenden als auch bei ausgehenden Anrufen.
- Nachgewiesene Erfahrung im Verkauf, Kundenservice und Account Management.
- Erfahrung mit CRM-Tools, wobei Erfahrung mit Salesforce stark bevorzugt wird.
- Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit einer kundenorientierten Denkweise.
- Fähigkeit, hohe Anrufvolumina zu bewältigen und mehrere Leads gleichzeitig zu verwalten.
- Nachgewiesene Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, sowohl unabhängig als auch im Team.
- Erfahrung mit Vertriebsunterstützungsplattformen.
- Erfahrung im Innendienstverkauf und in der Unterstützung des Innendienstverkaufs.
- Ein Bachelor-Abschluss ist bevorzugt, aber nicht erforderlich.
Zusätzliche Fähigkeiten & Qualifikationen
- Erfahrung in Logistik-, Einzelhandels- oder Technologieumgebungen ist bevorzugt.
- Nachgewiesene Fähigkeit, kundenserviceorientierte Unterstützung in einem schnelllebigen Verkaufsumfeld zu bieten.
- Starke organisatorische Fähigkeiten, um Leads, Aktivitäten und Ergebnisse effektiv in CRM-Systemen zu verfolgen.
- Komfort beim Arbeiten in Richtung messbarer KPIs wie Anrufvolumen, Konversionsrate und Aktivierungsziele.
Jobtyp & Standort
Dies ist eine Vertragsposition mit Sitz in Austin, TX.
Vergütung und Leistungen
Die Gehaltsspanne für diese Position liegt bei 26,50 - 29,00 USD/Stunde. Anspruchsvoraussetzungen gelten für einige Leistungen und können von Ihrer Jobklassifikation und der Dauer der Beschäftigung abhängen. Die Leistungen können Änderungen unterliegen und können spezifischen Wahlen, Plänen oder Programmbedingungen unterliegen.
Wenn Sie anspruchsberechtigt sind, können die für diese temporäre Rolle verfügbaren Leistungen Folgendes umfassen:
- Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung
- Kritische Erkrankung, Unfall und Krankenhausaufenthalt
- 401(k) Altersvorsorge – Vorsteuer- und Roth-Nachsteuerbeiträge verfügbar
- Lebenversicherung (freiwillige Lebens- und AD&D-Versicherung für den Mitarbeiter und Angehörige)
- Kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung
- Gesundheitsausgabenrechnung (HSA)
- Transportleistungen
- Mitarbeiterhilfeprogramm
- Urlaubszeit/Abwesenheit (PTO, Urlaub oder Krankheitsurlaub)
Arbeitsplatztyp
Dies ist eine hybride Position in Austin, TX.
Bewerbungsfrist
Diese Position wird voraussichtlich am 9. Juni 2026 geschlossen.
Hybrid-Inbound Sales Representative Arbeitgeber: Aston Carter
Aston Carter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Austin, TX, eine hybride Arbeitsumgebung bietet, die Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer positiven Unternehmenskultur, die Teamarbeit und individuelle Erfolge schätzt, profitieren die Mitarbeiter von umfassenden Sozialleistungen, einschließlich Gesundheitsversorgung und Rentenplänen. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Ihre Karriere im Vertrieb voranzutreiben, während Sie gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zu einem globalen Unternehmen leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hybrid-Inbound Sales Representative erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach einem Gespräch nichts hörst, scheue dich nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hybrid-Inbound Sales Representative mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, es sei denn, es ist notwendig. Wir wollen schnell verstehen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung richtig erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aston Carter vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Partner
Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, welche Fragen du stellen kannst, um die Bedürfnisse der potenziellen Partner zu verstehen. Zeige, dass du in der Lage bist, ihre Herausforderungen zu erkennen und Lösungen anzubieten, die den Wert des Programms klar kommunizieren.
✨Bereite dich auf CRM-Systeme vor
Da die Rolle das Arbeiten mit CRM-Tools erfordert, solltest du dich mit den gängigen Funktionen und Best Practices vertraut machen. Wenn du Erfahrung mit Salesforce hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du es in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Verkaufsziele zu erreichen.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend sind, übe deine Gesprächsführung. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Familie, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst, während du gleichzeitig auf die Bedürfnisse der Partner eingehst.
✨Setze dir klare Ziele für das Interview
Überlege dir im Voraus, was du während des Interviews erreichen möchtest. Ob es darum geht, bestimmte Informationen über das Unternehmen zu sammeln oder deine eigenen Erfolge zu präsentieren – setze dir klare Ziele, um fokussiert und zielgerichtet zu bleiben.
