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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle neue Geschäftsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.
- Arbeitgeber: Etablierter Hersteller von technischen Kunststoff-Compounds mit Sitz in Viersen.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, gelegentliche Reisen und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik mit maßgeschneiderten Lösungen und wachse in deiner Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Standort: Deutschland (Hybrid – 2 Tage Home-Office)
Reisetätigkeit: Gelegentliche Reisen innerhalb Deutschlands
Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein etablierter deutscher Hersteller von technischen Kunststoff-Compounds und maßgeschneiderten Polymerlösungen mit Sitz in Viersen (NRW). Das Unternehmen entwickelt innovative Engineering-Plastics für Anwendungen in verschiedenen Industrien, darunter Automobil, Elektro/Elektronik und Haushaltsgeräte.
Aufgaben:
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Identifikation und Akquisition neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Technische Beratung zu Engineering-Plastics und individuellen Compoundlösungen
- Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungen in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
- Erstellung, Verhandlung und Nachverfolgung von Angeboten
- Steuerung und Begleitung von Kundenprojekten
- Enge Zusammenarbeit mit Technik, Produktion und internen Schnittstellen
- Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen
Interesse an technischen Produkten und industriellen Anwendungen
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise
Kundenorientiertes Denken und unternehmerisches Handeln
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Alle Gespräche und Bewerbungen werden selbstverständlich vertraulich behandelt.
Sales Manager Arbeitgeber: Astrantia Talent
Kontaktperson:
Astrantia Talent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren. Oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und dich schneller zu kontaktieren. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du für die Position als Sales Manager brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über unser Unternehmen und die Produkte, die wir anbieten. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Branche verstehst, hebt das deine Chancen auf ein Gespräch deutlich!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Astrantia Talent vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den technischen Kunststoff-Compounds und Polymerlösungen des Unternehmens vertraut. Wenn du die Produkte und deren Anwendungen in verschiedenen Industrien verstehst, kannst du im Interview gezielte Fragen stellen und deine technische Beratungskompetenz unter Beweis stellen.
✨Kundenbeziehungen im Fokus
Bereite Beispiele vor, wie du bestehende Kundenbeziehungen erfolgreich betreut und weiterentwickelt hast. Zeige, dass du in der Lage bist, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu akquirieren, indem du konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Karriere teilst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Überlege dir, wie du technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen Technik, Produktion und anderen Abteilungen. Das zeigt dein Interesse an einer engen Zusammenarbeit und deinem kundenorientierten Denken.