Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM
Jetzt bewerben
Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM

Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM

Hamburg Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
AstraZeneca

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategische Projekte im Bereich CVRM und entwickle innovative Marketingstrategien.
  • Arbeitgeber: AstraZeneca ist ein führendes Unternehmen in der pharmazeutischen Industrie mit Fokus auf nachhaltige Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Büro im Herzen Hamburgs.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das lebensverändernde Medikamente entwickelt und Patienten in den Mittelpunkt stellt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Marketing oder einer strategischen Rolle in der Pharmaindustrie erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und streben bis 2025 Klimaneutralität an.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Join to apply for the Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM role at AstraZeneca1 week ago Be among the first 25 applicantsJoin to apply for the Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM role at AstraZenecaGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.Innovativ, dynamisch und nachhaltig: Als eines der weltweit führenden Unternehmen der forschenden Arzneimittelindustrie bieten wir bei AstraZeneca die besten Möglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Denn für uns steht fest: wenn wir eine Chance auf Veränderung sehen, ergreifen wir sie und machen sie möglich. Denn eine Gelegenheit, egal wie klein sie ist, kann der Beginn von etwas Großem sein. Bei der Bereitstellung lebensverändernder Medikamente geht es darum, unternehmerisch zu sein – diese Momente zu finden und ihr Potenzial zu erkennen. Bei uns stellt jeder einzelne Mitarbeitende Patient:innen an die erste Stelle.Im Bereich CVRM (Cardiovascular, Renal and Metabolism) streben wir danach nicht nur heute, sondern auch zukünftig den Behandlungsstandard in den Therapiegebieten zu setzen. Aus diesem Grund entwickeln und erweitern wir unser Arzneimittelportfolio gegen Risikofaktoren oder zur Behandlung von Herz-Kreislauf-, Nieren- und Stoffwechsel-Erkrankungen stetig. Dabei betrachten wir Patientinnen und Patienten ganzheitlich und nicht nach Indikationsgebiet. Unser Bestreben ist es, durch nachhaltiges und ambitioniertes Handeln die konventionellen Denkweisen im Bereich Herz-Kreislauf-, Nieren- und Stoffwechsel-Gesundheit zu durchbrechen.Einfluss nehmenFachliche Führung von (Teil-)Projekten bei der Erarbeitung und dem Vorantreiben der strategischen Entwicklung im Bereich CVRMIdentifikation relevanter Insights, Gestaltung der Marketingstrategie und Verantwortung für die operationale Planung, Umsetzung und Erfolgsmessung von Initiativen im cross-funktionalen Setting. Dies beinhaltet unter anderem die Entwicklung und Umsetzung von Omnichannel Strategien, Außendiensttrainings und lokalen KongressauftrittenSicherstellung, dass sich die Brand Strategie in allen Marketingmaßnahmen wiederfindetVerantwortung für das zugewiesene ProjektbudgetSichere Vernetzung mit Mitgliedern anderer Abteilungen (Außendienst, Medizin, Market Access, Finance, u.a.), sowie Koordination des lokalen cross-funktionalen Teams zur Erstellung und Umsetzung der Gesamtstrategie für die Brand / IndikationZusammenarbeit mit internationalen TeamsKontaktausbau und -pflege zu KEEs (Key External Experts) und indikationsrelevanten NetzwerkenStärken beweisenein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, medizinisches oder naturwissenschaftliches Studiummehrjährige Berufserfahrung im Marketing oder einer strategischen Rolle in einer weiteren Kernfunktion der pharmazeutischen Industrie (z.B. Medizin, Market Access oder Vertrieb).Erfahrung im Bereich CVRM, idealerweise mit Schwerpunkt Nephrologie und/oder Kardiologie von Vorteilnachweisbare Erfahrungen im Bereich Strategieentwicklung sowie exzellente Projektmanagementfähigkeitensehr hohe Kundenorientierung in Kombination mit KontaktstärkeBegeisterungsfähigkeit, Leistungsmotivation, ein hohes Maß an Eigenständigkeit, ausgeprägte Teamfähigkeit, Ergebnisorientierung, Flexibilität sowie PräsentationssicherheitInnovationskraft und KreativitätFähigkeit zum Erkennen und Realisieren sowie konsequenten Nachhalten von Key Performance Indikatorenanalytische Kompetenz, schnelle und sichere Auffassungsgabe sowie einen dynamischen Arbeitsstilfließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftFreuen Sie sich aufeine attraktive Pipeline und innovative Produkteindividuelle Entwicklungsmöglichkeiten und den Fokus auf lebenslanges Lernenviel Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Mitgestaltung in einem fokussierten und leidenschaftlichen TeamBüroflächen im Herzen Hamburgs, welche kollaborative, flexible und agile Zusammenarbeit ermöglichenein diverses, inklusives und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld, das der Charta der Vielfalt verpflichtet ist und Unterschiede nicht nur zulässt, sondern aktiv fördertein nachhaltiges Unternehmen, welches bis 2025 klimaneutral wirdAstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.Seniority levelSeniority levelMid-Senior levelEmployment typeEmployment typeFull-timeJob functionJob functionMarketing and SalesIndustriesPharmaceutical ManufacturingReferrals increase your chances of interviewing at AstraZeneca by 2xGet notified about new Senior Brand Manager jobs in Hamburg, Hamburg, Germany.Global Marketing Manager – Chronic Wound Care (d/f/m)(Senior) Business Development Manager Supplier – Commercial Brands (m/f/d)(Senior) Performance Marketing Manager (w/m/d)Senior Manager (m/f/d) Brand Communications & SocialJunior Product Manager (m/f/d) – Marketing Core Technology – onsite in HamburgRegional Marketing Director – Baby & DymoDirector Brand & Product Management (gn) More Nutrition(Senior) Manager – SAP S/4HANA Product Cycle Management with PLM Cloud (m/w/d) in Hamburg(Senior) Media & Brand Activation Manager*in (m/w/d/x)(Senior) Product Marketing Manager (gn) – More NutritionDirector New Business, B2B Marketing (f/m/d)Senior Project Manager/ Product Owner (div/f/m)Senior Marketing Manager (m,w,d) – Fokus Retail & POS Marketing (VZ)Junior Product Manager (m/f/d) – Marketing Core Technology – onsite in Hamburg(Senior) Business Development Manager Supplier – Commercial Brands (m/f/d)Director New Business, B2B Marketing (f/m/d)Braak, Schleswig-Holstein, Germany 21 hours ago(Senior) Online-Marketing Manager in Hamburg (m/w/d) – HybridWe’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM Arbeitgeber: AstraZeneca

AstraZeneca ist ein innovatives und dynamisches Unternehmen in der forschenden Arzneimittelindustrie, das seinen Mitarbeitenden hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung bietet. Mit einem starken Fokus auf lebenslanges Lernen, einem inklusiven Arbeitsumfeld und einer attraktiven Pipeline an Produkten, die bis 2025 klimaneutral werden sollen, fördert AstraZeneca eine Kultur des Vertrauens und der Wertschätzung. Die Büros im Herzen Hamburgs ermöglichen eine flexible und agile Zusammenarbeit in einem leidenschaftlichen Team, das sich für die Verbesserung der Patientenversorgung einsetzt.
AstraZeneca

Kontaktperson:

AstraZeneca HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Pharmaindustrie zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen bei AstraZeneca arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.

Verstehe die Unternehmenswerte

Setze dich intensiv mit den Werten und der Mission von AstraZeneca auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedeutung von Patient:innenorientierung und nachhaltigem Handeln verstehst und teilst.

Bereite dich auf strategische Fragen vor

Da die Rolle stark auf Strategieentwicklung fokussiert ist, solltest du dir Gedanken über aktuelle Trends im CVRM-Bereich machen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit strategische Initiativen erfolgreich umgesetzt hast.

Präsentiere deine Erfolge

Sei bereit, konkrete Ergebnisse deiner bisherigen Projekte zu präsentieren. Nutze Kennzahlen und KPIs, um deine Erfolge im Marketing und Projektmanagement zu untermauern und zeige, wie du zur Markenentwicklung beigetragen hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM

Strategische Denkweise
Projektmanagementfähigkeiten
Erfahrung im Marketing der pharmazeutischen Industrie
Kenntnisse im Bereich CVRM, insbesondere Nephrologie und Kardiologie
Entwicklung von Omnichannel-Strategien
Fähigkeit zur Identifikation relevanter Insights
Budgetverantwortung
Teamkoordination in cross-funktionalen Settings
Netzwerkpflege zu Key External Experts (KEEs)
Analytische Kompetenz
Präsentationssicherheit
Kundenorientierung
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von AstraZeneca. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere im Hinblick auf Innovation und Patientenorientierung.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung im Marketing oder in strategischen Rollen innerhalb der pharmazeutischen Industrie. Konzentriere dich besonders auf Erfahrungen im Bereich CVRM und spezifische Erfolge, die du erzielt hast.

Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten: Da die Rolle eine starke Projektmanagementfähigkeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für Projekte anführen, die du erfolgreich geleitet hast. Beschreibe deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse, um deine Eignung zu unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückt. Gehe darauf ein, warum du die ideale Person für die Rolle des Senior Brand Managers bist und wie du zur Weiterentwicklung des CVRM-Bereichs beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AstraZeneca vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von AstraZeneca. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Marketing und Projektmanagement demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar zu kommunizieren.

Kenntnis der CVRM-Branche

Mache dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Herz-Kreislauf-, Nieren- und Stoffwechsel-Erkrankungen vertraut. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnis während des Gesprächs.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Senior Brand Manager (m/w/d) CVRM
AstraZeneca
Jetzt bewerben
AstraZeneca
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>