Auf einen Blick
- Aufgaben: Install and support cutting-edge AV technology for high-profile events.
- Arbeitgeber: Join a global leader in innovative audio-visual solutions.
- Mitarbeitervorteile: Competitive pay, flexible hours, and hands-on experience with the latest tech.
- Warum dieser Job: Be part of exciting events and solve real-time technical challenges.
- Gewünschte Qualifikationen: High school diploma and 2-5 years of AV experience preferred.
- Andere Informationen: Dynamic work environment with opportunities for growth and travel.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Der AV Technician II wird Teil unseres wachsenden Teams vor Ort bei einem unserer globalen Kunden. Der Mitarbeiter hat die Möglichkeit, mit einigen der innovativsten Technologien der Welt zu arbeiten. Der AV Technician II bietet Unterstützung in Unternehmens-AV/VC-Umgebungen und analysiert Probleme schnell und sicher mit technischen Diagnosefähigkeiten, um effektiv Unterstützung zu leisten und Probleme zu lösen.
Technische Verantwortlichkeiten umfassen:
- Unterstützung bei hochkarätigen Veranstaltungen
- Audio-, Video- und Konferenztechnologie
- Projekte, Wartung und Support
Reisen zu verschiedenen Kundenbüros ist gelegentlich erforderlich.
Ihre Rollen und Verantwortlichkeiten:
- Teilnahme an der Installation aller AV-Geräte und Displays, einschließlich Audio- und Videokonferenzgeräte, verteiltem Audio, digitaler Beschilderung, Steuerungssystemen und allen Präsentationssystemen.
- Installation von strukturierten Verkabelungen, einschließlich Ziehen, Terminieren und Testen von Cat5e/6, Video, RGB, HDMI, DVI und Audiokabeln.
- Sicherstellen, dass SLAs und tägliche Lieferungen eingehalten werden, einschließlich Ticket-Updates.
- Hochladen von Crestron-Steuerungsprogrammen auf Steuerprozessoren und Zusammenarbeit mit dem Remote-Programmteam zur Zertifizierung des Steuerungssystems.
- Unterstützung bei der Inventarisierung, einschließlich wöchentlicher/monatlicher Bestandslevels, Rückgabe von Produkten (RMA) und DOA-Problemen im Inventar.
- Einhalten aller Richtlinien, Standards oder Sicherheitsrichtlinien, die der Kunde verlangt.
- Engagieren in Problemlösungen und Fehlersuche bei Problemen, die während einer Installation auftreten können.
- Durchführen von Geräteaufbauten, -abbauten und Fehlersuche bei Problemen während Veranstaltungen.
- Durchführen aller erforderlichen Vorabprüfungen.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und internen Nutzern vor und während Veranstaltungen.
- Interaktion mit Endbenutzern und Anbietern zur Klärung von Anfragen und Anforderungen.
- Identifizieren und Lösen von Problemen, die die Konferenzräume des Kunden betreffen.
- Weitere Aufgaben nach Bedarf.
Erforderliche Qualifikationen/Fähigkeiten:
- Abschluss der High School oder allgemeine Hochschulreife (GED) und 2 bis 5 Jahre relevante Erfahrung und/oder Ausbildung; oder gleichwertige Kombination aus Bildung und Erfahrung.
- Aufbau produktiver interner und externer Arbeitsbeziehungen.
- Urteilsvermögen innerhalb definierter Verfahren und Praktiken zur Bestimmung geeigneter Maßnahmen.
- Fähigkeit, unabhängig zu denken und zu arbeiten.
- Starkes Verständnis von Verkabelungs- und Terminierungsfähigkeiten sowie ordnungsgemäßen Installationstechniken aller AV-Geräte.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie starke Kundenservicefähigkeiten.
- Verständnis für das Lesen/Verstehen von Architektur-, Elektro-, Struktur- und AV-Systemzeichnungen.
- Fähigkeit, tagsüber, abends oder am Wochenende zu arbeiten und zu reisen, um eine entfernte Veranstaltung zu unterstützen, falls erforderlich.
- Gültiger Führerschein und sicheres Fahrverhalten.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Verschiedene Zertifizierungen.
Körperliche Anforderungen & Arbeitsumfeld:
- Fähigkeit, längere Zeit zu sitzen, zu stehen, zu bücken und zu beugen.
- Fingerfertigkeit zum Bedienen einer Computer-Tastatur, Maus, Elektrowerkzeuge und anderer Bürogeräte.
- Fähigkeit, Leitern, Gerüste oder Aufzüge zu benutzen.
- Fähigkeit, ein Fahrzeug sicher zu fahren/betreiben.
- Regelmäßiges Heben und Transportieren von bis zu 15 Pfund sowie häufiges Heben und Transportieren von mäßig schweren Geräten bis zu 50 Pfund.
- Fähigkeit, bürobezogene Aufgaben auszuführen, die längeres Sitzen oder Stehen umfassen können.
- Fähigkeit, sich innerhalb einer Büroumgebung zu bewegen.
- Fähigkeit, einen Computer zu benutzen.
- Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren.
AV Technician / Audio Visual Support / AV specialist Arbeitgeber: Astreya
Kontaktperson:
Astreya HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: AV Technician / Audio Visual Support / AV specialist
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der AV-Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich vernetzt, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die AV-Technik!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der AV-Branche. Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen zu demonstrieren. Übe häufige Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftreten kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: AV Technician / Audio Visual Support / AV specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im AV-Bereich. Zeige auf, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du bereits genutzt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Stelle besser zu verstehen.
Achte auf Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Astreya vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten AV-Technologien und -Systemen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung mit Audio- und Videokonferenzen sowie zur Installation von AV-Ausrüstung zu beantworten.
✨Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Zeige, wie du analytisch denkst und schnell auf Herausforderungen reagierst, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern zu teilen.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft hervorheben
Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen, insbesondere wenn es um Schichtarbeit oder Reisen zu verschiedenen Standorten geht. Zeige, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.