Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten von Wettbewerbsanalysen und Koordination von Franchise-Insights-Projekten.
- Unternehmen: AstraZeneca ist ein führendes Unternehmen in der Pharmaindustrie mit einem Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld werden geboten.
- Weitere Informationen: Die Position ist bürobasiert und berichtet direkt an den Director Commercial Operations.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie strategische Einblicke in einem dynamischen Team innerhalb der deutschen Geschäftseinheit.
- Qualifikationen: Erforderlich sind ein Bachelor- oder Masterabschluss und Erfahrung im Gesundheitswesen oder in der pharmazeutischen Wettbewerbsanalyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die Position ist eine bürobasiertes Rolle innerhalb der deutschen Handelsorganisation. Der Stelleninhaber unterstützt den Direktor für kommerzielle Operationen, indem er strategische Franchise-Insights, Wettbewerbsintelligenz und Feld-Insights-Projekte und -Initiativen über alle Indikationen hinweg leitet. Diese Rolle berichtet direkt an den Direktor für kommerzielle Operationen.
Das werden Sie tun:
- Wettbewerbsintelligenz
- Leiten und Koordinieren von Wettbewerbsintelligenzaktivitäten über lokale Indikationen, einschließlich Wettbewerberverfolgung, Marktgrößenbestimmung und Analysen über Indikationen hinweg.
- Identifizieren und Überwachen von wesentlichen Veränderungen im Wettbewerbs- und Marktumfeld.
- Unterstützen der Entwicklung von Markt-Insights durch Analyse von Wettbewerberdaten, Patientendynamiken und Verschreibungstrends (z.B. LRx) in enger Zusammenarbeit mit der Marktforschung.
- Koordination der Franchise-Insights
- Koordinieren des Franchise-Insights-Dokuments, indem relevante Insights für jede Indikation in einer strukturierten Präsentation auf Franchise-Ebene gesammelt und konsolidiert werden.
- Vorbereiten von Zusammenfassungen, Analysen und Updates für Stakeholder zu wichtigen Markt- und Wettbewerbsentwicklungen.
- Unterstützen der Geschäftsplanung und funktionsübergreifenden Diskussionen durch relevante Einsichtsgenerierung und Dateninterpretation.
- Feld-Insights & Datenverwaltung
- Zusammenstellen und Konsolidieren von Feld-Insights (z.B. Patientendynamiken) in Zusammenarbeit mit Vertrieb, medizinischen Insights und Marktforschung.
- Partnerschaft mit der Marktforschung zur Abstimmung der Insight-Bedürfnisse, relevanten Dateninputs und analytischen Prioritäten.
- Unterstützen der Governance des Master Data Management-Rahmenwerks, um Datenkonsistenz, Qualität und Compliance sicherzustellen.
Sie sollten Folgendes mitbringen:
- Abschluss (Bachelor oder Master) in einem relevanten Bereich, vorzugsweise in den Naturwissenschaften, Medizin, Mathematik, Wirtschaft oder Betriebswirtschaft.
- Relevante Berufserfahrung im Bereich Wettbewerbsintelligenz im Gesundheitswesen oder in der Pharmaindustrie.
- Tiefes Verständnis von Marktansatzdaten (z.B. LRx, Pharmascope).
- Fähigkeit, effektiv mit externen Stakeholdern auf verschiedenen Managementebenen und funktionalen Peer-Gruppen zu interagieren.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zur Präsentation technischer Informationen zu spezifischen Projekten.
- Hohe Zahlenaffinität, starke analytische Fähigkeiten und ausgezeichnete Detailgenauigkeit.
- Starke Projektmanagementfähigkeiten.
- Fähigkeit, kollaborativ und flexibel in einem Teamumfeld zu arbeiten und Projekte innerhalb interner und externer Fristen zu liefern.
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und eine kooperative Denkweise.
- Selbstmotiviert, proaktiv und in der Lage, Initiative zu zeigen.
- Starkes Interesse an Beratung, Gesundheitswesen und der Pharmaindustrie.
AstraZeneca setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir sind bestrebt, ein inklusives und diverses Team aufzubauen, das alle Hintergründe repräsentiert, mit einer breiten Palette von Perspektiven, und die branchenführenden Fähigkeiten nutzt. Wir glauben, dass wir durch mehr Inklusion bessere Arbeit leisten können. Wir begrüßen und berücksichtigen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidaten, unabhängig von ihren Eigenschaften.
Senior Manager, Franchise Insights & Competitive Intelligence Arbeitgeber: AstraZeneca GmbH
AstraZeneca bietet ein inklusives Arbeitsumfeld und fördert Vielfalt. Der Standort ist in Deutschland, wo innovative Lösungen für die Gesundheitsversorgung entwickelt werden. Das Team legt Wert auf Zusammenarbeit und exzellente analytische Fähigkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager, Franchise Insights & Competitive Intelligence erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei AstraZeneca GmbH!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei AstraZeneca GmbH für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager, Franchise Insights & Competitive Intelligence mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von AstraZeneca GmbH passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei AstraZeneca GmbH anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AstraZeneca GmbH vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei AstraZeneca GmbH. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
