Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die MSL-Strategie und führe ein dynamisches Team im Bereich Respiratory COPD.
- Unternehmen: AstraZeneca, ein führendes Unternehmen in der forschenden Arzneimittelindustrie.
- Vorteile: Attraktive Pipeline, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein vielfältiges Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf lebenslanges Lernen und Innovation.
- Warum dieser Job: Nutze dein Potenzial und mache einen echten Unterschied in der Patientenversorgung.
- Qualifikationen: Naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss und Erfahrung in der Führung von Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Innovativ, dynamisch und nachhaltig: Als eines der weltweit führenden Unternehmen der forschenden Arzneimittelindustrie bieten wir bei AstraZeneca die besten Möglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Denn für uns steht fest: wir glauben an das Potenzial unserer Mitarbeitenden und haben das Ziel, Sie über Ihre Grenzen hinaus zu entwickeln. Wir maximieren Ihr Potenzial und Ihre Passion, indem wir Sie aktiv dabei unterstützen, damit Sie bei uns alles erreichen können - egal wo Sie anfangen. Denn wir limitieren Ihre Kompetenzen nicht auf das, was Sie jetzt können, sondern erweitern, wozu Sie zukünftig in der Lage sein werden.
Der Bereich Medical scheut es nicht, Dinge anders anzugehen. Wir definieren Arbeiten neu und setzen innovative Projekte um. Dabei haben wir stets unsere Unternehmenswerte im Blick: Wir folgen der Wissenschaft und stellen den Patienten an die erste Stelle; wir sind auf Erfolg ausgerichtet, tun das Richtige und leben Unternehmergeist. Wenn Sie jetzt denken „Hier ist meine Zukunft!", dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Einfluss nehmen:
- Gestaltung der MSL-Strategie in Kooperation mit den cross funktionalen Brand Teams sowie Budgetverantwortung für den MSL-Bereich
- Führung, Motivation und Entwicklung der MSL-Teams entlang der medizinischen Strategie und zu Erreichung der gesetzten Teamziele
- Verantwortung für die Umsetzung der Kernaufgaben, wie die Kundenentwicklung, Betreuung von Studienprojekten und wissenschaftliches Anfragenmanagement
- Bewertung, Aufbereitung und Kommunikation von Erkenntnissen aus dem Feld an lokale und globale Medical Affairs Teams
- Auswahl, Onboarding und Coaching von neuen Mitarbeitenden
- Auf- und Ausbau belastbarer Beziehungen durch persönlichen wissenschaftlichen Informationsaustausch
- Aktive crossfunktionale Zusammenarbeit auf nationaler und internationaler Ebene
Stärken beweisen:
- Abgeschlossenen naturwissenschaftlichen, bevorzugt medizinischen oder pharmazeutischen, Hochschulabschluss sowie eine hohe medizinisch-wissenschaftliche Kompetenz
- Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu Key Opinion Leadern und Netzwerken
- Erfahrung in der Führung verschiedener Teams (kulturell, geographisch, funktionell) zur gemeinsamen Zielerreichung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, insbesondere in der Darstellung komplexer wissenschaftlicher Sachverhalte für verschiedene Stakeholder
- Starke Projektmanagement-Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte unternehmerische Kompetenz
- Nachgewiesene Kooperations- und Teamfähigkeit, soziale Kompetenz, Selbständigkeit und sehr sicheres Auftreten
- Reisebereitschaft
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Freuen Sie sich auf:
- eine attraktive Pipeline und innovative Produkte
- individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und den Fokus auf lebenslanges Lernen
- viel Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Mitgestaltung in einem fokussierten und leidenschaftlichen Team
- ein diverses, inklusives und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld, das der Charta der Vielfalt verpflichtet ist, Unterschiede nicht nur zulässt, sondern aktiv fördert und Bewerbungen aller qualifizierten Bewerbenden, unabhängig von ihren Merkmalen begrüßt und berücksichtigt
- ein attraktives Benefitpaket wie z.B. EGYM Wellpass, Corporate Benefits und vieles mehr
Head of Medical Science Liaison Manager (m/w/d) Respiratory COPD Arbeitgeber: AstraZeneca
AstraZeneca ist ein innovativer und dynamischer Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung bietet. Mit einem starken Fokus auf lebenslanges Lernen und einem inklusiven Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen aktiv die Entfaltung individueller Potenziale und bietet ein attraktives Benefitpaket. Hier haben Sie die Chance, in einem leidenschaftlichen Team zu arbeiten, das sich für wissenschaftliche Exzellenz und den Patientenwohl einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Medical Science Liaison Manager (m/w/d) Respiratory COPD erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Webinare oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte zu anderen Fachleuten. Du weißt nie, wann sich eine interessante Möglichkeit ergibt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt machst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Medical Science Liaison Manager (m/w/d) Respiratory COPD mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position als Head of Medical Science Liaison Manager passen.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AstraZeneca vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von AstraZeneca vertraut. Sie legen großen Wert auf Wissenschaft und Patientenorientierung. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bereite Beispiele vor, die deine Übereinstimmung mit diesen Prinzipien zeigen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position die Führung von MSL-Teams umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamleitung parat haben. Denke an Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team motiviert und entwickelt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, komplexe wissenschaftliche Informationen klar zu kommunizieren. Übe, wie du solche Informationen einfach und verständlich präsentieren kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Bereite dich darauf vor, dies in der Interview-Situation zu demonstrieren.
✨Netzwerk und Beziehungen betonen
Da der Aufbau belastbarer Beziehungen zu Key Opinion Leadern entscheidend ist, solltest du Beispiele für deine Netzwerkerfahrungen bereit haben. Überlege dir, wie du solche Beziehungen aufgebaut hast und welche Strategien du verwendet hast, um sie zu pflegen.
